泉州幼兒師范高等�？茖W校附屬東海灣實驗幼兒園2014年公開考核教師方案
根據(jù)2014年泉州市教育局關于事業(yè)單位公開招聘工作人員有關規(guī)定，結合幼兒園教育教學工作和管理的需要，現(xiàn)制定我校附屬東海灣實驗幼兒園教師招聘方案如下：
一、招考崗位、人數(shù)及資格條件
詳見《泉州幼高專附屬東海灣實驗園2014年春季教師招聘考核方案》（附件1）
二、報名有關事項
（一）報名程序及所需材料
1.本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式。
2.報名時需帶如下材料（原件及復印件）：
①《泉州幼高專報名登記表》;
②個人簡歷;
③身份證、教師資格證、學歷證書（應屆畢業(yè)生暫未發(fā)放的由所在學校提供可取得證書證明，辦理聘用手續(xù)時必須提供所有原件，否則不予聘用）；
④在職教師應提供縣級及以上學科帶頭人培養(yǎng)對象、市級及以上骨干教師培養(yǎng)對象或市級及以上"教壇新秀"證明材料；
⑤未就業(yè)畢業(yè)生應提供就業(yè)報到證。
（二）報名時間、地點及乘車線路
1.報名時間：4月21日—4月25日
2.報名地點：泉州幼高專東海濱城校區(qū)行政樓508
3.乘車路線：從泉州新車站乘21路、30路、1路、k1公交車到東海濱城下往鐘樓方向直走或乘5路、8路車到森林公園站。
（三）資格審核
泉州幼高專人事處負責對應聘人員所提交的材料進行資格審查，經(jīng)審查合格者，攜帶本人身份證參加面試。應聘人員應對自己所提供的應聘材料真實性負責，如有弄虛作假，取消應聘資格。
三、考核
考核時間安排在5月17日-5月18日，具體時間、考試方式及內(nèi)容、考核分值比例詳見附件1。
四、體檢、考察、公示及聘用
（一）體檢
根據(jù)招聘計劃數(shù)，按考試綜合成績從高到低的順序等額確定體檢對象，體檢參照福建省公務員考錄現(xiàn)行體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者可申請復檢一次，體檢結果以復檢為準。
（二）考察
體檢合格者確定為考察對象，對其政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力以及工作實績等情況進行全面考察，并對報考人員資格條件進行再次復核。資格條件的最終確認以招聘單位和市公務員局的復核為準，如有材料不完整或信息失實者，取消聘用資格。
（三）公示及聘用
考察合格者確定為擬聘用人選，并在泉州幼高專網(wǎng)站公示7天。擬聘用人選公示期滿不影響聘用的，經(jīng)市公務員局核準后，由學校按有關規(guī)定與其簽訂聘用合同，確定人事關系，享受國家事業(yè)單位相關工資福利待遇。
四、其他事項
（一）本次招聘包含2014屆畢業(yè)生。崗位要求的資格證書取得和相關資歷計算的截止時間為2014年4月1日，2014屆畢業(yè)生學歷證書取得截止時間為2014年7月31日。
（二）考生在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，在該崗位符合條件的其他考生中按綜合成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補結果面向社會公示。
（三）本次招聘相關信息將主要在泉州幼兒師范高等�？茖W校網(wǎng)（www.qzygz.net）發(fā)布，請報考人員注意留意網(wǎng)站相關信息。
（四）考生在招聘過程中如有相關問題請咨詢?nèi)萦赘邔｜S老師。電話：0595—22392026。
（五）本次招聘全程接受市紀檢監(jiān)察部門和市人事行政主管部門監(jiān)督，監(jiān)督電話：0595-22387109，22119493。
（六）本公告未盡事宜由泉州幼兒師范高等專科學校負責解釋。
附件1：
泉州幼高專附屬東海灣實驗園2014年公開考核教師方案
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崗位 |
人數(shù) |
資格條件 |
考核 形式 |
考試（核）內(nèi)容、分值比例及要求 |
考試時間 |
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教 師 |
6 |
1.男性年齡不超過40周歲（即1974年4月1日以后出生）、女性年齡不超過35周歲（即1979年4月1日以后出生）； 2.具有學前教育大專及以上學歷且第一學歷為全日制幼兒師范中專及以上； 3.從事7年及以上幼兒園教學工作的在職公辦教師； 4.具有較高的教學水平，被評為縣（區(qū)、市級）及以上學科帶頭人培養(yǎng)對象、地市級及以上骨干教師培養(yǎng)對象或地市級及以上教壇新秀。 |
采取面試與考核相結合方式 |
1.彈（10%）： = 1 \* GB3 \* MERGEFORMAT ①彈奏一首自備曲子，時間3分鐘以內(nèi)； = 2 \* GB3 \* MERGEFORMAT ②現(xiàn)場抽取一首兒童歌曲進行彈奏。 |
5月17日 |
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副 園 長 |
1 |
1.男性年齡不超過40周歲（即1974年4月1日以后出生）、女性年齡不超過35周歲（即1979年4月1日以后出生）； 2.具有學前教育本科及以上學歷且第一學歷為全日制幼兒師范中專及以上； 3.幼兒高級教師； 4.從事7年及以上幼兒園教學工作，具有縣（區(qū)、市）級公辦幼兒園副園長或相關管理崗位工作經(jīng)歷； 5.具有較高的教學水平，被評為地市級及以上學科帶頭人培養(yǎng)對象或地市級及以上教壇新秀。 |
采取面試與考核相結合方式 |
1.競聘演講（10%）：本人經(jīng)歷、競爭優(yōu)勢、對競聘崗位的認識與初步的工作思路等，限時10分鐘。 2.現(xiàn)場答辯（20%）：競聘者根據(jù)專家組的現(xiàn)場提問進行有效答辯，每個問題限時8分鐘。 3.業(yè)務考核（70%）：分現(xiàn)場評課和文章撰寫兩項內(nèi)容，每項內(nèi)容各占50%。 ——現(xiàn)場評課,，觀看視頻片段進行書面點評，時間60分鐘。 ——文章撰寫,根據(jù)現(xiàn)場提供的命題撰寫一片1500字的教育教學文章，時間90分鐘。 |
5月18日下午 |