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為適應教育事業(yè)發(fā)展需要，進一步優(yōu)化師資隊伍結構，鹽城市射陽縣2022年招聘教師147名，其中面向社會公開招聘教師77名，定向招聘射陽籍鄉(xiāng)村定向師范生70名。根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》、《關于開展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》等有關規(guī)定，現公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《2022年射陽縣教育局直屬部分學校公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有良好的道德素養(yǎng)。

3.具備《崗位表》中崗位要求的學歷、學位等資格條件；跆拳道教練員崗位要求具有跆拳道教練員證或在省級及以上體育部門注冊跆拳道教練員證明。

4.年齡在18周歲—35周歲(1986年7月28日到2004年7月27日期間出生)。

5.持有相應教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（報考人員須在辦理聘用手續(xù)前提供符合規(guī)定類別的相應教師資格證）。

有以下情形的按有關規(guī)定執(zhí)行：根據人力資源社會保障部辦公廳、教育部辦公廳《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）文件精神，對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的，在訂立聘用合同時應當按規(guī)定約定1年試用期，試用期內未取得相應教師資格的，應當依法解除聘用合同。

6.身心健康，能適應崗位要求。

7.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

8.本次公開招聘沒有戶籍限制，全部入事業(yè)編。

9.資格條件中“專業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》及教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2020年版）》和《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄（1997年頒布）》等執(zhí)行。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄，但有院校開設，并且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

10.有下列情形之一的，不得報考：

①現役軍人或普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；

②非射陽籍江蘇省鄉(xiāng)村教師定向師范生；

③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

④應聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

⑤國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、選崗和聘用等程序進行。招聘過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化要求，統(tǒng)籌做好疫情防控工作，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員給予理解、支持和配合。應聘人員須及時關注公布的疫情防控動態(tài)要求，并認真遵行最新規(guī)定。

四、報名

1.報名方式、時間

報名時間：2022年7月28日至7月30日（上午8:30—11:30，下午14:30—18:00）

報名方式：現場報名

報名地點：射陽縣第三中學（射陽縣城雙山路南首）

2.報名注意事項

（1）每位考生只能選擇一個崗位進行報名。報考者填寫《射陽縣教育局直屬部分學校公開招聘教師報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），在《報名表》上粘貼本人近期一寸正面免冠彩照1張，并提交下列材料復印件各1份：

報考不限招聘對象崗位的須提供：①本人有效期內身份證；②學歷證書、學位證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》，在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明；③相應教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生，提供教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單）。

報考鄉(xiāng)村定向師范生崗位的須提供：①本人有效期內身份證；②學歷證書、學位證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》；③相應教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生，提供教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單）。

（2）報名人員應按疫情防控有關要求做好個人防護和健康管理，時刻關注本人“蘇康碼”狀況，每日進行健康申報更新直至考試當天。報名當天“蘇康碼”為綠碼且能提供報名前48小時內（以采樣時間為準，省內外具有相關資質認定的檢測機構均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入報名地點。報名人員應自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，全程佩戴，做好個人防護。

持“蘇康碼”非綠碼的考生，以及面試前有國內疫情中高風險地區(qū)或國(境)外旅居史、有新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者密切接觸史的考生，應配合安排至指定地點進行集中隔離醫(yī)學觀察；報名當天因體溫異常、干咳、乏力等癥狀，經現場醫(yī)務專業(yè)人員確認有可疑癥狀的考生，應配合安排至醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

（3）鄉(xiāng)村定向師范生，不設開考比例。其他公開招聘崗位均設1：3開考比例，招聘計劃數與通過資格初審人數達不到開考比例的，核減招聘數直至取消該崗位招聘計劃。應聘崗位被取消的報名成功人員，可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位。應聘人員如果對初審結果有異議，可從收到審核結果之日起3個工作日內向縣教育局陳述申辯，逾期視為沒有異議。

（4）根據江蘇省物價局、財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，本次公開招聘收取報名的考生筆試費100元/人，收取參加面試的考生面試費100元/人。

（5）通過報名資格初審的考生，于2022年8月3日（上午8:30—11:30，下午2:30—6:00）憑居民身份證到射陽縣第三中學（射陽縣城雙山路南首）領取準考證。

（6）報考者對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

五、考試形式、時間和實施辦法

本次公開招聘采取筆試、面試相結合的形式（面向鄉(xiāng)村定向師范生崗位只參加筆試），筆試成績和面試成績各占總成績的50%（跆拳道教練崗位筆試成績和面試成績分別占總成績的40%和60%）。

（一）筆試

1．筆試內容為本崗位必備的專業(yè)知識，總分100分，設50分合格線。

2．筆試時間、地點詳見筆試準考證。報考者應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。

按目前疫情防控有關要求，應聘人員考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫正常(<37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

3．筆試結束后，在射陽縣人民政府網教育局網頁（http://www.sheyang.gov.cn/col/col16556/index.html）公布準考證號、筆試成績。在筆試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位核定招聘人數1：2的比例，確定參加面試人選（尾數同分者一并進入），不足1：2的按實際人數入圍面試。面試人員名單和面試要求在射陽縣人民政府網教育局網頁公布。

（二）面試

1．面試時間、地點：以面試準考證為準，領取面試準考證時間另行通知。

2．面試形式：面試總分為100分，設60分合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。學前教育采用上微型課、自彈自唱、舞蹈的形式（其中自彈自唱為指定內容；舞蹈自備曲目，自帶伴奏U盤，可著舞蹈服飾，舞蹈時間3分鐘）；跆拳道教練采用專業(yè)技能考核形式進行。其他崗位面試采用說課方式。

3．面試成績：幼兒園教師崗位面試成績計算方法為：3個面試項目總分均為100分，微型課占45%、自彈自唱占30%、舞蹈占25%的比例以百分制計算面試成績。其他崗位面試總分100分。面試成績當場書面通知。

鄉(xiāng)村定向師范生總成績按招聘考試成績占比40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績占比30%和國家教師資格筆試成績占比30%的方法計算綜合成績，成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”法處理后計算。

招聘考試不指定參考資料，不授權任何機構組織考前培訓。

六、考察和體檢

在成績合格人員中，根據考生的總成績，按招聘崗位核定招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的，取面試成績高者；總成績和面試成績都相同的，加試決出名次，加試形式、時間、地點另行通知。參加體檢人員名單在射陽縣人民政府網教育局網頁上予以公示。

射陽縣教育局組織實施考察和體檢工作。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用個人自理。

因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現空缺時，在應聘同一崗位的合格人員中，按總成績從高到低的順序進行依次遞補（總成績相同的，按確定體檢人員辦法確定遞補人選），擬聘用人員名單一經公示后，不再進行遞補。

七、聘用

根據報考職位，按總成績從高到低為序依次進行選崗（總成績相同的按確定體檢人員辦法確定選崗次序）。鄉(xiāng)村定向師范生按總成績從高到低順序依次選擇鄉(xiāng)村學校教師崗位（總成績相同的，取招聘考試成績高者；總成績相同，招聘考試成績也相同的，取培養(yǎng)院校綜合考核成績高者）。

根據選崗結果確定擬聘用人員名單。選崗時間、地點另行通知，不按規(guī)定時間進行選崗的按自動放棄處理。

根據體檢、考察、選崗結果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在射陽縣人民政府網教育局網頁上公示7個工作日。公示結束后對公示無異議人員按規(guī)定程序辦理有關入編聘用手續(xù)，新聘人員首聘服務期為3年（鄉(xiāng)村定向師范生首聘服務期為5年），所聘人員享受射陽縣事業(yè)單位全額撥款事業(yè)性質人員工資福利待遇。聘用人員試用期一年，試用期滿考核合格，予以定職定級。試用期滿考核不合格者依法解除聘用合同。

所有通過擬聘用公示的人員個人檔案于2022年8月31日前寄送到射陽縣教育局組織人事科檔案室（地址：射陽縣合德鎮(zhèn)德發(fā)大道70號，郵編：224300）。2022年8月31日前可憑居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書等原件和復印件到射陽縣教育局人事科辦理相關聘用手續(xù)。對證件不全、手續(xù)不完備、檔案未轉入、提供虛假證件材料或發(fā)現不符合招聘條件者，不予辦理聘用手續(xù)。

八、招聘工作監(jiān)督

本次招聘工作由射陽縣人社局、教育局負責組織實施，按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）第七章第三十六條規(guī)定實行回避制度。中共射陽縣紀委監(jiān)委第五、第六派駐紀檢監(jiān)察組對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：

中共射陽縣紀委監(jiān)委第五派駐紀檢監(jiān)察組：0515-82382036。

中共射陽縣紀委監(jiān)委第六派駐紀檢監(jiān)察組：0515-82359681。

九、招聘政策咨詢

本公告由射陽縣人力資源和社會保障局、射陽縣教育局負責解釋咨詢。

咨詢電話：0515-82357939（射陽縣教育局組織人事科）0515-82352565（射陽縣人才服務中心）

2022年射陽縣教育局下屬部分學校公開招聘教師崗位表.xls

2022年射陽縣教育局直屬部分學校公開招聘教師報名表.doc

射陽縣教育局

射陽縣人力資源和社會保障局

2022年7月20日