2013年天長市教育系統(tǒng)公開招聘教師公告
為解決部分學(xué)校教師短缺和學(xué)科不配套等問題,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市委、市政府同意,市教師招聘與選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定2013年天長市教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師124名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在市教師招聘與選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由市教育局、市人力資源和社會保障局、市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室共同組織實(shí)施,市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試、能力測試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
三、招聘崗位
具體招聘教師的學(xué)校、學(xué)科、崗位見《天長市2013年招聘教師崗位計(jì)劃表》(附件一)。
四、招聘范圍、對象和條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守國家憲法和法律,具有良好的品行;
3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、持有符合要求的教師資格證書(市職教中心招聘教師可在聘用后兩年內(nèi)取得,否則中止聘用合同)。
5、學(xué)歷、專業(yè)要求:
(1)應(yīng)聘市職教中心和中學(xué)教師崗位,要求具有國家教育部門承認(rèn)的(下同)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對口;
(2)應(yīng)聘小學(xué)教師崗位,要求為專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
(3)應(yīng)聘幼兒教師崗位,要求為幼兒(學(xué)前)教育專業(yè)?茖W(xué)歷;其他專業(yè)?茖W(xué)歷應(yīng)聘者,需同時持有幼兒(學(xué)前)教育中專畢業(yè)證書或?qū)I(yè)合格證;
(4)應(yīng)聘益智九年制學(xué)校特教教師崗位,需特教專業(yè)(大類)專科及以上學(xué)歷。
6、本科、專科應(yīng)聘者為1982年4月7日以后出生;碩士研究生應(yīng)聘者為1977年4月7日以后出生。
(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(6)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序和方法
(一)信息發(fā)布
招聘公告和招聘計(jì)劃等信息于3月25日同時在天長教育網(wǎng)、天長市人力資源和社會保障局網(wǎng)等相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名時間為2013年4月7日-11日,每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30;地點(diǎn)在天長市教育局五樓會議室。咨詢電話:0550-7331205,0550-7770428。
2、報(bào)名時需提供以下材料:
①與所報(bào)崗位資格條件要求一致的學(xué)歷、學(xué)位證書;
②符合要求的教師資格證書;
③有效身份證;
應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證等材料尚未取得的,須提供學(xué)生證原件、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》以及由畢業(yè)學(xué)校蓋章的“2013年畢業(yè),現(xiàn)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書(和學(xué)位證書)待發(fā)”的書面證明材料。
師范類應(yīng)屆畢業(yè)生提供由畢業(yè)學(xué)校蓋章的“教師資格證待發(fā)證明”;非師范類畢業(yè)生尚未取得教師資格證書的,提交教育學(xué)、心理學(xué)合格證書和普通話等級證書。
以上證書、證件需提供原件和復(fù)印件,證明材料為原件。
如擬聘用時仍未提交應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證書或個人檔案的,取消其聘用資格。
經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿,考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策,報(bào)名時須攜帶相關(guān)服務(wù)證書和材料在報(bào)名現(xiàn)場審核并填寫相關(guān)表格,逾期不再補(bǔ)辦。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特崗計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。
3、應(yīng)聘人員須填寫《天長市2013年招聘教師報(bào)名資格審查表》(附件二)和《天長市2013年招聘教師報(bào)名登記表》(附件三),提交二寸近期正面免冠同底照片四張。
4、應(yīng)聘人員按招聘崗位進(jìn)行報(bào)名,每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個崗位。應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭,應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1;對益智九年制學(xué)校特教教師崗位達(dá)不到3:1開考比例的,經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)同意后,可按2:1開考。如果某一崗位應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)開考比例的,應(yīng)聘該崗位的人員可在報(bào)名截止后1天內(nèi)改報(bào)其它符合條件的崗位或者放棄應(yīng)聘,空缺崗位將在應(yīng)聘相同專業(yè)崗位能力測試后落選人員中補(bǔ)充。
5、按省物價局、財(cái)政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,繳納報(bào)名考試費(fèi)每門45元;進(jìn)入能力測試程序人員繳納能力測試費(fèi)80元;進(jìn)入體檢程序人員體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院據(jù)實(shí)收取。
6、應(yīng)聘人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、應(yīng)聘條件和所應(yīng)聘的崗位要求一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與應(yīng)聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
7、筆試應(yīng)聘人員務(wù)必于2013年4月19日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)持繳費(fèi)收據(jù)和身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。
8、招聘崗位規(guī)定的專業(yè)等有關(guān)資格條件方面的問題,由市教育局、市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
(三)筆試
1、筆試科目。筆試科目為專業(yè)課和公共課。
2、筆試內(nèi)容。專業(yè)課考試內(nèi)容為考生應(yīng)聘崗位對應(yīng)學(xué)科知識,卷面分為100分。職教、中學(xué)教師報(bào)考者考本科層次知識,小學(xué)、幼兒、特教教師報(bào)考者考?茖哟沃R。公共課為教育學(xué)、心理學(xué),卷面分各為100分,統(tǒng)一為?茖哟沃R。
本次招聘考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
3、筆試時間和地點(diǎn)。筆試時間為2013年4月20日。具體安排為:
專業(yè)課08:00-10:00
公共課10:30-12:00
考生憑準(zhǔn)考證、身份證參加考試。考試地點(diǎn)及其他注意事項(xiàng)見準(zhǔn)考證。
4、筆試成績公布。筆試成績于考后5-10個工作日可在天長教育網(wǎng)上查詢(網(wǎng)上查詢到的本人成績供參考,最終成績以原始登分冊為準(zhǔn))。
對經(jīng)審核符合加分條件的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,在市教育網(wǎng)向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序筆試成績合成前每門加2分。
如對本人筆試成績有疑問的,可于2013年5月7日到教育局人事科申請查分,申請查分時間1天(截止到2013年5月7日17:30),逾期不再接受申請。成績?nèi)缬凶儎樱瑢⒃谔扉L教育網(wǎng)公布并電話通知到本人。
5、筆試成績的計(jì)算
筆試折合成績?yōu)閷I(yè)課×70%+《教育學(xué)》×15%+《心理學(xué)》×15%+加分的合成成績。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,應(yīng)聘者筆試折合成績需達(dá)60分方可進(jìn)入能力測試程序。
6、能力測試人員的確定
①按所報(bào)崗位應(yīng)聘人員的筆試折合成績從高分到低分的順序與崗位計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定能力測試人員(遇末位成績相同的,一起進(jìn)入能力測試程序)。進(jìn)入能力測試程序人員在天長教育網(wǎng)公布。
②參加能力測試人員成績需達(dá)60分者方可聘用。
(四)能力測試
能力測試由市教育局、市人社局、市編辦共同組織實(shí)施,以備課、說課的方式進(jìn)行,由專家評委進(jìn)行百分制評分。具體時間等另行通知。
(五)總成績計(jì)算
應(yīng)聘人員總成績?yōu)楣P試折合成績(占60%)與能力測試成績(占40%)的合成成績(均保留兩位小數(shù))。