2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告
為大力實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，進一步加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，著力改善人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（寧黨辦〔2006〕35號）、《關(guān)于進一步發(fā)揮現(xiàn)有人才作用和引進急需緊缺人才的若干規(guī)定》(寧黨發(fā)〔2009〕47號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實際，制定本公告。
一、招聘原則
（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則；
（二）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；
（三）堅持專業(yè)匹配、人崗相適原則。
二、招聘計劃
2015年我區(qū)部分事業(yè)單位計劃招聘高層次人才347個崗位，招聘474名。具體招聘單位、崗位、專業(yè)、人數(shù)詳見《2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位計劃一覽表》（附件1）。
三、招聘對象
（一）招聘范圍
采取公開報名方式，面向全國普通高校招聘2015-2016年畢業(yè)的具有碩士、博士研究生學(xué)歷學(xué)位的全日制普通高等院校畢業(yè)生。
（二）下列人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被開除公職的人員；
3.機關(guān)事業(yè)單位招聘的正式在編工作人員、特崗教師；
4.公告發(fā)布之日(2015年11月16日)后機關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退，事業(yè)單位解除聘用合同的區(qū)內(nèi)外正式在編工作人員；
5.應(yīng)聘者不得報考與《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位;
6.法律法規(guī)規(guī)定其他情形不得聘用為事業(yè)單位的人員。
四、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
（二）遵紀守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)。
（三）具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)和資格條件。
（四）身體健康。
（五）碩士研究生的年齡在35歲以下（2015屆1980年7月1日以后出生，2016年屆1979年7月1日以后出生）；博士研究生年齡在40歲以下（2015屆1975年7月1日以后出生），以此類推。
除上述條件外，報考者還應(yīng)當(dāng)符合《2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位計劃一覽表》附件1中各招聘崗位設(shè)置的相關(guān)資格條件。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告。在寧夏人力資源和社會保障廳、寧夏人事考試網(wǎng)站發(fā)布《2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告》，并在北京市、西安市、成都市等市人才市場發(fā)布招聘公告。
（二）報名方式。采取現(xiàn)場、電子郵件等報名的方式，由招聘單位或其主管部門受理。報名者須填寫《2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表》(附件2，從寧夏人事考試網(wǎng)上下載打印填寫或現(xiàn)場填表)，并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件，以及復(fù)印件一式一份（本科段畢業(yè)證書、英語及計算機等相關(guān)等級證書）、2張近期同底(6個月內(nèi))正面1寸免冠照片。其中，2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，后果自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消聘用資格。考生報名時所留聯(lián)系電話要保持暢通，以便通知有關(guān)事宜。
（三）現(xiàn)場招聘時間地點。北京市：11月20日（星期五）9:00至12:00，在中央民族大學(xué)（逸夫體育館）；11月21日（星期六）10:00至14:00，在北京工業(yè)大學(xué)（奧林匹克體育館羽毛球館）。
西安市：11月21日（星期六）9:00至14:00，在西安人才市場（西安市長安北路14號省體育場北區(qū)10門）；11月22日（星期日）9:00至14:00，在西北工業(yè)大學(xué)（友誼校區(qū)愛生樓五樓北廳）。
成都市：12月1日（星期二）9:00至14:00，在西南民族大學(xué)。
（四）考試。招聘全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的崗位，通過資格復(fù)審后，采取直接考核專業(yè)能力水平的方式進行。招聘全日制碩士研究生報考的崗位應(yīng)聘者，通過資格復(fù)審后直接進入面試，對于報考人數(shù)較多的崗位，可采取一定方式進行測試，確定參加面試人員名單，面試內(nèi)容以考察擬聘崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主，由招聘單位協(xié)商主管部門組成考試組進行測評（至少三人）。面試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分數(shù)線。
（五）體檢、考察、公示、聘用。
按照寧夏事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他
本次招聘工作截至2015年12月31日結(jié)束。2015屆畢業(yè)生辦理手續(xù)截止到2015年12月15日，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理招聘手續(xù)截至2016年7月30日。各招聘單位請于2015年12月15日前將擬招聘人員名單報人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處。
政策咨詢電話：0951-12333
舉報電話：0951-5099016；5099323；5099118
附件：1.2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位計劃一覽表.rar
2.2015年寧夏部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表.rar