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2022年山東青島市嶗山區(qū)選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師公告【19人】

時(shí)間:2022-06-07 15:57:05 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)以及省、市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合嶗山區(qū)教育教學(xué)實(shí)際需求,擬面向社會(huì)選聘優(yōu)秀教師19人(詳見附件1《青島市嶗山區(qū)2022年選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師計(jì)劃表》,以下簡稱《計(jì)劃表》),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、選聘條件和范圍

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律,無違法犯罪記錄,熱愛教育事業(yè),品行良好,身心健康;

(三)具有崗位所需的相應(yīng)專業(yè)和技能條件,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)具有初級及以上教師系列專業(yè)技術(shù)職稱;

(五)具有初級教師系列專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35周歲以下(1986年6月16日以后出生);具有中級及以上教師系列專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1976年6月16日以后出生)。具有省級及以上優(yōu)秀教師,省級教學(xué)能手、特級教師、名師、名校長榮譽(yù)稱號的,年齡可放寬至50周歲(1971年6月16日以后出生);

(六)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(七)全額撥款事業(yè)單位普通中小學(xué)(含教科研機(jī)構(gòu))在編在崗教師,且現(xiàn)任教學(xué)科與應(yīng)聘崗位相一致(普通高中教師可以應(yīng)聘初中、小學(xué)教師崗位,初中教師可以應(yīng)聘小學(xué)教師崗位);

(八)具有不低于崗位所需相應(yīng)學(xué)段的教師資格證書;

(九)具有地市級及以上名師、特級教師、拔尖人才、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任稱號之一;或執(zhí)教過地市級及以上公開課、一師一優(yōu)課;或參加地市級及以上優(yōu)質(zhì)課評選、教學(xué)技能比賽、基本功比武(賽)獲得二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);

以上證書、榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)勵(lì)等取得時(shí)間均須在2022年6月16日前。

(十)屬下列情形之一的,不具備應(yīng)聘資格:

1.嶗山區(qū)事業(yè)編制教師;

2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的或被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的;

4.與應(yīng)聘崗位所屬單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、選聘方式及程序

采取個(gè)人自愿報(bào)名的方式,按照報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、考察、體檢等步驟實(shí)施。

(一)報(bào)名

采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,其他時(shí)間報(bào)名的不予受理。

1.報(bào)名時(shí)間:2022年6月16日9:00—6月20日16:30

2.報(bào)名郵箱:見《計(jì)劃表》

3.報(bào)名方式:以下材料制作成PDF文檔,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至選聘單位報(bào)名郵箱,郵件主題注明“報(bào)名登記表(選聘單位:XXX,崗位:XXX,姓名:XXX)”。

(1)《青島市嶗山區(qū)2022年選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》,將本人近期彩色正面免冠2寸電子照片插入到表格指定位置(見附件2,本人親筆簽名);

(2)《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(見附件3,本人親筆簽名);

(3)有效期內(nèi)的二代身份證正反面;

(4)符合選聘崗位條件的學(xué)歷證書;

(5)相應(yīng)教師資格證書;

(6)取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(或公布文件)和聘書;

(7)獲得的榮譽(yù)稱號證書或公布文件(選取符合選聘條件第九條要求的材料提報(bào));

(8)區(qū)(縣)級以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘證明(見附件4,對出具同意應(yīng)聘證明確有困難的,經(jīng)選聘單位同意,可在考察和體檢時(shí)提供,考察體檢時(shí)不能提供的,取消聘用資格);

4.其他要求:每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格初審時(shí)間內(nèi)未向選聘單位提交有關(guān)材料的、經(jīng)審查不具備選聘條件的,取消其應(yīng)聘資格。對因應(yīng)聘人員填報(bào)信息有誤,報(bào)名材料不齊或不符合要求影響應(yīng)聘的,由應(yīng)聘人員承擔(dān)相應(yīng)后果。對惡意提交報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序,偽造證件或證明材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次應(yīng)聘資格。

(二)資格初審

1.初審及反饋時(shí)間:2022年6月16日13:30—6月22日16:00。選聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對未通過初審的人員,要說明理由,通過郵箱進(jìn)行反饋;對提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,通過郵箱反饋應(yīng)聘人員補(bǔ)充,應(yīng)聘人員重新提交報(bào)名表時(shí),應(yīng)在郵件主題注明第二次報(bào)名,初審結(jié)果以第二次報(bào)名為準(zhǔn)。

2.初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入資格復(fù)審范圍,選聘單位以電話方式通知初審?fù)ㄟ^人員,請應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

(三)資格復(fù)審

對進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員,由選聘單位通過現(xiàn)場審查有關(guān)材料的方式進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入面試范圍。資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注嶗山政務(wù)網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn)。

資格復(fù)審須提交的材料:

1.《青島市嶗山區(qū)2022年選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》(本人親筆簽名);

2.《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(本人親筆簽名);

3.二代身份證原件及復(fù)印件(復(fù)印件使用A4型紙復(fù)印清晰,下同);

4.報(bào)名時(shí)提交的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

5.相應(yīng)教師資格證書原件及復(fù)印件;

6.取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(或公布文件)和聘書原件及復(fù)印件;

7.獲得的榮譽(yù)稱號證書或公布文件(符合選聘條件第九條要求)原件及復(fù)印件;

8.區(qū)(縣)級以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘證明(對出具同意應(yīng)聘證明確有困難的,經(jīng)選聘單位同意,可在考察和體檢時(shí)提供,考察體檢時(shí)不能提供的,取消聘用資格)。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于選聘工作的全過程。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格復(fù)審時(shí)間內(nèi)未向選聘單位提交有關(guān)材料的、經(jīng)審查不具備選聘條件的、隱瞞情況或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。

(四)考試方式

選聘采取面試的方式進(jìn)行。面試工作在嶗山區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由嶗山區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)選聘崗位的需求和特點(diǎn),面試采取“模擬講課+答辯”的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面。

面試時(shí)間共15分鐘(模擬講課10分鐘、答辯5分鐘),模擬講課準(zhǔn)備時(shí)間40分鐘。應(yīng)聘人員持身份證參加面試,按現(xiàn)場抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試。

面試由7名考官組成的考官組現(xiàn)場打分,在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其它得分平均值計(jì)算面試成績。面試成績共100分,其中模擬講課70分、答辯30分,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績在所有崗位面試結(jié)束后,于當(dāng)天在嶗山政務(wù)網(wǎng)公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求另行通知,將通過嶗山政務(wù)網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn)予以公布。

(五)考察和體檢

進(jìn)入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。根據(jù)面試成績,分選聘崗位,按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人員,先進(jìn)行等額考察。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員面試成績相同,不能確定進(jìn)入考察范圍人員時(shí),則加試答辯,按加試答辯成績由高到低依次確定進(jìn)入考察范圍人員?疾旄鶕(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和選聘期間表現(xiàn)等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。選聘單位或其主管部門要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象,并寫出書面考察意見。

對考察合格人員,按選聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員。體檢一般應(yīng)在二級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要體檢復(fù)檢的,由選聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定組織復(fù)檢,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

對因無法提供區(qū)(縣)級以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘證明而取消聘用資格、放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等原因造成的崗位空缺,可從同一崗位進(jìn)入考察范圍人員中依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

三、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在嶗山政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的,嶗山區(qū)教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期間,擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的,可從進(jìn)入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ),并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由嶗山區(qū)教育和體育局提出聘用意見,報(bào)嶗山區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員入職手續(xù),并簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同,納入選聘單位事業(yè)編制管理。

四、紀(jì)律

公開選聘將實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照選聘公告、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五、有關(guān)說明

(一)公開選聘相關(guān)信息在嶗山政務(wù)網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn)專題欄目“機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試”上予以公布,受新冠肺炎疫情影響,資格審查、面試、考察、體檢等信息后續(xù)視疫情防控進(jìn)展情況,陸續(xù)發(fā)布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間,應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息和報(bào)名郵箱的反饋信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(二)選聘過程中應(yīng)聘人員若有違規(guī)作弊行為,取消聘用資格;選聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史或不能勝任應(yīng)聘崗位工作或查實(shí)提供虛假證件的,取消聘用資格。

咨詢電話:0532-88996082

嶗山區(qū)監(jiān)督電話:0532-88997531

青島市監(jiān)督電話:0532-85912185

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30,下午13:30-17:30撥打以上電話。

本公告由嶗山區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

附件:1.青島市嶗山區(qū)2022年選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師計(jì)劃表.xls

2.青島市嶗山區(qū)2022年選聘中小學(xué)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表.doc

3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書.doc

4.同意應(yīng)聘證明.docx

青島市嶗山區(qū)教育和體育局

2022年6月7日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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