2013年在高等院校畢業(yè)生中招聘公辦教師的通知
為進一步加強教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步加強事業(yè)單位公開招聘工作人員指導意見》（浙人社發(fā)〔2012〕194號）和《溫州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》（溫政辦〔2006〕220號）精神，經(jīng)研究，決定面向高等院校師范類畢業(yè)生和非師范類畢業(yè)生公開招聘公辦教師280名，具體分提前批招聘、面向師范類畢業(yè)生招聘和面向非師范類畢業(yè)生招聘�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、招聘條件和對象
遵紀守法,品行端正，服從組織安排，愿意長期在我市山區(qū)、海島學校任教，身心健康。且分別還需具備如下條件：
（一）提前批招聘對象為：瑞安戶籍。本科階段為師范類的全日制碩士研究生，年齡在32周歲以下（1981年1月1日以后出生）；獲得省優(yōu)秀畢業(yè)生、國家獎學金的師范類高校畢業(yè)生，年齡在28周歲以下（1985年1月1日以后出生）。
（二）面向師范類畢業(yè)生招聘對象為：瑞安市戶籍。普通高校全日制師范類畢業(yè)生，年齡在28周歲以下（1985年1月1日以后出生）。本科階段為師范類全日制碩士研究生年齡可放寬至32周歲（1981年1月1日以后出生）。具體學歷、專業(yè)等要求見附件一。
（三）面向非師范類畢業(yè)生招聘對象為：符合聘用崗位所需的學歷、專業(yè)、教師資格、年齡、戶籍等要求（詳見附件二）。
二、招聘計劃數(shù)
（一）提前批招聘計劃人數(shù)按報名人數(shù)的50%予以確定（如報名人數(shù)超過50名的，按50名計算，面試前公布學校崗位）。
（二）面向師范類畢業(yè)生招聘計劃數(shù)分學科核定:招聘師范類畢業(yè)生計劃數(shù)（見附件一）3名以上的學科,待提前批招聘計劃確定后，分學科核減招聘計劃數(shù)（核減后不少于3名，不足部分在2013年公辦學�？傇鋈擞媱潝�(shù)中調(diào)劑），核減后的計劃數(shù)將在瑞安人才網(wǎng)、瑞安教育信息網(wǎng)上公布。面向師范類畢業(yè)生招聘數(shù)3名以下(含3名)的學科,計劃數(shù)不變（若提前批招錄后造成的不足部分在2013年公辦學�？傇鋈擞媱潝�(shù)中調(diào)劑）。
（三）面向非師范類畢業(yè)生招聘計劃為50名（詳見附件二）。
三、報名時間、地點和招考辦法
（一）報名
1.報名時間、地點。
提前批招聘報名時間定于2013年6月27日（上午8：30-11：00，下午2：00--4：30），報名地點:瑞安市教育局一樓大廳，其他對象的報名時間定于2013年6月29日--6月30日（上午8：30-11：00，下午1：30--4：30）。報名地點:瑞安市安陽實驗中學。報名費用:40元∕科。
2.報名辦法。
報考人員持本人身份證、戶口遷移證（應(yīng)屆畢業(yè)生）、戶口簿或公安部門出具的戶籍證明、大學畢業(yè)證書、教師資格證及報考崗位所需的其它證件的原件和復印件（各一份，教師資格證書屬瑞安市外取得的一式二份），以及同底免冠一寸彩色近照2張到報名點報名。報名時提前批和師范類考生需由本人填寫《瑞安市2013年招聘教師（師范類）報名表》，非師范類考生填寫《瑞安市2013年招聘教師（非師范類）報名表》（在瑞安教育信息網(wǎng)各類下載欄目中下載）。
師范類畢業(yè)生還需提供屬于師范類畢業(yè)生的證明（浙江省內(nèi)由畢業(yè)高校出具;浙江省以外畢業(yè)生不能提供師范類證明的須由當?shù)厥〖壗逃姓块T出具），在報名時一并提交；現(xiàn)在機關(guān)或事業(yè)單位的正式工作人員報名時還需提供單位及主管部門同意報考證明。尚未領(lǐng)取畢業(yè)證書和戶籍未遷入的2013年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生可先憑本人學生證或普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書和遷出本市的戶籍證明（在政審時必須提供瑞安戶籍證明）報名。
每位考生限報一個崗位（提前批招聘落選的人員還可以報考師范類或非師范類崗位），師范類畢業(yè)生可報考非師范類畢業(yè)生的崗位。同一崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)一般不低于3:1。急需崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)不足3：1的，可適當放寬，但不能低于2:1。不足2:1的，將相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或不開考，核減后的實際招聘計劃數(shù)在瑞安人才網(wǎng)、瑞安教育信息網(wǎng)上公布。因招聘計劃調(diào)整或不開考的報考人員，可改報相應(yīng)符合條件的崗位。
在報名過程中弄虛作假，偽造，涂改證件、證明等不正當手段獲取報名資格，或以湊足報考人數(shù)為目的，惡意串通報名的按違紀處理，并取消當年教師和今后3年招聘教師報名資格。
（二）提前批招聘考試辦法
提前批招聘考試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進行。滿分為100分,60分以下不予聘用。面試結(jié)束后，按照招聘計劃數(shù)，根據(jù)面試成績從高分到低分確定體檢和政審對象。
（三）面向師范類和非師范類畢業(yè)生招聘考試辦法
1.筆試。筆試總分100分。中學各學科的筆試內(nèi)容包括基本素養(yǎng)、教育教學理論和學科知識，其中基本素養(yǎng)、教育教學理論部分占30%，學科知識占70%；小學除音樂、體育、美術(shù)、綜合實踐（含勞技、地方課程）、信息技術(shù)學科采用中學相應(yīng)學科試卷外，其他不分學科；學前教育為基本理論和幼兒教育專業(yè)知識；財會、校醫(yī)崗位考試科目為《綜合應(yīng)用能力》。
報考中等職業(yè)學校專業(yè)課教師，包括電氣運行、服裝工藝與設(shè)計、市場營銷、數(shù)控、電子商務(wù)、園林等崗位的考生，需進行專業(yè)技能測試,技能測試滿分為100分。測試結(jié)束后，按崗位招聘計劃數(shù)的1:3從高分到低分確定參加筆試人員名單。
2.說課。根據(jù)筆試成績，師范類、非師范類考生各按崗位招聘計劃數(shù)的1：1.2和1：1.5比例從高分到低分確定參加說課人員名單（崗位招聘計劃數(shù)少于3名的按1:2的比例確定說課人員名單）。報考中職專業(yè)課教師考生筆試后直接進入說課。
說課滿分100分。說課以現(xiàn)行中小學學科教材為主要內(nèi)容，主要考查考生的基本素質(zhì)和實施課堂教學的能力，結(jié)合考察考生其他綜合能力；學前教育、音樂、體育、美術(shù)專業(yè)說課內(nèi)容包括技能方面的展示（占說課成績的30%）。
3.確定體檢和政審人員名單
說課結(jié)束后，按筆試成績和說課成績各占50%合成考試總成績，根據(jù)考試總成績由高分到低分按各學科招聘計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢及政審人員名單（如考試總成績同分，取筆試成績高者）。
財會、校醫(yī)崗位按筆試成績從高到低按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢及政審人員名單。
四、體檢與政審
體檢與政審由市教育局、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢或政審不合格者及自愿放棄的，空缺名額依次予以遞補。