2016年江蘇江陰農(nóng)村商業(yè)銀行蘇州地區(qū)招聘啟事

江蘇江陰農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱江陰農(nóng)商銀行）是全國首家A股上市的農(nóng)商銀行，躋身全球銀行業(yè)1000強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、全國十佳農(nóng)村商業(yè)銀行。截止2016年9月末，全行總資產(chǎn)突破1000億元，江陰轄內(nèi)存貸款市場份額位列同業(yè)首位。

現(xiàn)面向蘇州地區(qū)誠聘優(yōu)秀人才若干名,擬派駐蘇州市市區(qū)工作。

一、招聘基本條件

1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄;

2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;

3、具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力；

4、身體健康，能夠承受一定的工作壓力;

5、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備;

6、原則上需具有蘇州市常住戶口或居住證;

7、條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當(dāng)放寬。

二、招聘崗位及要求

（一）高級管理人員（若干名）

年齡45周歲(含)左右,國民教育本科及以上學(xué)歷，具備現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和營銷能力，卓有成效地開拓市場；熟悉本地金融市場，具有較強(qiáng)的客戶評價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；符合銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的任職資格條件。

（二）中級管理人員（若干名）

年齡45周歲(含)左右,國民教育本科及以上學(xué)歷，具有商業(yè)銀行支行行長(或分行部門負(fù)責(zé)人)以上或相當(dāng)從業(yè)經(jīng)歷;具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力;熟悉本地經(jīng)濟(jì)和金融市場環(huán)境，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;符合銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的任職資格條件。

（三）業(yè)務(wù)管理方面（若干名）

年齡35周歲(含)以下，國民教育本科及以上學(xué)歷，具有商業(yè)銀行相關(guān)部門工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理體系和本地財(cái)稅、會(huì)計(jì)政策法規(guī);熟悉商業(yè)銀行本外幣會(huì)計(jì)管理政策、制度及流程，熟悉商業(yè)銀行本外幣會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、內(nèi)控管理及會(huì)計(jì)電子化應(yīng)用；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評估及貸款業(yè)務(wù)流程;熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品、流程及要求;具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及評估能力等。

（四）客戶經(jīng)理（若干名）

年齡35周歲(含)以下，國民教育序列本科及以上學(xué)歷，具有銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的文字功底，熟悉銀行存貸款業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)等金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品和行業(yè)市場，具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力。

（五）綜合柜員（若干名）

年齡30周歲以下，國民教育序列本科及以上學(xué)歷，具有銀行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉票據(jù)、支付結(jié)算和個(gè)人業(yè)務(wù)操作流程。具有相關(guān)上崗資格證者優(yōu)先。

三、編制

引進(jìn)人才屬正式工，能辦理調(diào)動(dòng)的我行予以辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、待遇

一經(jīng)錄用，簽訂正式勞動(dòng)合同，提供具有競爭力的工資薪酬，享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。

五、報(bào)名程序

1、報(bào)名：登陸江陰農(nóng)商銀行網(wǎng)站http://www.jybank.com.cn,查看“人才招聘”中蘇州地區(qū)招聘啟事，點(diǎn)擊下方“崗位申請”進(jìn)行報(bào)名。

2、網(wǎng)上報(bào)名成功后,將個(gè)人自薦材料、各類證明材料復(fù)印件（身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、各類專業(yè)等級證書，獲獎(jiǎng)證書或榮譽(yù)證明等）、近期生活照一張及近期彩色免冠照1寸一張，郵寄或面遞至江陰農(nóng)商銀行人力資源部。

3、報(bào)名截止時(shí)間：2017年2月8日。

4、應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供的材料負(fù)責(zé)，如有不實(shí)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其應(yīng)聘資格；對應(yīng)聘者材料不論是否錄用，代為保密，恕不退還。我行將對應(yīng)聘者報(bào)名情況保密。

六、招聘流程

1、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選和資格審查。

2、應(yīng)聘者需經(jīng)面試并綜合考評后擇優(yōu)錄取。

3、簽訂聘用合同。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：殷女士陳女士

電話：0510--86850169

傳真：0510—86805815

網(wǎng)址：http://www.jybank.com.cn

通訊地址：江蘇江陰澄江中路258-260號(hào)江陰農(nóng)商銀行人力資源部

郵編：214431