2017年溧陽市教育系統(tǒng)公開招聘高層次人才簡章
常人社事招〔2016〕49號(hào)
為更好更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)教育系統(tǒng)教師隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）精神，經(jīng)市政府和常州市人力資源和社會(huì)保障局同意，決定面向社會(huì)公開招聘高層次人才20名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件（詳見崗位簡介表）；
（二）年齡在35周歲以下(1980年12月2日以后出生），戶籍不限；
（三）本次招聘應(yīng)屆畢業(yè)生是指2017年全日制普通高校畢業(yè)生，須于2017年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書；
（四）具備或正在申請(qǐng)相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書（報(bào)考溧陽中等專業(yè)學(xué)校和天目湖中等專業(yè)學(xué)校崗位的除外），高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位。正在申請(qǐng)者須于2017年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書；
（五）屬于留學(xué)歸國人員的，應(yīng)具備國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料（學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2016年12月6日）；
（六）下列人員不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
4.國家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報(bào)名程序和辦法
報(bào)考人員可通過常州市人力資源和社會(huì)保障局、溧陽市人力資源和社會(huì)保障局、溧陽市教育局網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息：
（一）報(bào)名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://gkzk.liyang.gov.cn/
1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2016年12月2-6日9：00～16：00
2．繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2016年12月2-6日9：00～16：00
3.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
4.資格初審?fù)ㄟ^后的信息不再更改，未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
5.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)內(nèi)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元。
6.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。上傳照片或網(wǎng)上繳費(fèi)有困難的，請(qǐng)與人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，聯(lián)系電話：（0519）87269151。
7.本次公開招聘崗位開考比例為1：3。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，將在簡章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可在2016年12月7日9：00—16：00改報(bào)其他符合條件的崗位。
（二）準(zhǔn)考證打印
考生于2016年12月8日9︰00起在http://gkzk.liyang.gov.cn/上自行下載、打印準(zhǔn)考證。打印有困難的，可撥打考務(wù)咨詢電話0519－87269151。
三、考試考核
本次招聘考試考核采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
（一）筆試：
1.內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識(shí)等。
2.考試形式：閉卷考試。
3.筆試時(shí)間：2016年12月11日（星期天），具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4.地點(diǎn)：溧陽市燕山中學(xué)
5.筆試分值：總分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試成績將在溧陽市教育局網(wǎng)站公布，考生可憑身份證號(hào)查詢。
（二）資格復(fù)審
1.在筆試合格人員中，根據(jù)考生筆試成績按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰5的比例從高分到低分確定面試人選，不足1：5的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人選名單將在溧陽市教育局網(wǎng)站公布。
3.資格復(fù)審時(shí)間:2016年12月14-16日上午8：30-11：30，下午1：30-5:00，逾期不再受理。
4.資格復(fù)審地點(diǎn)：溧陽市教育局四樓人事科（南環(huán)路45號(hào)）。
5.需帶材料（有關(guān)證書、證件的原件和復(fù)印件各1份）：
（1）碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書（應(yīng)屆生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，2017年7月下旬辦理報(bào)到時(shí)需出具學(xué)歷、學(xué)位證書原件），留學(xué)回國人員屆時(shí)還須提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件；
（2）研究生期間成績單（加蓋公章）及能反映個(gè)人綜合素養(yǎng)的相關(guān)材料，作為材料審核評(píng)測(cè)的依據(jù)；
（3）本科畢業(yè)證書；
（4）本人居民身份證；
（5）教師資格證書或正在申請(qǐng)證明（報(bào)考崗位不需提供的除外）；
（6）獎(jiǎng)學(xué)金證書；
（7）報(bào)考崗位要求提供的其他相關(guān)材料。
6.資格復(fù)審合格，取得面試資格；資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視同自動(dòng)放棄面試資格。
（三）面試考核
1.面試內(nèi)容、形式：詳見崗位簡介表。
2.面試考核具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試總分100分，合格線為60分。
（四）綜合成績
各項(xiàng)成績均采取百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)。綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算。
四、體檢、考察、公示
在面試考核合格人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)考生自理。
招聘單位對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察應(yīng)側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。
根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
擬聘人員體檢或考察不符合要求、公示的結(jié)果影響聘用出現(xiàn)缺額，在面試考核合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、聘用
經(jīng)公示確定的擬聘人員，由招聘單位與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人員與原單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位自行協(xié)商處理。聘用后為所在單位服務(wù)5年后方可辦理流動(dòng)手續(xù)。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、咨詢與監(jiān)督
政策咨詢電話：0519-87269151
網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話：0519--87269151
監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-87269296
七、本簡章由溧陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：2017年溧陽市教育系統(tǒng)公開招聘高層次人才崗位簡介表
溧陽市人力資源和社會(huì)保障局
溧陽市教育局
2016年11月23日