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2023年湖北荊州石首市校園招聘教師工作方案【115人】

時間:2023-03-23 09:55:38 點擊:

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為貫徹黨的二十大精神,解決教育系統(tǒng)“雙優(yōu)化”整治中“教師結構性缺員”問題,化解我市學校緊缺學科教師不足,推動教聯(lián)體建設促進縣域義務教育一體化發(fā)展,著力打造高素質(zhì)的教師隊伍。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關文件精神,經(jīng)市教育局研究,報市委編辦、市人社局同意,啟動我市校園招聘教師工作。特制定本工作方案。

一、招聘范圍和對象

教育部直屬師范院校、國內(nèi)全日制高校、湖北師范大學、湖北第二師范學院、長江大學、湖北民族大學、湖北省幼兒專科學校2023屆畢業(yè)生及尚未就業(yè)的2021、2022屆全日制往屆畢業(yè)生。

二、招聘崗位數(shù)

招聘高中教師27人、城區(qū)小學教師26人,城區(qū)初中教師20人,市特殊教育學校2人,市直幼兒園教師20人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學校教師20人,共計115人。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,擁護黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務的宗旨意識,遵紀守法,品行端正;

2.有理想、有追求、責任感強,愛教敬業(yè),樂于奉獻;

3.具有符合教師崗位的專業(yè)能力,有較好的表達能力和較強的綜合素質(zhì),身心健康;

4.具有相應的學歷,相應學歷需通過國家統(tǒng)一招生、且就讀期間個人檔案、組織關系在就讀院校并獲得畢業(yè)證書;

5.持有相應學段教師資格證書,持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位。

(二)招聘單位、崗位及資格條件

詳見《石首市2023年校園招聘教師崗位表》(附件2,以下簡稱《崗位表》)。

(三)有下列情況之一的不能報考:

1.在校讀書期間嚴重違反校紀校規(guī),受到處分的;

2.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;曾受過刑事處罰的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

5.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘程序

(一)宣傳發(fā)動

1.高校信息網(wǎng)站發(fā)布招聘方案。

2.用人單位聯(lián)系高校,宣傳本校招聘事宜。

(二)報名

1.報名渠道。

本次校園招聘采取現(xiàn)場報名,同步進行資格審查。

2.報名時間。

2023年3月1日上午9:00至3月30日下午5:30之前。招聘具體時間由定點招聘高校通知。

3.報名要求

報名者應按照招聘方案公布的崗位表及要求報名,每位報名者限報一個崗位。報名者應如實、準確填寫相關報名信息,選擇符合條件的崗位進行報名。

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(三)資格審查

本次招聘工作資格審查貫穿全過程,對不符合報名條件,弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應聘或聘用資格。

資格審查資料:

1.《石首市2023年校園招聘教師報名登記表》(見附件3)一份;

2.身份證(正反面)復印件一份,

3.應屆生《教育部學籍在線驗證報告》一份;畢業(yè)生《教育部學歷在線驗證報告》一份;

4.教師資格證原件、復印件一份;

5.2023年應屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦函》原件的復印件一份。

(四)考試和簽約

1.面試。資格審查合格者直接參加面試,由市教育局會同市人社局根據(jù)崗位需求,采取試講的方式進行;面試教材為石首市高中、初中、小學、幼兒園、特殊教育學,F(xiàn)行教材;面試評委由石首市中小學(園)專家評委庫中隨機抽取7人組成。面試流程按照抽簽(分學科抽簽確定面試人員順序)、備課(備課室備課時間為30分鐘內(nèi))、講課(試講課時間為10分鐘)、成績(考生面試現(xiàn)結束,現(xiàn)場簽字確認成績),面試按百分制計分。

2.擬聘用。

(1)擬聘用以面試成績?yōu)闇。參加面試人?shù)與招聘崗位數(shù)低于3:1的,面試成績應達到合格線80分及以上,方可確定為體檢和考察對象。如同一崗位考生面試成績相同的,則另行組織面試。按照面試成績從高到低確定擬聘用對象,基本確定的對象與石首市用人單位簽訂擬聘用協(xié)議。

(2)體檢、考察

根據(jù)面試成績,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高到低確定進入體檢的人員。體檢參照公務員體檢標準執(zhí)行。體檢費用自理。

對體檢合格的人員進行考察。重點對報考者思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)等情況進行考核,并對其報考資格進行復查。

對在體檢、考察階段因不合格或自動放棄資格出現(xiàn)空缺崗位時,按所報崗位考生面試成績依次遞補。

(3)公示

根據(jù)面試成績、體檢結果和考察情況確定擬聘用人員,對擬錄用人員在當?shù)孛襟w上予以公示,公示時間不少于7個工作日。依據(jù)各崗位招聘人數(shù)確定聘用人員,簽訂聘用合同,試用期1年,試用期滿考核合格的辦理正式入職手續(xù),試用期間待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

五、相關要求

1.2023年應屆畢業(yè)生須在2023年8月前取得畢業(yè)證(學位證),否則取消聘用資格。

2.被聘用者未按規(guī)定時間報到的,取消聘用資格。

3.被聘用者到崗后,將再次進行身份、資格核查。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實,取消聘用資格。

4.被聘用者必須與用人單位簽訂5年最低服務期協(xié)議。否則,做自愿放棄處理。

未盡事宜由石首市2023年校園招聘教師工作領導小組研究決定。

聯(lián)系電話:0716-7210281,0716-7182534

附件1-5.docx

1.石首市2023年校園招聘教師工作領導小組

2.石首市2023年校園招聘教師崗位表

3.石首市2023年校園招聘高校名單

4.石首市2023年校園招聘教師報名登記表

5.石首市2023年校園招聘教師日程安排

石首市教育局

石首市人力資源和社會保障局

2023年2月28日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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