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根據(jù)《2021年臺(tái)兒莊區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章》要求,現(xiàn)對(duì)本次筆試成績(jī)進(jìn)行公示(附件1)同時(shí)請(qǐng)考生在網(wǎng)上提交相關(guān)材料的圖片進(jìn)行面試前資格復(fù)審。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員,取消其面試資格。
一、進(jìn)入面試資格審查人員范圍
筆試結(jié)束后,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)由高分到低分按照1:3的比例確定面試人選。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),本次筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,未過(guò)最低合格分?jǐn)?shù)線人員不得參加面試。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃;筆試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人員(附件2)。
二、網(wǎng)上資格審查需提交的材料
網(wǎng)上資格審查需要上傳相關(guān)材料的清晰圖片,為JPG格式,大小不超過(guò)100K,包括:
(1)《報(bào)名表》(本人親筆簽名);
(2)有效期內(nèi)的二代身份證;
(3)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),以及在“學(xué)信網(wǎng)”、“學(xué)位網(wǎng)”查詢(xún)并打印本人的學(xué)歷、學(xué)位的證明(學(xué)歷證明必須是帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,學(xué)位證明必須是學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告);
(4)崗位要求的教師資格證書(shū)和“中國(guó)教師資格網(wǎng)”查詢(xún)并打印本人的教師資格證明(暫未取得的,須提交教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī));
(5)報(bào)到證(全日制普通高等院校畢業(yè)生提供);
(6)已經(jīng)就業(yè)的和定向、委培畢業(yè)生須提交單位同意應(yīng)聘介紹信;
(7)留學(xué)回國(guó)人員還需提交學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證(暫未獲得的,須提交國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾);
香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的,還需提交《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》;
(8)就業(yè)推薦表(僅2021屆全日制普通高等院校畢業(yè)生提供;已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門(mén)公章的同意報(bào)考證明);
(9)在職人員報(bào)考的,須提交有人事管理權(quán)限等單位(部門(mén))蓋章的《單位同意應(yīng)聘介紹信》(附件3)。
三、網(wǎng)上面試資格復(fù)審時(shí)間和方式
1.時(shí)間:
材料上傳時(shí)間:2021年7月19日9:00—7月21日17:00
查詢(xún)時(shí)間:2021年7月19日11:00—7月22日17:00
報(bào)名網(wǎng)站:http://www.tez.gov.cn/(臺(tái)兒莊區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站)
2.方式:
應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)站(http://www.tez.gov.cn/)進(jìn)行個(gè)人資料上傳,認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,按要求如實(shí)提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員在審查前可重新上傳個(gè)人信息資料圖片,后一次自動(dòng)替換前一次信息。上傳圖片為JPG格式,大小不超過(guò)100K,要求圖像清晰可認(rèn),凡因圖片不清晰造成審核不通過(guò)的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。審查通過(guò),信息不能更改。
應(yīng)聘人員擾亂秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作,因“壓哨報(bào)名”而影響資格審查結(jié)果的,后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。
3.面試?yán)U費(fèi):