一、招聘崗位、數(shù)量、條件
1、招聘的崗位和數(shù)量
本次共招聘34名教師，其中數(shù)學(xué)8人，語文2人，英語4人，物理3人，化學(xué)6人，生物5人，歷史3人，地理1人，音樂1人，政治1人。
2、應(yīng)聘者必須具備下列基本條件：
�、偎枷肫沸卸苏�、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派；
�、谏硇慕】担蜗罅己�；
�、劢刂�2012年6月31日年齡在30周歲以下的全日制本科二表A檔以上應(yīng)往屆畢業(yè)生。
二、時(shí)間、方法、步驟
第一階段：宣傳及報(bào)名（2012年3月12日—3月31日）。
通過電視臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)和招聘小組到各高校宣傳等方式發(fā)布招聘信息。同時(shí)做好接收?qǐng)?bào)名工作。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在教育局人事股。報(bào)名時(shí)帶本人身份證、畢業(yè)證、檔案、應(yīng)屆畢業(yè)生帶學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生證明、近期免冠一寸照片兩張、報(bào)名費(fèi)200元。
第二階段：資格審查（2012年4月2日-4月3日）
由縣監(jiān)察局、人事局、教育局組成資格審查小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。
第三階段：命題（2012年4月4日-4月10日）
由高中教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)選定出題人員和地點(diǎn)。
第四階段：考試（2012年4月11日）
考試分筆試和試講兩部分。筆試和試講按現(xiàn)行高中教材進(jìn)行命題，筆試100分、占總成績(jī)的60%；試講，根據(jù)筆試成績(jī)和招聘崗位數(shù)量按1：3的比例進(jìn)入試講，按不同的學(xué)科組成試講小組，每個(gè)試講小組聘請(qǐng)7位評(píng)委，由評(píng)委對(duì)試講人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取5位評(píng)委的平均分作為試講成績(jī)，試講成績(jī)?yōu)?00分，占總成績(jī)的40%。
第五階段：錄用（2012年4月13日）
按應(yīng)聘者的總成績(jī)擇優(yōu)錄用。由青岡縣教育局和畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。
三、被聘教師待遇
由縣財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資，納入編制管理，試用期一年。
青岡縣教育局
二O一二年三月