2015年廣州市白云區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員公告
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(2009年省政府第139號(hào)令)、《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》的有關(guān)規(guī)定和廣州市白云區(qū)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)工作人員444名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)和資格條件
詳見《廣州市白云區(qū)衛(wèi)計(jì)單位2015年公開招聘工作人員職位表》(附件)。
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為符合職位要求的“應(yīng)屆畢業(yè)生”和“社會(huì)人員”!皯(yīng)屆畢業(yè)生”是指2015年畢業(yè)(須于2015年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書)的全日制普通高等院校畢業(yè)生(含2014年已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生)!吧鐣(huì)人員”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外,通過(guò)高等學(xué)歷教育形式并已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。非廣州市戶籍人員應(yīng)符合(穗府〔2014〕10號(hào)文)規(guī)定的廣州市戶口遷入條件。
三、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
3、具備報(bào)考職位所需資格條件,符合職位要求的工作能力。
4、身體健康。
5、符合計(jì)劃生育規(guī)定。
6、受行政開除處分未滿五年的人員、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
(二)報(bào)考資格
1、社會(huì)人員報(bào)考須具備以下條件:
(1)廣州市常住戶口的人員:本科以下學(xué)歷的,年齡一般為18至35周歲(1980年8月31日至1997年8月31日期間出生);研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡放寬到40周歲以內(nèi)(1975年8月31日后出生);博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡放寬到45周歲以內(nèi)(1970年8月31日后出生);在國(guó)外取得碩士學(xué)位的,具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的、國(guó)民教育系列研究生學(xué)歷并具有碩士學(xué)位和中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格的,年齡限40周歲以下;具有正高專業(yè)技術(shù)資格的,年齡限50周歲以下。
(2)非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(詳見附件2);擬聘用人員需經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì)保障局審核同意辦理人才引進(jìn)及完成相關(guān)手續(xù)后,方可聘用。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考須具備以下條件:
(1)廣州市生源的,須具有大專以上學(xué)歷;
(2)非廣州生源的,須具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,同時(shí)具有學(xué)士以上學(xué)位;
(3)不同學(xué)歷層次的應(yīng)屆畢業(yè)生年齡要求與社會(huì)人員的年齡要求相同。
3、工作年限計(jì)算截止至2015年8月31日。
4、其他具體條件和要求詳見《廣州市白云區(qū)衛(wèi)計(jì)單位2015年公開招聘工作人員職位表》。
5、本公告中所指學(xué)歷、學(xué)位,如無(wú)注明,均指國(guó)民教育系列。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及方式:
采用網(wǎng)上報(bào)名形式。報(bào)名時(shí)間為2015年10月15日9時(shí)至2015年10月19日17時(shí)。報(bào)考者請(qǐng)登錄廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.hrssgz.gov.cn),認(rèn)真對(duì)照應(yīng)聘職位的具體資格條件,按網(wǎng)上提示的方法進(jìn)行報(bào)名,本次報(bào)名不收取費(fèi)用。
報(bào)考者報(bào)名信息經(jīng)計(jì)算機(jī)自動(dòng)初審符合要求的,自行登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。自10月29日9時(shí)開始自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
2、報(bào)名要求:
(1)每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考1個(gè)符合招考條件的職位,如實(shí)填寫《白云區(qū)衛(wèi)計(jì)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。
(2)職位要求的專業(yè)及其代碼請(qǐng)查閱《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄》(2004年頒布)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(1998年頒布2012年頒布的均可)和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(1997年頒布)。
(二)考試
考試分為筆試和面試兩個(gè)部分。
1、筆試(滿分為100分)。
(1)內(nèi)容:①醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè):醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí);
②其他專業(yè):公共基礎(chǔ)知識(shí)。
(2)時(shí)間、地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(3)形式:采取閉卷考試,時(shí)間為120分鐘。
(4)成績(jī):按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。在白云信息網(wǎng)和廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
報(bào)考副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)崗位或具有博士學(xué)歷的人員免筆試。
筆試的開考比例原則上不低于1:3。在首次公開招聘未達(dá)到開考比例的,可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,在同一招聘崗位相同條件下,筆試開考比例按1:2設(shè)定,如仍達(dá)不到開考比例的,不再取消或調(diào)減崗位,凡符合報(bào)考資格條件的筆試人員進(jìn)入后續(xù)公招程序。
筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)考生自行登陸上述網(wǎng)站查詢。
2、面試(滿分為100分)
(1)確定擬面試對(duì)象。按1:3的比例依筆試成績(jī)由高到低順序確定擬面試對(duì)象(面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例,可按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行)。
(2)面試資格復(fù)查。對(duì)擬面試對(duì)象進(jìn)行試前報(bào)考資格復(fù)查,確認(rèn)是否具備報(bào)考條件。參加資格復(fù)查人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件(A4規(guī)格)作為資格驗(yàn)證的依據(jù):
①應(yīng)屆畢業(yè)生:提供準(zhǔn)考證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、計(jì)劃生育證明等證件,暫緩就業(yè)的畢業(yè)生還需提供暫緩就業(yè)協(xié)議書。廣州生源的畢業(yè)生還要提供戶口簿。
②社會(huì)人員:畢業(yè)兩年內(nèi)可不提供專業(yè)技術(shù)資格證書。提供準(zhǔn)考證、身份證、戶口簿、計(jì)劃生育證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證等證書、本人簡(jiǎn)歷、職位要求的相關(guān)證明以及由廣東省學(xué)歷鑒定部門出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明(可委托白云區(qū)人才管理服務(wù)辦公室辦理,咨詢電話:86360913)。
③非廣州市常住戶口的已婚人員除按上述要求提供相關(guān)材料外,還需提供結(jié)婚證及配偶的學(xué)歷、戶口、職稱等相關(guān)證件及材料。
④確認(rèn)個(gè)人報(bào)名表:通過(guò)資格審查的報(bào)考者必須對(duì)個(gè)人報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見。
⑤面試資格復(fù)查時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上另行通知。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)核者視作放棄面試資格。資格復(fù)核不合格的,不得參加面試,招考單位可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。
(3)面試。非醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)崗位采取結(jié)構(gòu)化方法進(jìn)行面試。
醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)采取專業(yè)技術(shù)操作考試(口述形式)方式進(jìn)行面試,由專家組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試、評(píng)分,采用百分制,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位,于當(dāng)日以書面形式通知考生。
具有博士學(xué)歷、副高以上專業(yè)技術(shù)資格的人員免筆試,資格審查合格后,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為考試綜合成績(jī)。
面試結(jié)束后,考試綜合成績(jī)按下列公式計(jì)算:
考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考試綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,不滿60分的不予錄用。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)書面通知考生。
(三)體檢
按招聘崗位人數(shù)1:1的比例依考試總成績(jī)高低順序確定體檢對(duì)象。體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格。
(四)組織考察
用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷情況、計(jì)劃生育情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等,并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。考核不合格的,取消聘用資格。
(五)聘用
考核合格的,確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在白云信息網(wǎng)和廣州市人力力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期滿沒有異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選?疾觳缓细窕蛘叻艞変浻玫,也可依次遞補(bǔ)考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題的,可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察和錄用人選,由招聘單位研究提出意見。
被聘用的人員實(shí)行試用期,工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為3個(gè)月,應(yīng)屆畢業(yè)生和工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年。試用期考核不合格的,取消聘用資格。試用期滿合格正式聘用的,按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)予以確定崗位等級(jí),并享受相應(yīng)的工資福利待遇。工齡計(jì)算按《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工齡計(jì)算有關(guān)問題的通知》(粵人發(fā)〔2006〕165號(hào))執(zhí)行。
五、注意事項(xiàng)
(一)根據(jù)廣州市政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員管理工作的指導(dǎo)意見》(穗府辦〔2011〕28號(hào))的規(guī)定,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心采取定編定崗不定人的管理辦法,新招聘人員中除符合穗府辦〔2011〕28號(hào)文規(guī)定的入編條件的人員予以辦理入編手續(xù)外,其他人員聘用后不辦理入編手續(xù),但占社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的編制數(shù)。
(二)應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。
(三)根據(jù)廣州市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))規(guī)定,持省外專業(yè)技術(shù)資格證的社會(huì)人員,先確認(rèn)后聘用,不符合確認(rèn)條件或符合確認(rèn)條件后一年內(nèi)不能按要求辦理確認(rèn)手續(xù)的,取消聘用資格。
(四)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位.招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。
(五)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格;考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用協(xié)議的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除協(xié)議。
本公告由廣州市白云區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:86366066(受理時(shí)間:周一至周五,上午8:30—12:00,下午2:00—5:30,節(jié)假日除外);舉報(bào)或投訴電話:86363565。
廣州市白云區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2015年9月25日
附件:
廣州市白云區(qū)2015年度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表.rar