瀘州市職業(yè)技術學校2014年直接考核招聘教師公告
為了加強教師隊伍建設，滿足教育教學工作需要，根據四川省人事廳《事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定和中共瀘州市委組織部 瀘州市人力資源和社會保障局關于轉發(fā)《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的通知精神，為更好地遴選優(yōu)秀人才，經市教育局同意，瀘州市職業(yè)技術學校擬按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，直接考核招聘在編在職教師�，F就招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘崗位、名額、范圍及報考條件
見附件：瀘州市職業(yè)技術學校2014年直接考核招聘在編在職教師情況表
二、招聘程序
招聘程序主要包括：報名及資格審查、面試、體檢、考核、公示與聘用等環(huán)節(jié)。
（一）報名及資格審查
本次招聘采取現場報名方式進行，報名不收取報名費。
1. 報名時間：2014年6月14 日— 6月16日(每天報名時間：8：30-11：30，15：00-18：00，報名截止時間2014年6月16 日16：00)。
2. 報名地點：瀘州市職業(yè)技術學校鳳凰校區(qū)黨政辦人事室
聯(lián)系人：李老師 劉老師
聯(lián)系電話：0830—3172720
電子郵箱：282689514@qq.com
3．交驗材料。應聘者在報名時交驗；⑴自薦材料一份；⑵本人有效身份證;⑶最后學歷證書；⑷教師資格證書;⑸專業(yè)技術職務資格證書；⑹普通話水平測試等級證書;⑺信息技術等級證書；⑻各類獲獎證書、獎勵表彰材料。（1-8均為原件供驗看和A4紙復印件一式一份供驗收）；⑼原任職學校同意報考（表明如被錄用同意調出）證明；⑽近期正面一寸免冠照3張。
4．資格審查與報名。應聘者具備上述相關手續(xù)后，在規(guī)定時間內報名，并如實準確填寫《報名資格審查信息表》，由學校進行資格審查。應聘者如弄虛作假或隱瞞有關情況報名的，取消應聘者的報名資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。
（二）面試
（1）面試人員確定：應聘者符合招聘條件的，按與招聘人數 5 :1的比例確定面試人員。報名人數小于招聘人數5倍但達到3倍時所有應聘者均進入面試（小于3倍的，不進行面試，并取消該職位）；大于招聘人數5倍的，按招聘優(yōu)先條件（見附件“其他條件”）確定前5名進入面試，進入面試人員名單在瀘州教育網和瀘州市職業(yè)技術學校網上公示。
（2）面試時間：2014年6月21日。
（3）根據面試成績從高到低確定擬招聘體檢人員，并在瀘州教育網和瀘州市職業(yè)技術學校網上公示。
（三）體檢
對擬招聘體檢人員，由學校組織到指定醫(yī)院體檢。體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》確定。體檢不合格者取消應聘資格。
應聘者對體檢結論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論之日起兩日內提出，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
應聘者未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權。
（四）考核
對體檢合格應聘者參加工作以來的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、心理健康等情況進行考核，并復查有關報考條件
（五）遞補
因體檢、考核等不合格或個人放棄等原因出現的空額，學校按面試成績依次遞補。
（六）公示與聘用
1．通過面試、體檢、考核等合格的應聘者，在瀘州教育網和瀘州市職業(yè)技術學校網站上公示7天。公示無異議后，學校按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關手續(xù)。受聘教師應當先依法終止或者解除與原單位的聘用合同，不能在規(guī)定期限內解除或終止與原單位的聘用合同的，不予聘用。因應聘教師個人或單位或主管部門原因，無法辦理占編聘用手續(xù)的，責任由應聘者負責，終止辦理占編聘用手續(xù)。
2. 此次招聘的教師，實行專業(yè)技術職務評聘分開管理。
三、紀律與監(jiān)督
市教育局將派員參加整個招聘過程的指導和監(jiān)督。
為保證招考工作的順利進行，維護招考工作的公開、公平、公正，必須嚴格遵守工作紀律。對違反規(guī)定，弄虛作假聘用的人員，一經發(fā)現，即取消聘用資格，并追究有關人員的責任。
本招聘公告由本校負責解釋。
附件1：瀘州市職業(yè)技術學校2014年直接考核招聘在職在編教師情況表
瀘州市職業(yè)技術學校
2014年5月29日
附件1：
瀘州市職業(yè)技術學校2014年直接考核招聘在職在編教師情況表
|
招聘崗位 |
招聘 名額 |
專業(yè) |
學歷 |
年齡 |
招聘 范圍 |
其他條件 |
|
語文教師 |
1 |
漢語言文學 |
本科及以上 |
45周歲及以下 |
|
1．在編在職教師。 2.報考教師應具有相應的高級中學教師資格證書或中等職業(yè)學校教師資格證書. 3. 報考教師應具有初級職稱以上任職資格證書。 4. 遵紀守法、師德良好、品行端正、愛崗敬業(yè)、身體健康。 5.如符合招聘條件的報名人數大于招聘人數5倍，則按以下順序確定面試人員： 全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀班主任、特級教師直接考核聘用。省級以上學科帶頭人、省級以上骨干教師、省級優(yōu)秀教師、省級優(yōu)秀班主任。市級知名教師、市級學科帶頭人、市級骨干教師、市級優(yōu)秀教師、市級優(yōu)秀班主任。具有研究生學歷的教師。縣級優(yōu)秀教師、優(yōu)先班主任。既有初中教育教學經歷又有高中教育教學經歷的教師。 |
|
英語教師 |
1 |
英語 |
本科及以上 |
45周歲及以下 | ||
|
計算機教師 |
1 |
現代信息技術 |
本科及以上 |
45周歲及以下 | ||
|
電子教師 |
1 |
電子信息科學與技術 |
本科及以上 |
45周歲及以下 | ||
|
合計 |
4 |
|
|
|
說明：
1．年齡以有效身份證記載為準。（以發(fā)布公告時間月日計算）
2．學歷以畢業(yè)證書記載為準。
3．專業(yè)以畢業(yè)證書或學位證書記載為準。
4．資格以資格證書記載為準。
5．職稱以職稱證書記載為準。
6．凡有下列情形之一的人員不得報考：（1）受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或行政開除處分的。（2）受過原單位處分的。（3）有違紀違法嫌疑正在接受審查的。（4）近三年年度考核有不稱職的人員。（5）其他不符合報考條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。