桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師公告
為進(jìn)一步加大急需緊缺優(yōu)秀人才引進(jìn)力度，適應(yīng)現(xiàn)代化和國(guó)際化進(jìn)程需要，桐城中學(xué)決定面向社會(huì)公開引進(jìn)6名研究生（碩士）及以上學(xué)歷教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)原則
（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開引進(jìn)。
（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、引進(jìn)計(jì)劃
本次共公開引進(jìn)6名教師。
引進(jìn)崗位、人數(shù)、報(bào)考條件等詳見《桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師崗位表》（附件1）。
三、引進(jìn)條件
引進(jìn)對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆研究生（碩士）及以上畢業(yè)生及符合引進(jìn)崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）國(guó)家承認(rèn)的研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位；
（五）年齡30周歲以下（1984年7月4日以后出生）。
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（七）符合崗位所需的專業(yè)條件；
（八）具有高中教師資格證書（含中等職業(yè)學(xué)校教師資格）。
有下列情形的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、引進(jìn)方式和程序
此次公開引進(jìn)工作按照發(fā)布引進(jìn)公告、報(bào)名及資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式為：郵件報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間為2015年7月4日至7月9日。報(bào)考人員可將《桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師報(bào)名登記表》（附件2）和相關(guān)材料發(fā)至電子郵箱729384636@qq.com。郵件“主題”需注明“報(bào)考崗位代碼+性別+學(xué)歷+姓名”。
3、報(bào)名所需材料
報(bào)考人員需于7月9日下午16:00前將填好的《報(bào)名登記表》、本人有效居民身份證件、所報(bào)考崗位需要出具的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、專業(yè)方向證明等原件的電子版和有效通訊方式傳至電子郵箱729384636@qq.com。逾期不再補(bǔ)報(bào)。
4、資格初審
7月10日，對(duì)所有應(yīng)聘人員電子材料進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員應(yīng)填寫準(zhǔn)確有效的通訊方式，并對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)初審合格的報(bào)考人員以電話形式通知（因聯(lián)系方式原因?qū)е聼o(wú)法通知的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)）。
5、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
初審合格的報(bào)考人員于2015年7月11日8:30-11:30、14:30-17:00攜有效證件到桐城中學(xué)逸夫樓1樓教務(wù)處（地址：桐城市公園路31號(hào)）進(jìn)行資格復(fù)審，并簽訂誠(chéng)信承諾書，未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的視為自行放棄。
在資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員需提供如下證件及材料：
（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；
（2）已畢業(yè)人員需提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書等原件及復(fù)印件；
（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證原件、所在學(xué)校就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或憑所在學(xué)校簽章出具的該學(xué)位層次、專業(yè)方向、畢業(yè)時(shí)間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，學(xué)位證書待發(fā)”的書面證明材料原件及復(fù)印件辦理報(bào)考資格審查；
（4）屬在編正式工作人員須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明；
（5）填寫好的《報(bào)名登記表》及兩寸免冠正面同底照片5張；
（6）相關(guān)的報(bào)名材料裝訂成冊(cè)。
上述人員中，屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2015年春季教師資格認(rèn)定在2015年7月底前可取得教師資格證書的人員，可憑設(shè)區(qū)市教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書號(hào)碼的書面證明辦理報(bào)考資格復(fù)審。
6、通過資格審查的人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
（二）面試
1、面試時(shí)間：2015年7月12日�？荚囋斍橐姕�(zhǔn)考證。
2、面試內(nèi)容：
面試采用無(wú)生上課的方式進(jìn)行。面試人選提前40分鐘封閉進(jìn)行備課，上課時(shí)間為30分鐘。主要考察報(bào)考人員實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、掌握教學(xué)內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)方法、教學(xué)效果以及綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變及解決實(shí)際問題的能力等，滿分100分。面試時(shí)不得使用參考資料和多媒體。
3、最低分?jǐn)?shù)線：分崗位按引進(jìn)人數(shù)，從高分到低分等額確定考察、體檢對(duì)象時(shí)，考生面試成績(jī)最低須達(dá)到60分；對(duì)因人員缺考出現(xiàn)的實(shí)際進(jìn)入面試人員等于崗位引進(jìn)人數(shù)的，考生面試成績(jī)最低須達(dá)到70分；對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入考察和體檢。
（三）、考察與體檢
1、人選確定：依據(jù)考生面試成績(jī)，按引進(jìn)人數(shù)，從高分到低分等額確定考察、體檢對(duì)象。成績(jī)并列的，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知。
2、考察
考察工作由主管部門會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)。考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，考察內(nèi)容主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況�？疾旌细竦倪M(jìn)入體檢。
3、體檢
體檢工作參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開引進(jìn)人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢不合格者，根據(jù)體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)和體檢醫(yī)師意見，區(qū)別不同情況應(yīng)安排考生當(dāng)日或當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)檢，對(duì)非當(dāng)日或當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目，考生可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向引進(jìn)單位提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢結(jié)果仍不合格者，取消應(yīng)聘資格。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
體檢合格人員直接確定為擬聘用人選。
（四）公示與聘用
1、根據(jù)考試總成績(jī)，結(jié)合考察、體檢、擇崗結(jié)果，從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘人員，并面向社會(huì)公示7天，公示期滿無(wú)異議的，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移、聘用等手續(xù)。
2、擬聘人員按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到，并跟用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，逾期其聘用資格不予保留。事業(yè)單位引進(jìn)工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考察合格者，正式予以聘用。
3、2015年應(yīng)屆畢業(yè)生待取得崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）證書、教師資格證等證件后辦理聘用手續(xù),至2015年8月31日仍不能提供崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）證書等原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。
3、因應(yīng)聘人員考察或體檢不符合要求；擬聘人員公示結(jié)果影響聘用；擬聘人員自愿放棄聘用（含自愿放棄選崗的）；擬聘人員未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到等情形而導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按規(guī)定程序和時(shí)限，依據(jù)應(yīng)聘者考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)（總成績(jī)相同時(shí)，按前述確定考察體檢人選的辦法處理），每個(gè)崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
五、有關(guān)事項(xiàng)
本公告未盡事宜由桐城市桐城中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
公開引進(jìn)有關(guān)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄桐城中學(xué)網(wǎng)站查詢。
桐城中學(xué)：0556-6133257
特此公告。
附件：1、桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師崗位表
2、桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師報(bào)名登記表
桐城中學(xué)
2015年6月18日
1、桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師崗位表.rar
2、桐城中學(xué)2015年公開引進(jìn)教師報(bào)名登記表.rar