因事業(yè)發(fā)展需要，徐州工程學(xué)院現(xiàn)決定面向社會公開招聘教師，聘用方式為人事代理，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2020]9號）文件精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、崗位計(jì)劃
招聘人數(shù)、專業(yè)要求、崗位職責(zé)等要求見招聘崗位表（見附件）。
二、應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，熱愛教育事業(yè)；
3.身心健康，具有適應(yīng)崗位的身體條件；
4.應(yīng)聘者年齡要求30周歲以下（1992年1月1日及以后出生）；
5.具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位（應(yīng)屆畢業(yè)生需在2022年8月31日前獲得學(xué)歷學(xué)位證書或教育部國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；
6.符合崗位要求的其他資格條件（詳見崗位表）。
7.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（2）受過紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）求學(xué)或工作期間有其他不良行為記錄的；
（4）應(yīng)聘人員與所應(yīng)聘崗位的部門負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
（5）國家和江蘇省其他規(guī)定不得參加應(yīng)聘的人員。
三、報(bào)名
（一）報(bào)名方式和時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員通過“江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心機(jī)關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統(tǒng)”報(bào)名（網(wǎng)址：http://zkfw.91job.org.cn/index.php?r=passport%2Flogin&exam=129）。證明材料、照片上傳及資格審核，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2022年7月6日09:00-7月8日16:00；
2.資格審核時(shí)間：2022年7月6日09:00-7月9日16:00；
3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2022年7月7日09:00-7月10日16:00。
（二）網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審核。
2.本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過資格審核后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)。通過資格審核且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)后因考生個人原因不參加考核，或參加考核而未能通過的，不再退回報(bào)名費(fèi)用。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片和材料、未按時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間http://rsc.xzit.edu.cn/）提前公布（根據(jù)疫情情況，若打印時(shí)間有調(diào)整，將在徐州工程學(xué)院人事處網(wǎng)站提前公布）。通過資格審核的應(yīng)聘人員，請到報(bào)名網(wǎng)站“江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心機(jī)關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統(tǒng)”下載、打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須關(guān)注網(wǎng)站信息，按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，否則視為放棄資格。打印中如有問題，請與江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心咨詢電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：025-66049069。
（四）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)詳盡填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照.jpg格式，大小為20KB以下。報(bào)名時(shí)須對照報(bào)考條件，認(rèn)真填寫，并上傳相關(guān)證書或證明材料。
我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
2.開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在徐州工程學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布公告。
3.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。
四、考核和資格復(fù)審
（一）考核時(shí)間
考核具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。（根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢，時(shí)間、地點(diǎn)若有調(diào)整，將在徐州工程學(xué)院人事處網(wǎng)站首頁提前公布）。應(yīng)聘人員須關(guān)注網(wǎng)站信息，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則視為放棄資格。
（二）考核方式
1.001-007崗位考核包括專業(yè)技能考核、面試兩個環(huán)節(jié)；
（1）專業(yè)技能考核：滿分為100分，合格線為60分，主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)能力和水平。在專業(yè)技能考核合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬錄用人數(shù)1∶3的比例確定面試人選（專業(yè)技能考核合格人數(shù)不足的，按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選）。
（2）面試（滿分為100分，合格線60分）。主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
（3）總成績=專業(yè)技能考核*50%+面試*50%。
2.008-011崗位考核包括筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。
（1）筆試：滿分為100分，合格線為60分，主要考核專業(yè)知識和水平。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬錄用人數(shù)1∶3的比例確定面試人選（筆試合格人數(shù)不足的，按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選）。
（2）面試（滿分為100分，合格線60分）。主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
（3）總成績=筆試*50%+面試*50%。
（三）資格復(fù)審
在面試之前，由學(xué)校人事處組織對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格復(fù)審查驗(yàn)，請應(yīng)聘人員提供報(bào)名有關(guān)材料的原件。
五、體檢
考核結(jié)束后，根據(jù)考生的總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（若總成績相同，001-007崗位以專業(yè)技能考核成績高者進(jìn)入體檢；008-011崗位以筆試成績高者進(jìn)入體檢）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
六、考察及聘用
1.對體檢合格人員由學(xué)校組織考察，有無犯罪記錄審核、心理測試將作為組織考察的重要依據(jù)，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
2.擬聘用人員名單將在徐州工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公示七個工作日，公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按規(guī)定辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。應(yīng)聘者應(yīng)于2022年9月15日前報(bào)到入職，否則學(xué)校視情況有權(quán)取消聘用資格。在2022年8月31日前應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的，或報(bào)到時(shí)在職人員不能提供與原單位解除關(guān)系證明，取消聘用資格。與初次就業(yè)的人員訂立3年以上聘用合同的，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，繼續(xù)聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在徐州工程學(xué)院最低服務(wù)3年（含試用期）。
3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，經(jīng)學(xué)校研究需要遞補(bǔ)時(shí)，學(xué)校將根據(jù)總成績從高到低依次遞補(bǔ)人員參加體檢、考察或聘用等（如總成績相同，001-007崗位按照專業(yè)技能考核成績排名，008-011崗位按照筆試成績排名）：
（1）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；
（2）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；
（3）擬聘人員明確放棄聘用的。
七、考試聘用工作紀(jì)律
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)或弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。
八、其他事項(xiàng)
徐州工程學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢，咨詢電話：0516-83105036。
徐州工程學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督，監(jiān)督電話：0516-83105356。