宿州分行招聘信息
發(fā)布時間:2015-10-23 截止時間:2015年11月20日
招聘編碼:2015041 招聘單位:宿州分行
因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘宿州分行管理人才。
工作地點:宿州地區(qū)
一、支行負(fù)責(zé)人
任職條件:
1、年齡42周歲(含)以下,本科(含)以上學(xué)歷;
2、從事金融工作時間滿5年以上或從事經(jīng)濟工作滿8年以上(其中金融工作3年以上),其中3年以上市場部門或支行管理崗位任職經(jīng)歷;
3、具有較強的市場開拓能力和營銷能力,熟悉金融業(yè)務(wù)及各類金融產(chǎn)品,具有良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,思想品質(zhì)良好,身體健康,品行端正,無不良記錄;
4、符合銀行監(jiān)管部門要求的其他任職資格條件。
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌部署安排支行工作,督促工作進(jìn)程,建立健全考核激勵機制,傳達(dá)、落實總分行相關(guān)業(yè)務(wù)條線工作指引;
2、規(guī)劃支行整體業(yè)務(wù)發(fā)展,分析、預(yù)測市場前景,提出發(fā)展戰(zhàn)略計劃,完成本行各項計劃和任務(wù);
3、落實各項規(guī)章制度,做好內(nèi)控管理,確保合規(guī)經(jīng)營;
4、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
二、分行部門負(fù)責(zé)人
任職條件:
1、年齡42周歲(含)以下,本科(含)以上學(xué)歷;
2、從事金融工作時間滿5年以上或從事經(jīng)濟工作滿8年以上(其中金融工作3年以上),有一定的管理經(jīng)驗;
3、熟悉國家的金融法規(guī)政策,具有較高的專業(yè)素質(zhì),較強的文字水平,良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,思想品質(zhì)良好,身體健康,品行端正,無不良記錄。
崗位職責(zé):
1、主持本部門的全面工作,統(tǒng)籌安排相關(guān)業(yè)務(wù)審批流程,建立健全考核激勵措施,傳達(dá)、落實總、分行相關(guān)業(yè)務(wù)條件工作指引;
2、落實各項規(guī)章制度,確定部門年度重點;工作計劃,并推動實施工作目標(biāo);
3、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。