南京銀行揚州分行招聘啟事
南京銀行揚州分行成立于2010年4月18日， 5年多來，各項業(yè)務發(fā)展迅猛。截止6月末，分行各項存款余額215億元，表內外授信250億元，贏得了廣大客戶的認可，在揚州市場上樹立起良好的品牌形象�，F面向高郵地區(qū)，誠邀有志者加盟，我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實現員工職業(yè)和本行事業(yè)的共同成長！
一、應聘人員基本條件：
1、具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；
2、具有較強的事業(yè)心、責任心和團隊協作精神；
3、愛崗敬業(yè)，遵紀守法，無不良從業(yè)記錄，身體健康；
4、大學本科（含）以上學歷。
二、招聘崗位及條件：
（一）區(qū)域負責人（1-2名）
★ 40周歲（含）以下，5年以上商業(yè)銀行經營管理工作經歷；
★ 具備較強的組織協調能力和市場拓展能力，熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務產品及流程。
（二）部門負責人
1、公司金融部負責人（1名）
★ 35周歲（含）以下，5年以上商業(yè)銀行營銷及相關管理工作經驗，熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；熟悉對公業(yè)務產品，掌握高郵地區(qū)客戶及市場情況，具有豐富的客戶資源；
★ 具備較強的營銷管理、組織協調能力及團隊管理經驗。
2、個人金融部負責人（1名）
★ 35周歲（含）以下，5年以上商業(yè)銀行營銷及相關管理工作經驗，熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；熟悉個人業(yè)務產品，掌握高郵地區(qū)客戶及市場情況，具有豐富的相應客戶資源；
★ 具備較強的營銷管理、組織協調能力及團隊管理經驗。
3、營運經理（1名）
★ 35周歲（含）以下，8年以上銀行從業(yè)經驗，從事會計柜面業(yè)務管理工作2年以上；
★ 熟悉國家政策法規(guī)和本外幣核算等業(yè)務，有良好的風險意識和管理意識；
★ 具備較強的綜合分析能力和溝通能力，工作細致，責任心強。
4、辦公室主任（1名）
★ 35周歲（含）以下，5年（含）以上商業(yè)銀行文宣、安保、行政、后勤方面工作管理經歷；
★ 熟悉高郵地區(qū)經濟和社會狀況，有較強的綜合分析、組織管理、統籌協調和對外工作能力。
（三）其他崗位
1、辦公室綜合事務崗（1名）
★ 年齡30周歲（含）以下，有辦公室綜合事務及人力資源相關工作經驗；
★ 熟悉財務、稅務相關政策和銀行財務管理工作內容。
2、客戶經理
（1）對公客戶經理 （4名）
★ 年齡35周歲（含）以下，3年以上銀行市場營銷經驗；
★ 具有較強的開拓能力、熟悉銀行業(yè)務產品及流程，具備良好的溝通協調能力及客戶服務意識。
（2）個人客戶經理 （3名）
★ 年齡35周歲（含）以下，2年以上個貸從業(yè)經歷；
★ 具有較強的市場營銷和業(yè)務操作能力。
（3）理財經理 （3名）
★ 年齡35周歲（含）以下，2年以上商業(yè)銀行個人理財從業(yè)經歷；
★ 熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務產品及流程，具備良好的溝通協調能力和客戶營銷能力，持有AFP\CFP證書者優(yōu)先。
（4）大堂經理 （1名）
★ 年齡35周歲（含）以下，4年及以上銀行柜面經驗，外表形象較好;
★ 了解柜面操作流程和基本規(guī)章制度，熟悉掌握產品和服務的功能及電子銀行、自助渠道的使用方法；
★ 具有較強的主動營銷意識和技巧，具有較強的親和力和溝通應變能力。
5、綜合柜員 （3名）
★ 年齡30周歲（含）以下，2年以上銀行柜臺工作經驗，熟悉本外幣柜臺業(yè)務知識，中文錄入、計算器翻打傳票、點鈔等業(yè)務技能熟練；
★ 形象良好，良好的團隊意識和服務意識，具有較強的親和力和溝通應變能力。
三、應聘步驟：
■ 登錄南京銀行網站http://www.njcb.com.cn/,點擊“招聘信息”，
下載《南京銀行揚州分行應聘報名表》填寫完整并準備以下應聘資料：本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證書及相關材料等復印件及近期全身生活照一張；
■ 將相關資料通過以下兩種方式（任選其一）投遞至我行：
（1）郵寄至 揚州市江陽中路433號南京銀行揚州分行辦公室，郵編225009，并在信封左下角標注“應聘 XX崗位”；
（2）發(fā)送郵件至njcbyzzp@163.com,郵件主題請注明：“XX應聘 XX崗位”；
■ 截止申請時間2015年8月5日 ，經初審合格者，我行將另行通知面試時間。兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過。應聘材料代為保密，恕不退還，謝絕來訪。 電話：82991091
地址：揚州市江陽中路433號（商城斜對面）