按照寶局教聯(lián)發(fā)[2012]1號(hào)文件精神，延軍幼兒園計(jì)劃招聘園長1人、幼兒教師6人、保育員6人。由管局教育局會(huì)同有關(guān)部門核定并統(tǒng)一組織招聘。
保育員是從事保育服務(wù)工作的工勤人員，由農(nóng)場(chǎng)按照有關(guān)規(guī)定組織公開招聘，從思想道德、文化水平、身體健康和心理品質(zhì)等各方面擇優(yōu)錄用。保育員必須五官端正，身體健康，無傳染病和精神病史。優(yōu)先安排2005年12月31日之前在職在冊(cè)的原農(nóng)場(chǎng)幼兒園幼兒教師擔(dān)任保育員。
一、招聘幼兒教師的范圍和條件
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1、普通院校的學(xué)前教育專業(yè)的中專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生；
2、普通師范和其他高等院校的�？萍耙陨蠎�(yīng)往屆畢業(yè)生；
3、普通院校藝術(shù)專業(yè)的中專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生。
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1、熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；熱愛幼教事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；品行端正，遵紀(jì)守法，在�；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀(jì)律處分。
2、應(yīng)往屆畢業(yè)生年齡不超過30周歲（1982年12月31日以后出生）。在2005年12月31日之前，農(nóng)場(chǎng)幼兒園在職在冊(cè)的、截止到考試報(bào)名時(shí)間尚未退休的幼兒教師，可以報(bào)名參加考試。
3、具有幼兒教育、藝術(shù)專業(yè)中專及中專以上學(xué)歷，其它院校需具有大專及以上學(xué)歷。應(yīng)聘人員需具有幼兒園教師資格證。具有小學(xué)、中學(xué)教師資格證的人員可以報(bào)考。特殊人才沒有教師資格證的，經(jīng)招聘辦公室批準(zhǔn)可以參加應(yīng)聘。
4、身體健康，五官端正，無傳染病和精神病史。
二、招聘程序和考試、面試辦法
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1、教育局和農(nóng)場(chǎng)教育科受理報(bào)名，進(jìn)行資格審查；
2、組織文化及專業(yè)知識(shí)考試；
3、組織考試入圍人員進(jìn)行面試，參加面試人員按招聘人數(shù)的150%確定；
4、組織考試、面試綜合成績合格的人員體檢；
5、公示考試、考核最終結(jié)果，根據(jù)應(yīng)聘人員考試考核成績擇優(yōu)錄用。
�。ǘ┛荚嚺c面試辦法
1、考試范圍及所占比例：語文和幼兒專業(yè)知識(shí)，其權(quán)重分別為0.5和0.5，考試成績?yōu)?00分。
2、面試項(xiàng)目及所占比例：必考項(xiàng)目語言（朗誦）權(quán)重0.3、鋼琴彈唱權(quán)重0.4；舞蹈和美工為二選一項(xiàng)目，權(quán)重為0.3，面試成績100分。
3、考試和面試的綜合成績?yōu)?00分，其中考試成績權(quán)重為0.6，面試成績權(quán)重為0.4。
4、按照考試和面試的綜合分?jǐn)?shù)從高到低錄用，額滿為止，如有體檢不合格、考試作弊、偽造資歷等取消錄用資格的，按分?jǐn)?shù)從高到低依次補(bǔ)錄。
三、應(yīng)聘者報(bào)名的有關(guān)要求
（一）應(yīng)聘報(bào)名者需填寫《寶泉嶺管理局公開招聘幼兒教師報(bào)名登記表》。報(bào)名者應(yīng)提供真實(shí)準(zhǔn)確信息，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為、提供虛假信息的，取消其應(yīng)聘資格。
�。ǘ⿷�(yīng)聘人員需提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證書、其他專業(yè)等級(jí)證書、各類榮譽(yù)證書等應(yīng)聘材料的原件和影印件，有從事幼兒教師工作的人員需提交由人事和教育部門審核通過的單位工作證明。
�。ㄈ┨峁┭b訂好的招聘自薦書1份（各類證書的影印件按A4紙大小裝在自薦書之后，并打印材料目錄）。
�。ㄋ模⿷�(yīng)聘者交3張2寸正面免冠彩色照片。
�。ㄎ澹﹫�(bào)名時(shí)間及考試時(shí)間與地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：3月20日——25日。
報(bào)名地點(diǎn)：教育局和農(nóng)場(chǎng)教育科，并進(jìn)行資格審查。
審核時(shí)間：3月26日
考試時(shí)間：3月27——28日（如有變動(dòng)，以最新公告為準(zhǔn)）
考試地點(diǎn)：寶泉嶺教育局
3月30日公布考試結(jié)果及錄用名單。幼兒教師3月31日?qǐng)?bào)到，未報(bào)到者，按棄權(quán)處理，再按分?jǐn)?shù)從高到低依次補(bǔ)錄。
四、錄用人員的管理和待遇
1、幼兒園園長從幼兒教師或在職中小學(xué)教師中公開競聘，擇優(yōu)錄用。園長的選聘工作由教育局協(xié)同農(nóng)場(chǎng)共同組織。在職中小學(xué)教師被聘任為園長，其學(xué)校編制、人事關(guān)系、工資待遇等予以保留。
2、被錄用幼兒教師與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
3、錄用為幼兒園教師的人員試用期為6個(gè)月。對(duì)在試用期內(nèi)不勝任幼兒教師工作、經(jīng)考核不合格或發(fā)生較大責(zé)任事故的試用人員取消錄用資格。
4、幼兒教師試用期月工資為1200元，試用期滿后月工資1600元。保育員月工資為1200員。幼兒教師和保育員均按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作的順利完成
為確保招聘工作的公正和公開，建設(shè)一支高素質(zhì)的幼兒教師隊(duì)伍，農(nóng)場(chǎng)成立幼兒教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)部署和組織招聘工作。
組長：段永明（延軍農(nóng)場(chǎng)副場(chǎng)長）
副組長：李寶剛（延軍農(nóng)場(chǎng)學(xué)校校長）
劉國萍（延軍農(nóng)場(chǎng)組織部部長）
成員：趙景生（延軍農(nóng)場(chǎng)學(xué)校書記）
王愛青（延軍農(nóng)場(chǎng)紀(jì)委副書記）
李繼宇（延軍農(nóng)場(chǎng)組織部副部長）
二0一二年三月十九日