2016年萊蕪市鋼城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知

1、哪些人員可以應聘？

按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定，凡符合《2016年萊蕪市鋼城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應聘。

2、哪些人員不能應聘？

（1）在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（2）現役軍人；

（3）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

（4）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考與本人有應回避關系的崗位。公務員（含參公管理事業(yè)單位人員）身份報考的，除滿足崗位要求的條件外還須滿足公務員職位要求的最低服務年限。

3、如何理解“應回避關系人員”？

凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）、三代以內旁系血親（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）或近姻親（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶）關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、紀檢、財務、審計等崗位，也不得在有直接上下級領導關系的崗位工作。

直接上下級領導關系，包括上一級正副職與下一級正副職之間的領導關系。

4、留學回國人員應聘需要提供哪些材料？

留學回國人員應聘的，除需提供《簡章》中規(guī)定的相關材料外，還要出具國家教育部門的學歷學位認證。報考人員可登陸教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。

學歷認證材料必須在2016年4月10日前取得，在面試前與其他材料一并交招聘單位審核。

5、對學歷學位及相關證書取得時間有什么要求？

2016年應屆畢業(yè)生的學歷、學位及相關證書，須在2016年7月31日前取得；其他人員應聘的，須在2016年4月10日前取得國家承認的學歷學位及相關證書。

應屆畢業(yè)生系指納入全國統(tǒng)一招生、國內全日制普通高等院校（含科研院所）2016年應屆畢業(yè)的學生。

6、如何界定應聘人員所學專業(yè)？

以應聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。

《崗位匯總表》中專業(yè)要求為“類”的，指教育部學科專業(yè)目錄中的學科大類（一級學科），該學科大類（一級學科）下的所有專業(yè)（含專業(yè)碩士）均可報考。

7、報考人員在網上提供的照片有什么要求？

報考人員在網上報名時提供的照片，必須是1寸近期同底版免冠照片，并且與進入面試后資格審核所提供的照片同一底版。

8、哪些人員可以報考定向招聘崗位?

根據國家和省有關規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格、3年內（指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學生村官，不含2013年、2014年省委組織部選調的到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生）應聘的以及從我市入伍的全日制普通高等院校本科及以上學歷的退役士兵（指2013年、2014年、2015年退役的）應聘的，可以應聘定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不允許應聘定向招聘崗位。

9、服務基層項目人員可以報考非定向招聘崗位嗎？

服務基層項目人員可以報考非定向招聘崗位，但必須符合招聘崗位所要求的資格條件。

10、面試前的資格審查需提供哪些材料？

現場資格審查需要提交筆試準考證（原件和復印件）、填寫完整并親筆簽名的《2016年萊蕪市鋼城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（見附件3）一份、1寸近期同底版正面免冠照片2張（須與網上報名的照片同一底版）以及相關證明材料（均要求提供原件和復印件）。

相關證明材料包括：

服務基層項目畢業(yè)生除攜帶畢業(yè)當年就業(yè)主管機構簽發(fā)的就業(yè)報到證、學歷證書、學位證書、身份證、與主管部門簽訂的聘用合同、單位同意報考證明信外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目人員出具縣以上組織人社部門考核認定的證明材料；參加“三支一扶”計劃項目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“西部計劃”項目人員出具共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。已錄用到機關、事業(yè)單位的基層服務畢業(yè)生，還須提交同級人力資源社會保障部門出具的未享受服務基層項目優(yōu)惠政策的證明材料（服務基層項目畢業(yè)生除審查上述材料，還要對照省主管部門提供的服務基層項目畢業(yè)生名冊進行審查）。

退役大學生士兵須提交學歷證書、學位證書、身份證、入伍通知書和《義務兵/士官退出現役證》。

2016年國家統(tǒng)招全日制普通大中專院校應屆畢業(yè)生須提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表（須能夠正常畢業(yè)），已經簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生還須用人單位出具單位同意報考證明信。報考要求取得教師資格證崗位的考生，如尚未取得教師資格證，應一并提交“7月31日前通過國家教師資格考試，否則自動放棄聘用資格”的承諾書。

其他應聘人員須提交招聘崗位要求的國家承認的學歷證書、學位證書（海外留學人員還須提供國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證書）、身份證、具有人事管理權限部門或單位出具的同意報考證明信（中小學教師報考須提交縣級以上教育行政主管部門出具的同意報考證明信）；實行人事代理的，除用人單位出具同意報考證明信外，還須人事代理機構出具人事代理證明信；實行個人人事代理的，由人事代理機構出具個人人事代理證明信。

招聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關材料,如：研究生畢業(yè)生的本科學歷證書、學位證書、專業(yè)技術職務資格證書或有關資格證書等。

11、現場資格審查時，未能在規(guī)定時間內提交齊全指定材料，可否延期補交有關材料？

現場資格審查提交材料不全的，須在現場資格審查后一個工作日內提交。單位同意報考證明信因故不能在現場資格審查時提供的，也可在考察時提供。未在規(guī)定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其考試資格。

12、享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員需提供哪些證明材料？

擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，在招聘單位審核通過后，須攜帶相關證明材料于2016年4月15日（8:30-12:00；14:00-16:00）到市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事與專業(yè)技術人員管理科（文化北路001號，市機關辦公大樓二樓209房間）辦理減免考務費審核確認手續(xù)。辦理減免手續(xù)時，區(qū)別下列情況應攜帶有關證明材料：一是享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，應提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；二是農村絕對貧困家庭的應聘人員，應提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。

完成減免確認手續(xù)后，農村特困大學生、城市低保人員如進入面試范圍，在現場資格審查時，可免繳面試考務費。

13、如何確定自己所報考的崗位筆試使用哪類試卷？

筆試根據專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類，各類均考一科。各崗位筆試試卷類型根據各崗位性質來確定。比如綜合類崗位考綜合類試卷、教育類崗位考教育類試卷、衛(wèi)生類崗位又根據專業(yè)性質不同細分為醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題。招聘崗位有不同要求的按崗位要求確定。

14、應聘人員是否可以改報其他崗位？

應聘人員在待審核期內可以更改報考崗位。招聘單位在待審核期滿后48小時內，未對報名信息進行處理，視為初審通過。

沒有通過招聘單位資格審查的應聘人員，在報名時間截止前可改報其他單位或該單位的其他崗位，但系統(tǒng)自動禁止該應聘人員再次報考曾被拒絕的崗位。

通過招聘單位資格審查的應聘人員，系統(tǒng)自動禁止該應聘人員改報其他崗位。

15、大專畢業(yè)之后直接考取研究生并取得研究生學歷、學位，是否可以報考只招聘具有研究生學歷人員的崗位？

如招聘崗位沒有對本科學段學歷、專業(yè)做出要求，可以報考該崗位。如果招聘崗位對本科學段學歷、專業(yè)等做出要求，不能報考該崗位。

16、已經簽訂就業(yè)協(xié)議書的應屆畢業(yè)生，報考時應注意什么？

已經簽訂就業(yè)協(xié)議書的應屆畢業(yè)生，在登陸報名系統(tǒng)填寫報名信息時，應在“工作單位”欄填寫簽約單位名稱。在資格審查時，還需要簽約單位出具同意報考證明。

17、對招聘崗位資格條件有疑問如何咨詢？

對招聘崗位資格條件和其他內容有疑問的，請與招聘單位直接聯系（招聘單位咨詢電話詳見《崗位匯總表》）。

18、填報相關表格、信息時需注意什么？

應聘人員要仔細閱讀《簡章》及本須知內容，填報的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導致未通過招聘單位資格審查的，責任由應聘人員自負。

19、擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？

對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由市事業(yè)單位公開招聘主管機關報告省事業(yè)單位公開招聘主管機關后記入全省事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

20、考生還需注意哪些問題？

符合條件的應聘人員應在規(guī)定時間內盡早報名，避免造成網絡擁堵。應聘人員在報考期間要及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，不要因錯過重要信息而影響考試聘用。