為進一步提升教師隊伍素質(zhì)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，滿足我區(qū)教育改革和發(fā)展的人才需求，根據(jù)《錦州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》，區(qū)人力資源和社會保障局決定，公開招聘古塔區(qū)教育局直屬小學教師25名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘教師的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行。
3、熱愛教育事業(yè)，自愿履行人民教師的義務。
4、具有普通高校全日制本科及以上學歷、學士及以上學位。2011年應屆畢業(yè)生需于2011年7月31日前獲得相應畢業(yè)證書和學位證書。
5、年齡要求1980年8月31日以后出生。
6、具有適應崗位要求的身體條件。
7、具有招聘職位所要求的資格條件。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非2011年7月31日前畢業(yè)并獲得相應學歷、學位證書的高校畢業(yè)生，定向和委培的2011年高校畢業(yè)生，法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得應聘。
凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。
應聘人員自行解決與原單位人事勞動關系問題，出現(xiàn)問題與聘用單位無關。
二、教師報考程序
1、職位查詢
公開招聘教師的信息于2011年8月24日在《錦州日報》公告。具體招聘職位、人數(shù)、條件、辦法等詳細信息，可通過錦州人事信息網(wǎng)(www.jzrsrc.gov.cn)、錦州教育網(wǎng)（www.lnjzedu.gov.cn）查詢。應聘人員需要咨詢時，請于2011年8月24日-28日（8：00-16：00）撥打咨詢電話：0416-2915171
2、報名方式
本次招聘教師采取誠信報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行。
報名時間：2011年8月29日至31日（每天8:00—16:00）。
報名地點：錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局辦公室（古塔區(qū)政府四樓）。
應聘人員報名時須提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、報到證、學位證、教師資格證以及招聘信息中職位要求的有關證件的原件及復印件一份。通過資格審查的人員當場辦理報名手續(xù)。
3、報名要求
每位應聘人員允許申報一個招聘職位，崗位招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)未達到1：2比例的，相應遞減或取消該職位招考計劃。
四、招聘教師考試
（一）筆試
1、筆試以閉卷方式進行，考試內(nèi)容為教育學、心理學及教材教法有關知識�？荚嚂r限為120分鐘，滿分為100分。
2、筆試時間：2011年9月3日上午9:00—11:00；
筆試地點：古塔區(qū)站四小學
3、已辦理報名手續(xù)的應聘人員，請攜帶本人身份證和報名手續(xù)，于2011年9月1日-9月2日，到錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局辦公室領取筆試準考證。
應聘人員須按照筆試準考證上確定的時間和地點參加筆試，并按要求攜帶本人身份證和筆試準考證，缺少證件的考生不得參加筆試。
4、筆試最低合格分數(shù)線由錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局確定，筆試成績和最低合格分數(shù)線請于2011年9月6日-9月7日登陸錦州人事信息網(wǎng)和錦州教育網(wǎng)查詢。
（二）面試
1、面試人選根據(jù)職位的招聘人數(shù)和筆試成績合格人員成績從高分到低分排序，按1:2的比例確定，最后一個面試人選的筆試成績并列者，同時參加面試。面試人員名單在錦州人事信息網(wǎng)和錦州教育網(wǎng)上公示。
2、錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局于面試前對進入面試范圍人員的應聘資格進行復審，凡不符合應聘條件或弄虛作假的，一律取消面試資格。其缺額從筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。面試前資格復審的時間、地點經(jīng)錦州人事信息網(wǎng)和錦州教育網(wǎng)通知。
3、面試采取講課的方式進行，講授內(nèi)容在應聘人員所報職位學科的現(xiàn)行教材中抽取。講授時限為15分鐘，滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。體育、音樂、美術學科面試需要專業(yè)特長展示。
（三）考試總成績的確定
應聘人員考試總成績?yōu)楣P試成績×60%＋面試成績×40%�？荚嚳偝煽冇诿嬖嚵旌笤阱\州人事信息網(wǎng)和錦州教育網(wǎng)上查詢。
五、體檢與考核
1、體檢。體檢人選按實際崗位招聘人數(shù)和面試合格人員的總成績從高分到低分依次等額確定�？偝煽儾⒘姓撸疵嬖嚦煽冇筛叩降偷呐判虼_定。
體檢工作由錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢項目、標準參照遼寧省《教師資格體檢標準》執(zhí)行。體檢不合格的取消應聘資格，其缺額根據(jù)面試合格人員總成績從高分到低分的排序依次遞補，總成績并列者，按面試成績由高分到低分排序依次遞補。
2、考核。對體檢合格的擬聘人員進行考核�？己藘�(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等�？己瞬缓细裾撸挥杵赣�，其缺額根據(jù)面試合格人員總成績從高分到低分的排序依次遞補，總成績并列者按面試成績由高分到低分的排序依次遞補。
六、公示與聘用
經(jīng)體檢考核確定的擬聘人選，在錦州人事信息網(wǎng)和錦州教育網(wǎng)上公示。公示時間為7天。
公示無異議的擬聘人員，經(jīng)錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局審批后，辦理聘用手續(xù)。新聘人員試用期為6個月。
本公告由錦州市古塔區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
附件：
| 2011年錦州市古塔區(qū)教育局招聘教師職位信息表.xls |
古塔區(qū)人力資源和社會保障局
二0一一年八月二十三日