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依據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)文件規(guī)定,經(jīng)區(qū)政府批準,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,薊州區(qū)第一中學(xué)公開招聘高層次教育人才2人,納入事業(yè)編制。現(xiàn)制定招聘方案如下:
一、招聘對象
具有博士研究生學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的人員。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守各項法律法規(guī)。
2.熱愛教育事業(yè),具有終身從教的志愿。
3.年齡在35周歲及以下(即1986年6月21日及以后出生。
4.具有正常履行職責的身體條件。
5.具有符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證,報考時尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2022年畢業(yè)生,需在辦理正式入職手續(xù)前取得,否則取消聘用資格。
6.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,報考人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準。專業(yè)參考教育部印發(fā)的普通高等院校專業(yè)指導(dǎo)目錄;
報考人員在校期間取得國家教育部門承認且能在相關(guān)認證網(wǎng)站核驗的雙學(xué)位證書或輔修專業(yè)證書(證書上必須注明專業(yè))的,可依據(jù)雙學(xué)位證書或輔修專業(yè)證書注明的專業(yè)報考;
持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準。
7.具有崗位要求的教師資格證。
特別提示:教師資格考試受疫情影響地區(qū)考生可持“中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)(http://ntce.neea.edu.cn)”中小學(xué)教師資格考試成績查詢網(wǎng)頁界面截圖(“受到疫情影響”一欄標注為“是”),經(jīng)審核確認后參加有關(guān)教師崗位公開招聘,被確定為擬聘人選的,在單位聘用時簽訂聘用合同并約定一年試用期(自聘用單位簽訂聘用合同之日起一年),在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,依法解除聘用合同。
8.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件,外省市社會人員需符合天津市引進人才相關(guān)政策。
9.符合回避的有關(guān)規(guī)定。
10.符合招聘崗位所需的其他資格條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報考:
1.受過黨紀、政紀處分的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
3.道德敗壞,有不良行為,受過公安機關(guān)行政拘留處理的;受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或少年管教的。
4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘過程中被主管部門認定有考試作弊行為,在禁考期的。
5.現(xiàn)役軍人和全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
6.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。
7.正在接受立案審查的人員。
8.著短裝身體裸露部位刺有“字、圖案”影響儀容的(若聘用后,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消聘用資格)。
9.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
(三)具體條件及名額
具體條件及名額見《2022年薊州區(qū)第一中學(xué)公開招聘高層次教育人才計劃表》。
三、招聘程序
招聘工作由薊州區(qū)第一中學(xué)組織實施,薊州區(qū)教育局負責指導(dǎo),采取直接面試的方式進行考核。具體程序如下:
(一)發(fā)布招聘信息
2022年6月13日至2022年6月21日,在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)、薊州區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjjz.gov.cn)上發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名時間及方式
報名時間:2022年6月21日9:00至2022年6月25日17:00止。
報名采取網(wǎng)上報名,請投遞至專用郵箱,郵箱地址為:cheerzizi@126.com。郵箱主題及附件文件名:崗位名稱+學(xué)歷+姓名。
報名所需提交的材料:
(1)天津市薊州區(qū)教育系統(tǒng)高學(xué)歷高層次人才應(yīng)聘登記表(附件2)(PDF版);
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位認證報告(需同時提供本科、碩士研究生和博士研究生階段上述材料,以輔修專業(yè)報考人員同時提供主修專業(yè)上述材料),2022年畢業(yè)生需提供注明畢業(yè)時間和所學(xué)專業(yè)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
(3)身份證(正反兩面掃描在一張上)(PDF版);
(4)家庭戶口的考生將戶口本首頁和本人頁掃描在一張,集體戶口的考生將集體戶口首頁復(fù)印件(戶口存放單位或派出所蓋章)和本人頁原件掃描在一張(PDF版);
(5)高中教師資格證書(PDF版)。特別提示:教師資格考試受疫情影響地區(qū)考生可持“中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)(http://ntce.neea.edu.cn)”中小學(xué)教師資格考試成績查詢網(wǎng)頁界面截圖(“受到疫情影響”一欄標注為“是”),經(jīng)審核確認后參加有關(guān)教師崗位公開招聘,被確定為擬聘人選的,在單位聘用時簽訂聘用合同并約定一年試用期(自聘用單位簽訂聘用合同之日起一年),在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,依法解除聘用合同;
(6)報考崗位要求的其他材料(PDF版)。
報考人員只能選擇一個崗位報名,同時報考兩個崗位的,視為報名無效;報考人員提交的報考申請信息應(yīng)當真實、準確,提供虛假報考申請信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
報考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告、通知,并保持報名表中填寫的手機號碼聯(lián)系暢通,如因個人原因未能參加考核等招聘環(huán)節(jié)的,后果由報考人員自行承擔。
2.資格審查
按照崗位招聘條件,招聘單位對報考人員進行資格審查,資格審查將在報名結(jié)束后的兩個工作日內(nèi)進行。
通過資格審查的人員,我單位將通過郵件、短信等方式告知審查結(jié)果,經(jīng)審查合格人員方可參加單位組織的考核。
(三)面試考核
采取直接面試的方式進行考核,主要考核應(yīng)聘者的工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),考核成績滿分100分,低于60分的不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。
通過資格審查人員,面試時間、地點將通過郵箱方式通知。
面試考核成績即為總成績,于面試考核結(jié)束后2個工作日內(nèi)在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)、薊州區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjjz.gov.cn)發(fā)布。
(四)體檢
按考核成績從高分到低分排序,依據(jù)崗位招聘人數(shù)與進入體檢人選1:1的比例,確定體檢人員名單。體檢項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢不合格的不得進入考察階段。
非招聘單位原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的考生,視為自動放棄。
(五)考察
體檢合格人員由薊州區(qū)第一中學(xué)按照德才兼?zhèn)、以德為先的原則,根據(jù)擬聘用的崗位要求,采取查閱檔案、函調(diào)等多種形式,全面考察被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作學(xué)習表現(xiàn)及需要回避的情況等,同時對被考察對象的資格條件進行復(fù)核?疾觳缓细窕蚍艞壍,不予聘用。
(六)公示及聘用
根據(jù)報考人員的考核成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員名單,并在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)、薊州區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjjz.gov.cn)進行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
對在報名、資格審核、體檢、考察、公示及聘用等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與各招聘崗位條件不符合者取消聘用資格,以及在招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的情形,按照成績依次遞補。
四、相關(guān)要求
(一)擬聘人員在公示期滿后將人事關(guān)系、個人檔案轉(zhuǎn)至薊州區(qū)公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心,如逾期責任自負。
(二)所招聘教師簽訂聘用合同要求:所招聘教師與用人單位簽訂聘用合同原則上不少于6年。
(三)此次招聘工作,按照有關(guān)規(guī)定實行回避制度。對違反招聘工作紀律的單位或相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。對弄虛作假、違反招聘工作紀律的應(yīng)聘人員,取消其考試資格或聘用資格。
五、本方案由薊州區(qū)教育局負責解釋
報名咨詢電話:022-82713016
政策咨詢電話:022-29141099
監(jiān)督舉報電話:022-29142588
來電時間:工作日9:00-12:00、14:00-17:00
六、特別提示
報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念,遵守招聘的有關(guān)要求,服從招聘單位主管部門、考試機構(gòu)和招聘單位的安排。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中,報考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)所列行為的,視具體情形給與相應(yīng)處理。
報考人員應(yīng)嚴格遵守國家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定,遵守考點疫情防控有關(guān)要求,服從現(xiàn)場工作人員管理。招聘過程中,如遇不可抗力或政策調(diào)整的因素影響,需要調(diào)整招聘工作的,在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息,請考生隨時關(guān)注。凡因考生個人原因未參加招聘各程序的,視為自動放棄。
本次公開招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考人員提高警惕。
1.2022年薊州區(qū)第一中學(xué)公開招聘高層次教育人才計劃表.xls
2.天津市薊州區(qū)教育系統(tǒng)高學(xué)歷高層次人才應(yīng)聘登記表.doc
天津市薊州區(qū)教育局
2022年6月13日