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為選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，充實濱湖區(qū)教師隊伍，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號）、《省教育廳省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)﹝2016﹞1號）和《無錫市事業(yè)單位高端、緊缺性人才招聘實施意見》（錫人社發(fā)﹝2016﹞193號）、《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（錫委辦發(fā)﹝2012﹞54號）文件精神以及各校師資需求情況，經(jīng)無錫市濱湖區(qū)人力資源和社會保障局審核，報無錫市人力資源和社會保障局核準，無錫市濱湖區(qū)教育系統(tǒng)決定面向社會公開招聘骨干教師30名（詳見附件1）。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，具有良好的品行，身體健康，具有較強的教育教學實踐能力。

2.本科以上學歷(國家教育部門認可學歷)，且具有相應學段、學科的教師資格證書。

3.還須同時具備以下條件之一：

（1）35周歲以下(1985年4月1日以后出生)的報考人員需具有設區(qū)市市級學科教學新秀以上骨干稱號或具有同一層次的其他學科教學骨干稱號的人才。

（2）40周歲以下(1980年4月1日以后出生)的報考人員需具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱，且具有設區(qū)市市級學科教學能手以上骨干稱號或具有同一層次的其他學科教學骨干稱號的人才。

（3）45周歲以下(1975年4月1日以后出生)的報考人員需具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱，且具有設區(qū)市市級學科帶頭人以上骨干稱號或具有同一層次的其他學科教學骨干稱號的人才。

（4）50周歲以下(1970年4月1日以后出生)的報考人員需具有高級專業(yè)技術(shù)職稱，且具有省特級教師以上骨干稱號或具有同一層次的其他學科教學骨干稱號的人才。

同一層次的其他學科教學骨干稱號，由濱湖區(qū)教育局負責鑒別，報濱湖區(qū)人才辦備案。

4.具備報考崗位所要求的其他招聘條件（見附件1：崗位需求表），附件1中有其他條件或與上述條件不完全一致的，以附件條件為先。

5.有下列情況之一者不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

（2）尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；

（3）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（4）國家和省另有規(guī)定不得應聘到教育系統(tǒng)的人員；

（5）事業(yè)單位工作人員年度考核結(jié)果有基本合格以下等次的；

（6）無錫市（含江陰、宜興）范圍內(nèi)在編教師。

二、程序和辦法

1．報名安排

采用網(wǎng)上報名的方式，不接受現(xiàn)場報名。報考人員將報名表及相關(guān)報名材料原件的掃描件發(fā)送至教育局指定郵箱：bhjy500@163.com。郵件主題和材料應統(tǒng)一命名為：“2021年濱湖區(qū)教育系統(tǒng)骨干教師招聘+姓名+崗位名稱”。網(wǎng)上報名時間：2021年3月29日9:00-2021年4月6日16:00。

網(wǎng)上報名所需電子材料：

（1）《2021年濱湖區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘骨干教師報名登記表》（見附件2）的WORD文檔及簽名的PDF稿，共2份；

（2）身份證、畢業(yè)證書（本科以上階段）、教師資格證書、職稱證書、骨干證書、榮譽證書、簽訂的勞動合同或聘用合同(有效期內(nèi))、近期免冠藍底彩色電子證件照；

（3）個人教學、科研成果材料及其他證明材料。

以上材料（材料詳細目錄及要求見附件4），在進入考核時須查驗原件，原件核對無誤的人員方可參加教學能力測試環(huán)節(jié)。報名時提供的信息和材料必須真實完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試資格或聘用資格，對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報名資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

報考人員限報一個崗位（以崗位代碼為準）。

報名本公告提供的崗位即視同認可本公告明確的疫情防控要求（附件3）。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調(diào)整。

2.資格初審

未按時（以郵件發(fā)送成功時間為準）發(fā)送相關(guān)報名材料至郵箱的視為報名無效。資格初審結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等形式通知應聘人員。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名，各崗位開考比例為1：3。如崗位報名人數(shù)達不到開考比例，將減少或取消招聘計劃。對層次要求較高，確實難以形成競爭的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級公開招聘綜合管理部門同意，可適當降低開考比例。