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為加強(qiáng)我校師資隊伍建設(shè)和迎接本科教學(xué)工作合格評估，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）等文件精神，現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才（高級職稱）20名，公告如下。

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.崗位所需的專業(yè)知識或技能。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.全日制本科以上學(xué)歷。

7.副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，年齡原則上不超過45周歲（1975年1月1日及以后出生）；正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，年齡原則上不超過50周歲（1970年1月1日及以后出生），有特殊貢獻(xiàn)（業(yè)績）者年齡可放寬至55周歲。

8.涉農(nóng)學(xué)科專業(yè)根據(jù)崗位需要原則上招聘正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)；非涉農(nóng)學(xué)科專業(yè)招聘崗位急需的副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員。

9.五年來，副高級職稱需主持完成1項省部級以上科研項目或參與完成2項省部級以上科研項目（省部級限前3名）或省部級科技獎的主要完成人，公開發(fā)表本專業(yè)核心期刊學(xué)術(shù)論文2篇以上（限第一作者或獨著）；正高級職稱需參與完成1項國家級或主持完成1項以上省部級科研項目或省部級二等以上科技獎的主要完成人，公開發(fā)表本專業(yè)核心期刊學(xué)術(shù)論文3篇以上（限第一作者或獨著）。

10.有特殊貢獻(xiàn)（業(yè)績）者優(yōu)先考慮。

11.持有高校教師資格證者優(yōu)先考慮。

12.具備招聘崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的不予考慮：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

4.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

5.其他不符合招聘要求的人員。

二、招聘崗位，詳見《信陽農(nóng)林學(xué)院公開招聘高層次人才（高級職稱）計劃表》（附件1）

三、招聘程序

（一）發(fā)布信息