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貴州省畢節(jié)市織金縣2016年高中教師招聘簡章(200名)(2)

時(shí)間:2016-04-14 10:07:31 點(diǎn)擊:

五、筆試

  筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班)。

筆試類別及科目:所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩個科目題本為合訂本,兩個科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷?忌坏锰崆敖痪怼⑼藞。考試范圍以《考試大綱》為準(zhǔn)。各職位考試類別詳見《職位表》。

  考試時(shí)間及科目:2016年5月21日上午

  8:30-10:00  《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(150分)

  10:00-12:00  《綜合應(yīng)用能力》(150分)

  筆試地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。

  考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。

  筆試成績在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和織金黨建論壇上公布。

  開考比例按報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功人數(shù)為準(zhǔn)。未參加筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

六、資格復(fù)審

  在筆試結(jié)束后,采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行資格復(fù)審。在參考人員中,根據(jù)筆試成績從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定資格復(fù)審人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。

  資格復(fù)審考生須持資料:

1. 《報(bào)名表》(2份);

2.相關(guān)證書(畢業(yè)證書〈2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表或?qū)W校證明〉、高級中學(xué)教師資格證〈應(yīng)屆畢業(yè)生如高級中學(xué)教師資格證件尚在辦理中的需提供具備申報(bào)高級中學(xué)教師資格證的證明材料〉)原件及復(fù)印件;

3.本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

4.近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

在職人員還須提供用人單位及其主管部門和具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的書面證明。

   按照《簡章》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》,負(fù)責(zé)資格復(fù)審的工作人員對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格和條件進(jìn)行復(fù)審,在《報(bào)名表》上簽署意見。

經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入試教資格,該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)一次性按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)(同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審遞補(bǔ)人員),在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)上公告資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單及相關(guān)事宜。經(jīng)遞補(bǔ)審查不符合應(yīng)聘資格和條件(含自愿放棄的)的人員,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和試教人員名單另行通知?忌P(guān)注織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和織金黨建論壇上公布的相關(guān)公告,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由考生本人承擔(dān)。

資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位資格條件等情況的,即時(shí)取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

七、試教和成績計(jì)算

(一)試教

各職位資格復(fù)審合格人員確定為試教對象。試教在縣人力資源和社會保障局的指導(dǎo)和紀(jì)委、監(jiān)察局的監(jiān)督下進(jìn)行,同一職位采用相同試題進(jìn)行試教,根據(jù)考生試教情況進(jìn)行現(xiàn)場評分。

1.試教時(shí)間:待定。

2.試教地點(diǎn):待定。

3.試教方式:模擬授課,現(xiàn)場評分。各科試教人員不安排備課時(shí)間。

4.試教內(nèi)容:以試教前公布的教材為準(zhǔn),隨機(jī)抽取試教內(nèi)容,教材自備。試教在15分鐘內(nèi)完成。

考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和試教準(zhǔn)考證方能參加試教。

試教成績在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和織金黨建論壇網(wǎng)站發(fā)布。

未完成試教或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(二)考試總成績

考試總成績?yōu)楣P試成績占60%,試教成績占40%,即:總成績=筆試成績÷3×60%+試教成績×40%。

筆試和試教均采用百分制計(jì)算,筆試、試教成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

八、體檢

體檢必須在指定的縣(市)及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。所有職位的體檢對象根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按該職位總成績由高到低等額確定,同一職位總成績末位并列者,筆試成績高者進(jìn)入,若筆試、試教成績相同的,須進(jìn)行新一輪測試,測試成績高者確定為體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

九、考察政審

考察政審工作由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,在縣紀(jì)檢部門的監(jiān)督下,招聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施?疾煺䦟彂(yīng)當(dāng)組成考察政審組,考察政審組由兩人以上組成。考察政審組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見。

(一)體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對象?疾煺䦟弮(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾煺䦟彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的招聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

(二)在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,確定為考察政審不合格,報(bào)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,并不再實(shí)行遞補(bǔ)。

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;

3.截止2016年4月24日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生;

4.近三年中年度考核有被評為稱職(合格)以下等次的;

5.報(bào)名時(shí)提供虛假信息、隱瞞真實(shí)信息的;

6.不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件等情況的;

7.未能在2016年7月31日前提供招聘職位要求的學(xué)歷等資格證書的;

8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用或經(jīng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的;

9.其它不能聘用的情況。

十、公示

考察政審合格的人員,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上進(jìn)行為期7個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。公示無異議的,按程序行文聘用。對公示對象有異議的,須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反映,但必須署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期間舉報(bào)經(jīng)查實(shí),取消聘用資格所空缺職位不再遞補(bǔ)。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后經(jīng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否聘用。

十一、聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,報(bào)織金縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。同一職位涉及多個任教學(xué)校的,按總成績從高到低的順序選擇任教學(xué)校,總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先選崗;若筆試、試教成績都相同的,需進(jìn)行新一輪測試。擬聘用人員一經(jīng)聘用,在我縣最低服務(wù)期限為3年,服務(wù)期限內(nèi)不得調(diào)出縣外和參與其他任何形式招考。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,并報(bào)織金縣人力資源和社會保障局進(jìn)行合同鑒定。試用期為一年,試用期滿,經(jīng)考核合格后辦理正式聘用手續(xù);考核不合格者,解除聘用合同,試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,拒不報(bào)到的,取消聘用資格,該職位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十二、組織領(lǐng)導(dǎo)(略)

十三、紀(jì)律監(jiān)督及注意事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督

整個招聘工作在縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行,接受社會各界監(jiān)督。在招聘工作中嚴(yán)格按照公平、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話:織金縣教育局:          0857—7622580

      織金縣人力資源和社會保障局:0857—7638338

監(jiān)督電話:織金縣紀(jì)委、監(jiān)察局:    0857—7621338

(二)注意事項(xiàng)

1.考生在考試、體檢等環(huán)節(jié)時(shí)必須同時(shí)持有效《居民身份證》和相應(yīng)準(zhǔn)考證方能參加,未攜帶兩證的,無論任何情況都不能參加考試、體檢。

2.此次招聘的有關(guān)信息都將在織金縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和織金黨建論壇網(wǎng)站公開發(fā)布,請考生密切注意公布的招聘信息,因考生未閱而引起的一切后果由考生承擔(dān)。

3.在招聘各環(huán)節(jié)中,國家事業(yè)單位主管部門出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

4.未盡事宜由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。

 附:1.《織金縣2016年面向社會公開招聘高中教師職位一覽表》.rar

2.《報(bào)名信息表》.rar

織金縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年4月13日

貴州省畢節(jié)市織金縣2016年高中教師招聘職位一覽表(200名)

 

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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