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2022年下半年四川廣元利州區(qū)公開引進高層次和急需緊缺人才公告【含教師崗15人】

時間:2022-12-26 13:59:56 點擊:

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根據(jù)《廣元市高層次人才引進暫行辦法》(廣委辦〔2014〕38號)和《廣元市利州區(qū)引進高層次和急需緊缺人才暫行辦法》(廣利委辦〔2017〕88號)相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究同意,決定面向社會開展公開引進高層次和急需緊缺人才工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

見附件1。

二、公開引進名額

本次公開引進急需緊缺人才89名,其中區(qū)屬事業(yè)單位公開考核招聘53名、區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘15名、民營企業(yè)公開招聘21名。

三、對象及條件

(一)招聘對象及范圍

符合《廣元市利州區(qū)2022年下半年公開引進高層次和急需緊缺人才崗位一覽表(事業(yè)單位)》(附件2)、《廣元市利州區(qū)2022年下半年區(qū)屬國有企業(yè)引才計劃》(附件3)、《廣元市利州區(qū)2022年下半年民營企業(yè)引才計劃》(附件4)相應(yīng)崗位條件要求和本公告基本要求的人員,包括2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中,2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日前取得崗位要求的相應(yīng)證書;其他報考者須在資格審查前取得崗位要求的相應(yīng)證書。未按規(guī)定提供相應(yīng)證書者視為自動放棄,不予聘用或不予進入下一個招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由報考者自負。

(二)基本條件

1.報考者應(yīng)同時具備下列條件:

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強;

(3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);

(4)在編在職工作人員報考者,須按人事管理權(quán)限征得工作單位和主管部門書面同意。

2.具有下列情形之一者不得報考:

(1)曾受過各類刑事處罰者;

(2)曾被開除公職者;

(3)有違紀、違法行為正在接受審查尚未作出結(jié)論者;

(4)曾違反《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號)第三十四條第二、三、四、五、六款規(guī)定被解聘者;

(5)在編在職人員近3年年度考核有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)等次的;

(6)受處分期間或者未滿影響期限者;

(7)按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定,到定向單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定者;

(8)在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀且在禁考期內(nèi)的人員;

(9)按照有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避者;

(10)按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

(11)拒絕、逃避兵役征集,拒服兵役義務(wù)者;

(12)違反有關(guān)規(guī)定不宜報考事業(yè)單位者。

3.年齡、工作經(jīng)歷、表彰獎勵等時間計算均截止報名第一日(2022年12月26日)。

4.廣元市在編在職事業(yè)單位工作人員不屬于本次引進(招聘)對象范圍。

(三)資格條件

1.學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生及以上是指取得全日制碩士、博士畢業(yè)證和學(xué)位證或2017年后考錄具有非全日制畢業(yè)證和學(xué)位證的人員。

2.本科、碩士研究生學(xué)歷考生年齡35周歲及以下;“雙一流”高校畢業(yè)生、博士研究生、副高級及以上職稱急需緊缺人才年齡可放寬至40周歲及以下。

3.海外留學(xué)回國人員具有教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的相應(yīng)學(xué)歷。

4.博士研究生報考不受崗位、專業(yè)及名額限制。

四、引進方式和程序

(一)空中宣講會

擇時開展空中宣講會。

(二)報名

1.報名方式

(1)本次公開引進采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行?忌栌2022年12月26日至2023年1月13日18:00登錄廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com)報名。

(2)民營企業(yè)招聘報名請直接聯(lián)系招聘企業(yè)相關(guān)負責(zé)人,詳見附件4。

2.報名流程

(1)明確要求。報考者需登錄報名網(wǎng)站,認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件、政策規(guī)定、注意事項等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合引進條件的1個崗位報名(每人限報1個崗位)。在引進任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘條件、弄虛作假、違反回避制度等,報考或聘用資格一律無效,且責(zé)任由報考者自負。

(2)填報信息。符合條件報考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求進行注冊、登錄,如實準確地填寫《廣元市利州區(qū)2022年下半年公開引進高層次和急需緊缺人才報名表》(以下簡稱《報名表》)。報考者填寫信息不能證明本人完全符合報考條件或不能審查通過,責(zé)任由報考者自負。

(3)上傳照片。報考者在網(wǎng)站提交《報考信息表》后,按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、規(guī)格15-20K的本人近期免冠正面電子證件照片。招聘單位根據(jù)報考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進行審查,并在報考者上傳照片后2日內(nèi)反饋審查意見。如上傳照片質(zhì)量不合格,報考者應(yīng)按提示要求重新上傳。

(4)資格審查。資格審查貫穿引進全過程,資格審查和照片質(zhì)量審查工作由主管部門負責(zé)。在報考者網(wǎng)絡(luò)報名后2日內(nèi),主管部門根據(jù)報考者填報的《報名表》進行初審,并及時將初審結(jié)果通過廣元人事考試網(wǎng)反饋給報考者。網(wǎng)站資格審查僅對報考者提供的報名信息是否完整、上傳照片是否符合規(guī)范進行核對,不對報名信息真實性進行核實,考生是否符合招聘條件需根據(jù)資格復(fù)審和資格確認的結(jié)果最終確定。

(5)打印《報名表》。上傳照片合格且繳費成功的報考者,應(yīng)及時登錄廣元人事考試網(wǎng),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報考信息表》兩份,供現(xiàn)場資格審查時使用。

(三)公開考核

1.資格復(fù)審。崗位條件初審合格的考生全部參加資格復(fù)審。資格審查的時間、地點及人員名單提前5個工作日在廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lzq.gov.cn/)和廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)同時公布,不再另行通知,請報考者注意查詢。

資格審查材料:《報考信息表》2份(請考生在報名時從廣元人事考試網(wǎng)上自行打印并按要求粘貼近期2寸同底彩色免冠證件照片);有效身份證原件及復(fù)印件1份;畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份,2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(取得畢業(yè)證書前)參加資格審查須提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件,最終是否符合報考崗位的學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以報考者畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準;其他與報考資格相關(guān)的證書、證明原件及復(fù)印件各1份;在編在職工作人員報考者,須按人事管理權(quán)限提供工作單位、主管部門及組織人社部門同意報考的書面材料;打印學(xué)信網(wǎng)在線電子注冊備案表(打印日期在資格審查前5日內(nèi)視為有效)。

受疫情影響,招聘崗位要求取得但暫未取得教師資格證書的人員,在資格復(fù)審時須提供有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試、面試和普通話合格成績證明否則不予通過,嚴格“持證上崗”所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學(xué)教師資格證書;參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師(執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)等資格考試,考試成績合格尚未取得資格證書的人員,應(yīng)提供市(州)衛(wèi)生行政主管部門蓋章確認的“考試成績合格證明”原件及復(fù)印件1份。不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格審查者,則視為自動放棄資格。

2.面試通知。通過資格復(fù)審的報考者,現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書,按規(guī)定時間到指定地點參加面試。面試當(dāng)日,請攜帶面試通知書、本人有效身份證到考場候考,逾期不到者則視為自動放棄面試資格。

3.考核方式。主要考察專業(yè)知識、工作能力、綜合素質(zhì)等。衛(wèi)健類崗位采取專業(yè)知識結(jié)構(gòu)化面試進行;教育類崗位采取微格課方式進行;其他崗位采取綜合知識結(jié)構(gòu)化面試進行,具體安排以準考證為準。若崗位報名人數(shù)過多,經(jīng)研究需增加筆試環(huán)節(jié),將另行通知。

4.成績確認。面試成績滿分為100分,70分為合格分數(shù)線,不合格者將取消聘用資格,應(yīng)聘各招聘崗位的考生成績將當(dāng)場由本人簽字確認。如面試成績不低于70分卻未形成競爭,則由面試小組組織表決,三分之二及以上成員同意通過將進入一下環(huán)節(jié),表決情況記錄在冊。

5.面試工作結(jié)束之日起5個工作日內(nèi),將于廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lzq.gov.cn/)公布實際參加面試人員考試成績。

(四)體檢

1.體檢名額。根據(jù)引進名額,按照考生面試成績從高到低依次等額確定入闈體檢對象。如面試成績相同且無法等額確定體檢對象,由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局組織加試,根據(jù)加試成績排序確定。

2.心理健康測試。入闈體檢人員須參加心理健康狀況測試。

3.體檢項目和標準。體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測按國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。

4.體檢時間和地點。體檢由區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)組織,在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單和面試人員面試成績同時公布。未按規(guī)定參加體檢人員,視為自動放棄。

5.復(fù)檢。初次體檢不合格者,本人可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢1次。復(fù)檢在指定除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員體檢結(jié)果以復(fù)檢為準。

(五)考察

考察主要對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面進行綜合考察,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。綜合考察發(fā)現(xiàn)考生不符合崗位條件或不適合從事該崗位工作的,視為考察不合格。

(六)遞補與崗位調(diào)劑

因考生自動放棄、體檢不合格或考察不合格等原因產(chǎn)生的空額,按照該崗位考試總成績,從高分到低分依次等額遞補,涉及相關(guān)環(huán)節(jié)遞補各限3次。對在報名、資格審查、公開考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的崗位缺額,根據(jù)考生意愿,用人單位主管部門報經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局同意后,可在崗位條件要求一致或相近的考生中依次調(diào)劑。

(七)公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格者,在廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lzq.gov.cn/)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、考試成績等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督。舉報者請以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合招聘條件者,取消擬聘資格;對反映有嚴重問題卻一時難以查實或難以否定者,暫予聘用,但一經(jīng)核實不符合招聘條件后則取消其聘用資格。公示之日起,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補。

(八)聘用

經(jīng)公示無異議,擬聘用人員將與用人單位簽訂聘用合同。引進的高層次和急需緊缺人才在利州區(qū)最低服務(wù)年限為5年。

五、主要政策待遇

(一)事業(yè)單位

1.安家補助。對引進的全日制博士研究生、全日制碩士研究生,按照有關(guān)規(guī)定分別發(fā)放20萬元、10萬元安家補助。

2.崗位補助。除工資外,全日制博士研究生補助1000元/月(為期10年)、全日制碩士研究生補助500元/月(為期8年)。服務(wù)年限內(nèi),每獲得一個年度考核“優(yōu)秀”等次者延長補助一年。

3.編制管理。對引進的高層次和急需緊缺人才,堅持有編占編、無編調(diào)編的原則,實行“英才編制”管理。

4.崗位聘用。報考管理崗位的博士研究生、碩士研究生,可分別直接聘任為九級管理崗位七級職員、九級管理崗位八級職員;報考專業(yè)技術(shù)崗位的博士研究生、碩士研究生,可分別直接聘任為專業(yè)技術(shù)十級、十二級崗位。首次聘用不受單位崗位總量、最高等級和結(jié)構(gòu)比例限制。

(二)企業(yè)人才

對新引進的全日制博士研究生、全日制碩士研究生,分別發(fā)放20萬元、10萬元安家補助和3000元/月(為期3年)、2000元/月(為期3年)生活補助。(具體按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)

六、組織實施

(一)本次公開引進高層次和急需緊缺人才工作在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局具體組織實施。區(qū)紀委監(jiān)察委負責(zé)全程監(jiān)督。

(二)民營企業(yè)招聘崗位招聘全過程由民營企業(yè)自行負責(zé)。

七、相關(guān)事項提示

(一)引進人才為本科學(xué)歷的,一般在專業(yè)技術(shù)崗位;研究生及以上學(xué)歷的不限制崗位類別。

(二)考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念,遵守公告,公平競爭,正確面對考試結(jié)果。

(三)建議報考者報名時登記備用聯(lián)系方式,在招聘期間不變更聯(lián)系電話號碼,并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責(zé)。

(四)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,我區(qū)未舉辦、未委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)資格審查貫穿引進全過程,在任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)的不符合招聘相關(guān)條件的報考者,將取消報考(聘用)資格,責(zé)任由報考者自負。

(六)擬聘人員須執(zhí)行國家規(guī)定的試用期制度。

(七)認真落實疫情防控期間會議、考試管理相關(guān)要求,請參加人員積極配合、嚴格遵守。

八、紀律與監(jiān)督

有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)第三十條和考風(fēng)考紀規(guī)定,特別是不按公告規(guī)定進行資格審查的,按原省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》和原人事部第6號令第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,給予政紀黨紀處分;構(gòu)成犯罪者,依法追究刑事責(zé)任。

九、資格審查、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、考試、體檢、考核、公示等事宜,請向主管部門咨詢。未盡事宜,由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

(一)資格審查、政策咨詢電話(區(qū)號0839)

區(qū)人大常委會辦公室:3607129

區(qū)人民政府辦公室:3262313

區(qū)委組織部:6183580

區(qū)委黨校:6183773

區(qū)發(fā)展和改革局:3262398

區(qū)經(jīng)濟信息化和科學(xué)技術(shù)局:5579723

區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局:3563298

區(qū)交通運輸局:3503425

區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局:3222156

區(qū)應(yīng)急管理局:3372332

區(qū)市場監(jiān)督管理局:3370883

區(qū)統(tǒng)計局:3270997

區(qū)醫(yī)療保障局:6183035

區(qū)行政審批局:5572988

區(qū)經(jīng)濟合作中心:3267935

三堆鎮(zhèn)人民政府:6155005

大石鎮(zhèn)人民政府:3492207

嘉陵街道辦事處:2311060

區(qū)衛(wèi)生健康局:3213034

區(qū)教育局:3310271

區(qū)國資金融局:3238935

區(qū)人力資源和社會保障局:6183058

(二)監(jiān)督電話(區(qū)號0839)

區(qū)紀委監(jiān)委:3233297

附件:1.招聘單位基本情況(事業(yè)單位).docx

2.廣元市利州區(qū)2022年下半年公開引進高層次和急需緊缺人才崗位一覽表(事業(yè)單位).docx

3.廣元市利州區(qū)2022年下半年區(qū)屬國有企業(yè)引才計劃.docx

4.廣元市利州區(qū)2022年下半年民營企業(yè)引才計劃.docx

5.廣元市利州區(qū)2022年下半年公開引進高層次和急需緊缺人才報名表.docx

中共廣元市利州區(qū)委組織部

廣元市利州區(qū)人力資源和社會保障局

2022年12月23日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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