河北科技大學(xué)2016年公開招聘工作人員（人事代理）公告
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)[2011]9號(hào)）文件精神，河北科技大學(xué)2016年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員（人事代理）40名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位基本情況
招聘單位為河北科技大學(xué)，河北科技大學(xué)是河北省重點(diǎn)建設(shè)的多科性骨干大學(xué)。學(xué)校占地2617畝，建筑面積89.6萬平方米，固定資產(chǎn)總值14.9億元。設(shè)有18個(gè)學(xué)院，74個(gè)本科專業(yè)，有6個(gè)國家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，14個(gè)省級(jí)品牌特色專業(yè)，7個(gè)省級(jí)本科教育創(chuàng)新高地，9個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，1個(gè)省級(jí)重點(diǎn)發(fā)展學(xué)科。學(xué)校擁有“省部共建國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室培育基地——河北省藥用分子化學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”和“石家莊國家生物產(chǎn)業(yè)基地生物制造公共實(shí)驗(yàn)中心”。近五年來，共承擔(dān)國家“973”、國家“863”、國家自然科學(xué)基金、國家社科基金等國家級(jí)課題70多項(xiàng)和其他縱橫向課題2000項(xiàng)，到�？蒲薪�(jīng)費(fèi)連年遞增；獲省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)81項(xiàng)；取得鑒定成果513項(xiàng)。2007年，學(xué)校以“優(yōu)秀”成績通過了教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估。目前，河北科技大學(xué)全體師生員工正在“致力于人的全面發(fā)展，服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步”辦學(xué)宗旨的引領(lǐng)下，大力弘揚(yáng)“進(jìn)取、協(xié)作、奉獻(xiàn)”的科大精神，興業(yè)盡責(zé)，意氣風(fēng)發(fā)，朝著把學(xué)校建設(shè)成為特色鮮明的全國知名大學(xué)的目標(biāo)奮勇前進(jìn)。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰�、公開、競爭、擇優(yōu)，實(shí)行公開招聘，在測評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，具有畢業(yè)證和學(xué)位證，且本科應(yīng)為普通高等學(xué)校四年及以上全日制教育背景，取得本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證。留學(xué)回國人員須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（國外攻讀碩士學(xué)位時(shí)間應(yīng)為1年以上）。
5.應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位人員須為2016年應(yīng)屆畢業(yè)研究生；應(yīng)聘其他崗位人員須為在有效擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)研究生（具有簽訂全國畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書的資格）。應(yīng)屆畢業(yè)研究生須在2016年8月底前畢業(yè)。
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
7.具體各崗位要求見《河北科技大學(xué)2016年公開招聘工作人員（人事代理）崗位條件表》。
有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.在校期間受到全校通報(bào)批評(píng)或紀(jì)律處分者；
3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
（二）崗位與人數(shù)
本次公開招聘的工作人員（人事代理）為40名，具體招聘人數(shù)和崗位條件見《河北科技大學(xué)2016年公開招聘工作人員（人事代理）崗位條件表》。
四、報(bào)名及資格審查
（一）現(xiàn)場應(yīng)聘報(bào)名
1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2016年3月1日至2016年3月4日，上午：8：30—11：30，下午：14：30—17：00。
2.報(bào)名地址：河北省石家莊市裕華區(qū)裕翔街26號(hào)河北科技大學(xué)；
輔導(dǎo)員崗位報(bào)名地點(diǎn)：機(jī)關(guān)樓A112室，電話：0311-81668150。其他崗位報(bào)名地點(diǎn)：機(jī)關(guān)樓A213室，電話：0311-81668099。
3.報(bào)名要求：報(bào)名者根據(jù)個(gè)人意愿填寫報(bào)名表，并持個(gè)人簡歷、畢業(yè)生推薦表、身份證、就業(yè)協(xié)議書、本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、研究生畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得研究生畢業(yè)證、學(xué)位證的需提供能夠取得的證明）、學(xué)習(xí)成績單、英語等級(jí)證書、黨員證明、品行鑒定表（需到本科、研究生所在學(xué)校開具）等各類相關(guān)材料原件、復(fù)印件現(xiàn)場報(bào)名。
4.應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)兩個(gè)及以上崗位的視為無效報(bào)名。
（二）報(bào)名其它要求和說明
1.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
2.請(qǐng)應(yīng)聘者保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便接收有關(guān)通知事宜。
3.可使用電子郵箱初步投遞簡歷，以現(xiàn)場報(bào)名為準(zhǔn)。輔導(dǎo)員崗位報(bào)名郵箱：fudaoyuan2016@126.com。其他崗位報(bào)名郵箱：rsk@hebust.edu.cn。郵件主題請(qǐng)注明：畢業(yè)院校、姓名學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、擬應(yīng)聘學(xué)院及具體崗位（例如：清華大學(xué)+某某碩士+土木工程專業(yè)+應(yīng)聘建工學(xué)院教輔崗位）。附件須包含報(bào)名表和報(bào)名信息匯總表。
（二）資格審查
報(bào)名截止后，資格審查組根據(jù)報(bào)名者提供的材料及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格取得筆試資格，并通過學(xué)校網(wǎng)站公布參加筆試人員名單。應(yīng)聘人員承諾所填寫的各項(xiàng)報(bào)名信息全部真實(shí)有效，未按要求提供資格審查附件材料，或提供虛假信息、信息不全等情況的，審查不予通過，一切后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
五、考試
（一）筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)通過學(xué)校網(wǎng)站公布，請(qǐng)密切關(guān)注河北科技大學(xué)校園網(wǎng)，不再另行電話通知。
1.開考比例：應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3：1。
2.筆試采取閉卷的方式，時(shí)間為100分鐘。筆試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)知識(shí)，考試不指定輔導(dǎo)用書。各輔導(dǎo)員崗位統(tǒng)一用一套筆試試題，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治理論常識(shí)、學(xué)生管理政策法規(guī)和寫作能力。筆試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格線為60分。
筆試成績在河北科技大學(xué)校園網(wǎng)公布。
（二）面試
1.面試人選確定。對(duì)筆試合格的考生，各崗位按照從高分到低分的原則，按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)不高于3：1的比例，確定各崗位參加面試的人選，末位出現(xiàn)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.面試內(nèi)容及方式：
面試內(nèi)容依據(jù)各崗位的實(shí)際需求確定。
面試方式：教師崗位為試講、答辯；教輔崗位為試講（實(shí)驗(yàn)操作）、答辯；管理崗位、輔導(dǎo)員崗位為現(xiàn)場陳述、答辯。
4.面試程序：
（1）由應(yīng)聘者抽簽確定面試順序。
（2）現(xiàn)場試講（陳述、實(shí)驗(yàn)操作），答辯。
（3）評(píng)委評(píng)分。面試成績實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格線為60分。
面試成績在本崗位面試結(jié)束后公布，并在河北科技大學(xué)校園網(wǎng)站發(fā)布。
（三）總成績合成
面試成績合格以上者，根據(jù)筆試、面試成績計(jì)算總成績，總成績="筆試成績×40%+面試成績×60%。計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入法）。
六、體檢與考核、公示
根據(jù)總成績從高分到低分（總成績相同時(shí)，面試成績高者優(yōu)先），按1：1等額確定各崗位體檢和考核人選。參加體檢人選到我校醫(yī)院體檢，按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)[2011]9號(hào)）文件精神，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)確定。學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
根據(jù)考生的考試、體檢、考核情況，經(jīng)學(xué)校集體研究確定擬聘人選，擬聘人選在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
七、簽訂協(xié)議
對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由河北科技大學(xué)人事處與擬聘人員簽訂人事代理就業(yè)協(xié)議書，并報(bào)人力資源與社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處備案。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；公示后因各種原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
河北科技大學(xué)網(wǎng)站(http://www.hebust.edu.cn/)為本次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話：輔導(dǎo)員崗位：0311-81668150（學(xué)生處）
其他崗位：0311-81668099(人事處)
監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-88616769(省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)
九、其它事項(xiàng)
1.本次招聘的畢業(yè)生人事、組織關(guān)系和待遇將按照河北省及河北科技大學(xué)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.對(duì)于擬聘人選，在畢業(yè)前未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書或受到學(xué)校通報(bào)批評(píng)、紀(jì)律處分者，或者不按期報(bào)到者，學(xué)校將取消其聘用資格。
本方案由河北科技大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：河北科技大學(xué)人事處李老師、張老師
聯(lián)系電話：0311-81668099
電子郵箱：rsk@hebust.edu.cn
附件：
1.河北科技大學(xué)2016年公開招聘工作人員（人事代理）崗位條件表
2.河北科技大學(xué)2016年公開招聘工作人員報(bào)名表
3.河北科技大學(xué)2016年輔導(dǎo)員應(yīng)聘報(bào)名表
4.河北科技大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名信息匯總表
5.品行鑒定表
河北科技大學(xué)人事處
2016年2月5日