欧美成人免费一区在线播放,欧美日韩国产在线,战长沙电视剧免费观看完整版不卡,高清免费毛片

文武教師招聘網(wǎng)
首頁(yè) 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
山東教師 內(nèi)蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 教師面試 說(shuō)課稿 教案 考試大綱 教師招聘試題 特崗教師 教師資格考試
長(zhǎng)沙教師  南京教師  教師考試大綱  教師資格大綱 最新教師招聘信息  最新事業(yè)單位招聘信息
您現(xiàn)在的位置:首頁(yè) >> 重慶教師招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

重慶市彭水自治縣2013年第四季度教師招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-10-20 17:53:46 點(diǎn)擊:

彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu),充實(shí)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍。根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

彭水縣教育事業(yè)單位本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員200人,具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表1》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表1》)、《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員一覽表2》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表2》)。

三、招聘范圍和對(duì)象

凡符合以下條件的人員均可報(bào)名。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合崗位招聘條件(詳見(jiàn)附件1、附件2);

5.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

6.自愿在彭水縣教育事業(yè)單位服務(wù)5周年以上。

以下人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí),受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;未滿(mǎn)服務(wù)期、也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2014年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

8.在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名及資格審查

報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名,按各報(bào)考崗位競(jìng)爭(zhēng),分別聘用。

(一)報(bào)名及資格審查

(1)報(bào)考《一覽表1》崗位的,報(bào)名時(shí)間為2013年11月16日至11月17日8:30-12:00,14:30-17:00。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:重慶南開(kāi)中學(xué)科學(xué)館;聯(lián)系人及電話(huà):錢(qián)小川(023-78448691,13896486000)。

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名者按崗位所列條件持本人畢業(yè)證、身份證或戶(hù)口簿、教師資格證等原件及復(fù)印件各1份,近期同底1寸免冠照片3張(黑白、彩色均可),自行下載并填寫(xiě)好《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(附件3),按照《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件、教師資格證復(fù)印件、同意報(bào)考證明(在職人員提供)的順序裝訂,并在《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》右上角粘貼近期登記照3張。報(bào)名者持上述材料現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,合格者繳納報(bào)名費(fèi)并在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證:2013年11月22日(9:00-12:00,14:00-17:30)在報(bào)名地點(diǎn)確認(rèn)報(bào)考崗位后憑身份證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證

開(kāi)考比例:擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無(wú)法遞減的,取消招聘。其中,緊缺特殊崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。因達(dá)不到開(kāi)考比例取消招聘的,退還報(bào)名費(fèi)。

(2)報(bào)考《一覽表2》崗位的,在符合條件的情況下,根據(jù)自愿,在以下學(xué),F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:

10月21日,湖南師范大學(xué);

10月22日,華中師范大學(xué);

10月24日,華東師范大學(xué);

10月26日,東北師范大學(xué);

10月27日,中央民族大學(xué);

10月28日,北京師范大學(xué);

10月30日,陜西師范大學(xué);

10月31日,四川大學(xué);

10月4日,西南大學(xué)。

具體報(bào)名地點(diǎn)將在招聘學(xué)校的校園網(wǎng)上公布。

報(bào)考者向招聘工作小組遞交畢業(yè)證(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)籍證明)、身份證、教師資格證及復(fù)印件各1份,系優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部需提供學(xué)校出具的相關(guān)證明材料,副高級(jí)職稱(chēng)者需提供相關(guān)任職文件進(jìn)行資格審查,合格人員擇優(yōu)進(jìn)入面試。

五、考試考核

(一)報(bào)考《一覽表1》崗位的,考試考核分為筆試和面試(含專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試)。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn)。2013年11月23日上午8:30考生憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加筆試,筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(2)筆試采取閉卷方式進(jìn)行。教師崗位筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)(《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(考試內(nèi)容以2013年下半年公布的考試大綱為準(zhǔn))、教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)法律法規(guī)),四科合堂總分值100分;職員崗位筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《管理基礎(chǔ)知識(shí)》(考試內(nèi)容以2013年下半年公布的考試大綱為準(zhǔn)),分值各為50分,滿(mǎn)分100分。

2.面試

(1)面試比例為1:2。音樂(lè)、體育、美術(shù)面試比例能達(dá)到1:3的擴(kuò)大到1:3。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。若最后一名出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入面試。面試人選達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。其中,屬緊缺特殊崗位的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬比例。經(jīng)核準(zhǔn)放寬比例的崗位以及無(wú)法遞減的崗位,考生筆試成績(jī)須達(dá)到其他崗位進(jìn)入面試人員的最低分,方可進(jìn)入面試。

經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試資格者,其缺額不予遞補(bǔ)。

(2)面試方式及分值。教師崗位采取說(shuō)課的方式進(jìn)行,其中音樂(lè)、體育、美術(shù)教師崗位須加試現(xiàn)場(chǎng)技能展示;職員崗位采取提問(wèn)與實(shí)作相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試分值100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分的,不得進(jìn)入體檢?脊賹(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,送縣人力社保局備案。

(3)面試時(shí)間及地點(diǎn):2013年11月24日在彭水教育網(wǎng)上公布筆試成績(jī)時(shí),同時(shí)公布面試時(shí)間及地點(diǎn)。

3.考試考核總成績(jī)計(jì)算

考試考核總成績(jī)采用百分制計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

報(bào)考教師崗位總成績(jī)計(jì)算方法:考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試×50%。

報(bào)考職員崗位總成績(jī)計(jì)算方法:考試考核總成績(jī)=(綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+管理基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī))×60%+面試成績(jī)×40%。

(二)報(bào)考《一覽表2》崗位的,考試考核為專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試(含面試)?己藘(nèi)容為說(shuō)課、答辯及特長(zhǎng)展示等,總分為100分。面試成績(jī)低于60分的,不得進(jìn)入體檢?脊賹(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,送縣人力社保局備案。考試考核成績(jī)=面試成績(jī)。

六、體檢和考察

體檢由彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局、主管部門(mén)組織實(shí)施。體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù),根據(jù)該崗位考生考試考核總成績(jī)從高到低依次等額確定?荚嚳己丝偝煽(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則依次按學(xué)歷、職稱(chēng)及職(執(zhí))業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)、公共科目成績(jī)高者優(yōu)先(其中,報(bào)考《一覽表2》的,依次按學(xué)歷、職稱(chēng)及職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額時(shí),不再遞補(bǔ)。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格人員由彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局、主管部門(mén)、招聘單位對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及是否符合事業(yè)單位回避制度等情況進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額時(shí),不再遞補(bǔ)。

七、公示

筆試成績(jī)等相關(guān)事宜可登錄彭水縣教育網(wǎng)查詢(xún)?疾旌细竦臄M聘人員在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校(或工作單位)等。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局通知的時(shí)間,持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)報(bào)到。報(bào)到后根據(jù)縣教委提供的學(xué)科崗位情況按總成績(jī)從高到低選擇聘用單位,如總成績(jī)相同則按筆試成績(jī)高者優(yōu)先,如均相同則加試面試。2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(一式三份)。

經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。2014年全日制普通高校畢業(yè)生在2014年7月31日前未取得畢業(yè)(學(xué)位)證的,取消聘用。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格者,予以任職定級(jí);試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

報(bào)考教師崗位的,試用期滿(mǎn)仍未取得教師資格證者不予按期定級(jí)。

九、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,其政策性強(qiáng),涉及面廣,社會(huì)影響大。招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)要嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反考試聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用,并按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。在整個(gè)公招工作中,必須自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng),確保此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

本簡(jiǎn)章由彭水自治縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):縣人力社保局事業(yè)單位人事管理科(023)78496838;縣教委人事科(023)78448691

附件1:《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表1》.rar

附件2:《彭水自治縣2013年第四季度公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員一覽表2》.rar

附件3:《彭水自治縣2013年第四季公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》.rar 

 

 

 

 

 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
相關(guān)文章
  • 文武教師招聘網(wǎng)(m.lzzsqm.com) © 2013 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • 站長(zhǎng)聯(lián)系QQ:799752985 浙ICP備11036874號(hào)-1
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)