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2023年四川成都市青白江區(qū)教育局面向高校公開招聘畢業(yè)生教師公告【20人】

時間:2023-03-29 15:18:44 點擊:

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根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)和《成都市青白江區(qū)高層次人才和急需緊缺人才引進(jìn)辦法》(青人才發(fā)〔2021〕1號)等規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,青白江區(qū)教育局所屬15家事業(yè)單位擬面向社會公開招聘教師20名(詳見附件1)。本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員,招聘的工作人員按國家《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

招聘單位主要職能概況在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)查詢或打028-60305033電話咨詢。

二、招聘對象及范圍

普通高等教育2022年、2023年畢業(yè)的碩士及以上學(xué)歷研究生并取得相應(yīng)學(xué)位,教育部直屬師范大學(xué)2023年公費師范本科畢業(yè)生。所學(xué)專業(yè)與所報考崗位專業(yè)相同,且具備相應(yīng)的教師資格證(詳見附件1)。

應(yīng)聘考生如是2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)手續(xù);其他社會在職工作者、社會未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗時提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級教育部門或所在高校對其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。

在國外(境外)高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查原件校驗前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外(境外)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。

港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。

職業(yè)院校應(yīng)聘考生報考時按《人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號)有關(guān)要求執(zhí)行。

三、應(yīng)聘基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件:

1.熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。

4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)回避的規(guī)定。

(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間公告發(fā)布當(dāng)日,2023年3月23日)。

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

8.2023年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生。

四、報名及資格審查

(一)現(xiàn)場報名、綜合面試時間和地點:

此次招聘采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

2023年3月29日9點-15點,在四川師范大學(xué)獅子山校區(qū)學(xué)生活動中心三樓宣講廳一。

(二)報名要求

1.請有意向的畢業(yè)生仔細(xì)核對所學(xué)專業(yè)與所報考崗位專業(yè)是否相符后再行前往現(xiàn)場報名。每位應(yīng)聘人員限報本公告招聘單位中的一個招聘崗位。

2.現(xiàn)場報名須持本人有效身份證件(居民身份證)、就業(yè)推薦表、學(xué)生證或?qū)W校開具的相關(guān)證明、個人簡歷、在校期間獲獎情況證明及近3學(xué)年學(xué)習(xí)成績單。同時,請?zhí)崆跋螺d打印并填寫《報名表》(見附件2)。請注意《報名表》各項內(nèi)容填寫完整,請務(wù)必填寫本人聯(lián)系電話、QQ等聯(lián)系方式,并在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者,將隨時取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3.資格審查主要審核應(yīng)聘者是否符合基本條件,并根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)習(xí)成績和舉止儀容儀表進(jìn)行初面(學(xué)年成績有不及格的科目者,不得進(jìn)入綜合面試),初面合格者進(jìn)入綜合面試。

五、面試

1.面試方式?己瞬扇‖F(xiàn)場面試考核的方式進(jìn)行,主要對應(yīng)聘者專業(yè)素養(yǎng)及能力和基本素質(zhì)等方面進(jìn)行考核,面試成績滿分為100分。

2.開考比例。招聘人數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:2方能開考,達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘崗位人數(shù);無法調(diào)減的,取消該招聘崗位。

六、確定擬簽約人員

根據(jù)面試成績按從高分到低分依次等額確定擬簽約人員。面試成績相同的由考核小組根據(jù)應(yīng)聘人員學(xué)年成績、在校表現(xiàn)情況等綜合考慮確定名次,從高到低確定擬簽訂協(xié)議人員(面試成績低于80分不予聘用)。

確定的擬簽約人員直接與用人單位現(xiàn)場簽訂普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,雙方約定好其他補(bǔ)充事項及違約金,用人單位將雙方簽訂的就業(yè)協(xié)議全部收回,待成都市青白江區(qū)人社局、教育局簽章完善后,及時返回一份該高校畢業(yè)生應(yīng)執(zhí)的協(xié)議。逾期未簽者,視為自動放棄。由上述原因產(chǎn)生的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

七、體檢

已簽訂協(xié)議人員由區(qū)教育局統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和區(qū)教育局另行規(guī)定。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由區(qū)教育局和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,應(yīng)按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

八、考核

體檢合格者由區(qū)教育局和招聘單位對其進(jìn)行考核?己斯ぷ鲄⒄铡豆珓(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓蛥^(qū)教育局無法對其進(jìn)行考核或考核不合格,以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額,應(yīng)按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

九、公示

考核合格者由招聘單位和主管部門確定為擬聘人員,在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”欄進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,公招主管單位將取消該擬聘人員的擬聘資格。在公示期間反映有問題并查證屬實、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額可按照考試總成績排名順序遞補(bǔ)。

十、聘用及報到

對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘人員由區(qū)教育局和招聘單位按程序報送審核確認(rèn)。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公招工作,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

為保證我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

監(jiān)督舉報:成都市青白江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組028-68936506。

考生問詢應(yīng)聘報名條件、資格審查、面試等相關(guān)問題,請撥打成都市青白江區(qū)教育局電話咨詢:028-60305033。

十二、本公告由成都市青白江區(qū)教育局發(fā)布并負(fù)責(zé)解釋,未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。

十三、特別提示

招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項,由區(qū)教育局在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通,否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負(fù)責(zé)。

附件:1.2023年度成都市青白江區(qū)教育局面向高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表.docx

2.2023年度成都市青白江區(qū)教育局面向高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生報名表.docx

成都市青白江區(qū)教育局

2023年3月24日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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