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為進一步加強鐵鋒區(qū)教師隊伍建設,解決學科教師人才短缺問題,依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號),經(jīng)鐵鋒區(qū)委、區(qū)政府同意,擬面向社會公開招聘中小學教師。有關事宜公告如下:
一、招聘計劃及條件
(一)招聘計劃
本次計劃公開招聘中小學教師35人,招聘崗位及相關要求詳見《2021年齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開招聘中小學教師崗位計劃表》(附件1)。
招聘單位均為齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)教育局所屬財政全額撥款事業(yè)單位。
(二)報名條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵守中華人民共和國憲法、法律,思想品德端正,政治立場堅定;
2.熱愛黨的教育事業(yè),尊崇教師職業(yè),具有良好的道德素養(yǎng)、教育潛質(zhì)和廣博的知識視野;
3.身體健康,具有招聘崗位所要求的專業(yè)知識和工作組織協(xié)調(diào)能力;
4.具有本科(非師范類第一批次、師范類第二批次)及以上統(tǒng)招學歷,年齡在1991年7月1日以后出生;在編在崗教師達到大專及以上統(tǒng)招學歷的或統(tǒng)招研究生,年齡可放寬至1986年7月1日以后出生;具備一級教師以上職稱,年齡可放寬至1981年7月1日以后出生,同時報名人員需具有小學及以上相應層次、相同專業(yè)的教師資格證書;
5.暫未取得教師資格證書的人員,可持有效期內(nèi)的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績報名,在辦理正式聘用手續(xù)前需取得教師資格證書,如不能按時取得教師資格證書將取消其聘用資格,按自動放棄考取的教師崗位處理;
6.具備崗位其他要求,詳見《2021年齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開招聘中小學教師崗位計劃表》(附件1)。
(三)下列人員不得報考
1.曾因違反法律法規(guī)并受到處分處理的;
2.在各類招考中被認定有考試作弊等嚴重違反考試紀律的;
3.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;
4.新錄用公務員或事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務期未滿的人員;
5.有精神病史的人員;
6.相關法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的人員;
7.鐵鋒區(qū)在編在崗教師。
(四)注意事項
1.報考人員只限報一個崗位;
2.報考人員須持有效身份證件;
3.報考人數(shù)比例應達到1:3,如果達不到規(guī)定的報考比例,將取消該招聘崗位。針對緊缺、急需崗位經(jīng)報請市人社局批準,可根據(jù)實際情況適當降低開考比例;
4.資格審查貫穿招聘工作的全過程,在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘崗位條件或弄虛作假隱瞞有關情況,騙取報名或聘用的,取消報考或聘用資格;
5.考生要隨時微信關注“鐵鋒區(qū)人力資源和社會保障局”公眾號,領取準考證時間、筆試時間、面試時間等其他所有與考試相關信息,不再另行通知。
咨詢電話:0452-21888030452-2188570
監(jiān)督電話:0452-21888180452-2188561
二、招聘原則及程序
堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取“現(xiàn)場報名、資格審查、考試(筆試、面試)、考核、體檢、公示和聘用”六個環(huán)節(jié)的招聘方式,同時區(qū)紀檢部門全程監(jiān)督。
(一)報名方式
采取現(xiàn)場報名方式進行。
報考人員需攜帶相關材料如下:
(1)《2021年齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)公開招聘中小學教師工作人員報名表》(附件2);
(2)《考生個人健康狀況承諾書》(附件3);
(3)大學電子學歷備案表(有效期內(nèi))1份;
(4)普通高校新生錄取名冊復印件1份(加蓋公章)或批次證明(加蓋公章);
(5)有效身份證、畢業(yè)證、學位證、報到證(就業(yè)通知書)、一級及以上職稱證書需要原件及復印件各1份、教師資格證原件及復印件或有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明各一份;
(6)藍底1寸近期證件照6張;
(7)在職人員需提供現(xiàn)工作單位同意報考證明;
(8)符合省政府加分政策的考生,報名時必須在報名表上填注,“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”須提供省級有效證書或證明;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生需提供市就業(yè)部門出具的相關證明原件、勞動合同及復印件一式2份;高校畢業(yè)生參軍入伍,服役期滿后,需提供退伍證。如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策,同時具備幾個加分條件的考生,只取最高加分項目,不累計加分。
現(xiàn)場報名地址:鐵鋒區(qū)木海街1號區(qū)人力資源服務中心。
現(xiàn)場報名時間:2021年7月22日至7月25日上午9:00—11:30,下午13:30—16:30。
(二)資格審查
鐵鋒區(qū)招聘工作領導小組辦公室接收報名人員材料后,立即進行資格審查,并報招聘工作領導小組復審通過后,公眾號公布進入筆試人選。
(三)考試辦法
考試采取筆試與面試相結合的方式進行。筆試、面試均實行100分制。其中:筆試成績占總成績比例40%,面試成績占總成績比例60%?偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽儯焦P試成績(含政策性加分)×40%+面試成績×60%。各項成績均保留小數(shù)點后兩位。
(1)筆試
1.筆試按照報考學科進行專業(yè)知識測試,閉卷考試,考試時間120分鐘。
2.筆試結束后,根據(jù)筆試成績由高分到低分依次按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選,如果最后一名筆試成績出現(xiàn)并列,則相應擴大進入面試人選。
3.筆試成績公示3個工作日。
(2)面試
1.面試采取學科試講,主要測試應聘人員學科知識體系、課程意識和能力、教學設計、教學實施、教學評價、教學語言和提問、板書、講解等教學技能。試講采取仿真課堂的形式,面對評委講課,講課時無師生對話和答疑,講課時只提供教材、黑板和粉筆,時間不超過10分鐘,試講內(nèi)容為報考學科教材。
2.考生采取兩次抽簽當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試成績由評委現(xiàn)場打分,工作人員現(xiàn)場記分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,計算平均分(保留小數(shù)點后兩位),面試成績當場公布。面試成績低于60分者不予聘用。
3.面試結束后,根據(jù)招聘崗位按應聘者總成績由高分到低分的順序,按1:1的比例確定進入考核和體檢人選。如果同一崗位總成績出現(xiàn)并列,以符合省政府相關加分政策的考生優(yōu)先,否則筆試成績高者優(yōu)先。
4.考試總成績公示3個工作日。
(四)考核
重點考核應聘者遵紀守法、思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、檔案是否符合招聘要求等方面?己瞬缓细窨粘鰨徫话凑衅笉徫怀煽冇筛叩降鸵来芜f補。
(五)體檢
由區(qū)招聘工作領導小組辦公室組織到指定醫(yī)院對考核合格者進行體檢,體檢費用自理,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。進入體檢人員如果不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,將視為體檢不合格。應聘人員體檢不合格的,取消聘用資格,空出的崗位,按崗位成績由高到低依次遞補。
(六)公示和聘用
經(jīng)考試、考核、體檢合格后,將擬聘用人員名單在鐵鋒區(qū)政府網(wǎng)站公示7個工作日。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,取消聘用資格,空出崗位按招聘崗位成績由高到低依次遞補。公示結束后按照《事業(yè)單位人事管理條例》辦理相關聘用手續(xù)并簽訂聘用合同,最低服務年限5年,聘用后5年之內(nèi)不得報考和應聘其他崗位。聘用人員因個人原因擬放棄聘用資格的,需在公示期內(nèi)提出申請。
三、相關待遇
(一)新聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)的試用期為12個月)。試用期滿合格后,予以正式聘用;試用期內(nèi)不合格的,取消聘用資格。
(二)被聘用人員納入鐵鋒區(qū)教育系統(tǒng)編制管理,享受在編在崗教師的相應待遇。
(三)被聘用人員的聘用崗位及職稱,由聘用單位結合實際崗位上報人社部門審核。
四、相關要求
報考人員必須遵守招考的有關要求,服從招聘主管部門的安排。對在招聘過程中被認定違紀違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行,由招聘主管部門對其進行處理。
本公告由鐵鋒區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜由公開招聘工作領導小組研究后決定。