南京銀行股份有限公司丹陽支行招聘啟事

南京銀行股份有限公司丹陽支行成立于2015年12月16日，成立以來，秉承“立足丹陽，服務丹陽，建設丹陽”的經(jīng)營理念，各項業(yè)務健康穩(wěn)步發(fā)展，在丹陽金融市場樹立了良好的品牌形象。為進一步推進丹陽支行業(yè)務開展，建強“大零售”業(yè)務團隊，支行誠邀有志金融精英加盟，共同開創(chuàng)美好未來。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長！

一、應聘須知

（一）應聘方式：

應聘者請登錄南京銀行網(wǎng)站（www.njcb.com.cn），在網(wǎng)頁右上角點擊“招聘信息”，進入頁面后在“報名表下載”欄目中點擊下載《南京銀行丹陽支行應聘報名表》，填寫完好，并提供以下應聘資料：

1.身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、崗位資格證書、任職證明等復印件；

2.近期1寸免冠彩照一張。

（二）應聘者可采用下列任何一種方式投遞簡歷：

1.電子郵件：請將應聘材料命名為：“應聘崗位+姓名”發(fā)送至njcbzjhr@163.com，其中《南京銀行丹陽支行應聘報名表》請直接發(fā)送word文檔，不要發(fā)掃描件，其他證明材料以掃描件形式發(fā)送。

2.郵寄：將上述應聘資料函寄至：南京銀行鎮(zhèn)江分行人力資源部收，郵編：212000，并在信封上注明“應聘”字樣。

3.截止申請時間2016年10月7日，經(jīng)初審合格者，另行通知面試時間。在10月15日前未收到我行面試通知，視作初審未通過。應聘材料代為保密，恕不退還，謝絕來訪。

二、招聘崗位

1、個人客戶經(jīng)理（若干）

崗位描述

負責本地區(qū)個人資產(chǎn)、負債業(yè)務品種的市場拓展和營銷，為客戶提供相關業(yè)務咨詢和服務，完成個貸業(yè)務相關經(jīng)營指標。

任職要求

（1）本科（含）以上學歷，35周歲（含）以下，2年以上商業(yè)銀行個人業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷，熟悉銀行個人授信業(yè)務相關要求和操作流程，具備一定的財務分析能力；

（2）有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力以及服務意識，具有豐富的客戶資源；

（3）具備較強的統(tǒng)計分析、信息處理和文字編寫能力。

2、理財經(jīng)理（若干）

崗位描述

負責本地區(qū)財富管理客戶的拓展和日常維護，收集客戶需求，銷售理財產(chǎn)品，提供財富管理和增值服務等。

任職條件

（1）本科（含）以上學歷，35周歲（含）以下，2年以上商業(yè)銀行個人理財業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷；

（2）掌握一定的商業(yè)銀行個人理財業(yè)務知識，熟悉商業(yè)銀行個人理財產(chǎn)品及個人業(yè)務培訓、考核管理；

（3）有較為豐富的客戶資源和較強營銷能力；具有CFP或AFP銷售證書以及基金、證券、保險銷售資質(zhì)；

（4）具備良好的溝通技巧和營銷技能，有一定組織策劃活動能力，具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和文字編寫能力;

（5）業(yè)績特別優(yōu)異者可適當放寬招聘條件。

3、大堂經(jīng)理（若干）

崗位描述

負責維護營業(yè)網(wǎng)點正行工作秩序；迎送、引導、分流客戶，耐心解答客戶咨詢，指導客戶填寫各類憑證及業(yè)務辦理，受理和協(xié)調(diào)客戶投訴等突發(fā)事件。

任職條件

（1）本科（含）以上學歷，30周歲（含）以下，2年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗，1年以上銀行大堂從業(yè)經(jīng)驗，外表形象較好;

（2）具有相關業(yè)務上崗證，熟悉商業(yè)銀行金融相關知識；

（3）具有良好的個人品質(zhì)、職業(yè)道德和服務意識，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、公司客戶經(jīng)理（若干）

崗位描述

負責本地區(qū)對公客戶拓展和營銷，為客戶提供相關業(yè)務咨詢和服務，完成公司業(yè)務相關經(jīng)營指標。

任職條件：

(1)本科（含）以上學歷，35周歲(含)以下，2年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務營銷工作經(jīng)歷；

(2)熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務產(chǎn)品及流程；

(3)具有較強的市場開拓，溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力。有業(yè)務資源者優(yōu)先。