2015年海南州事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員公告
根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定，海南州擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員238名，現(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、招聘崗位
此次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員238名，其中：面向全國28名，全省41名，面向海南州150名，面向基層服務項目崗位19名。其中：考核聘用崗位31名（具體崗位及資格條件詳見附表）。
二、招聘范圍
面向全省崗位的范圍包括本省戶籍、本省生源、本省院校畢業(yè)生，在本省服務的各類基層項目高校畢業(yè)生、應由本省安置的退役士兵（含在我省服役期滿的非本省戶籍退役士兵），符合其中一項即可。
面向海南州崗位范圍包括海南州戶籍、海南州生源、在海南州服務的各類基層項目高校畢業(yè)生，應由海南州安置的退役士兵（含在海南州服役期滿的非本州戶籍退役士兵），符合其中一項即可。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的人員，不得報名。
四、招聘程序、報名方式、時間和資格審查
（一）報名程序
此次公開招聘分為“考核聘用”和“考試聘用”崗位。海南州環(huán)境監(jiān)測站、州職業(yè)技術學校、州民族歌舞團因崗位的特殊性采取考核聘用的方式進行招聘，具體事宜見《2015年海南州事業(yè)單位部分崗位考核聘用工作人員方案》，其余崗位采取考試聘用方式進行。
報考“考核聘用”崗位的考生不參加統(tǒng)一的筆試和面試，其余崗位均按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。
資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時取消招聘資格。
（二）發(fā)布公告
在青海省人事考試信息網(wǎng)、海南州人民政府信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
（三）報名和資格審查
1、本次招聘報名工作采用網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費和網(wǎng)上下載打印準考證的方式進行。
報名時間為2015年10月26日9時－10月30日18時；
資格審查時間為2015年10月26日9時－10月31日18時；
繳費時間為2015年10月26日9時－11月1日24時；
報考人員請登錄青海人事考試信息網(wǎng)www.qhpta.com，詳細閱讀網(wǎng)上報名須知、操作及誠信承諾書，如實提交有關信息并完成報名工作。報名和考試時必須使用有效二代居民身份證。每人限報1個崗位。
2、符合加分條件的考生（少數(shù)民族考生除外），在網(wǎng)上資格審查通過后，請攜帶符合加分條件的相關證明的原件及復印件于2015年11月2日－11月5日到海南州人事考試中心（城北新區(qū)海南州人力資源和社會保障局二樓）進行加分條件現(xiàn)場審核登記，逾期未到現(xiàn)場審核登記的視為自動放棄加分資格。
五、考試時間、資格復審及內(nèi)容
（一）筆試內(nèi)容、時間
考試分筆試和面試兩部分，其中：筆試成績占考試總成績的70%，面試成績占考試總成績的30%。
1、筆試內(nèi)容：公共基礎知識（占筆試總成績的40%）和專業(yè)科目（占筆試總成績的60%）。不限專業(yè)的崗位，除律師事務所、公證處專業(yè)考試科目為法律之外，其余不限專業(yè)的崗位測試職業(yè)能力測驗，占筆試成績的60%。
2、筆試時間擬定于2015年11月中旬，具體考試時間和地點另行通知。
3、依據(jù)筆試總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位與報考人數(shù)1：3的比例確定進入面試人選。招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)小于1：3比例的，將確定筆試成績最低分數(shù)線，達到分數(shù)線的考生方可進入資格復審環(huán)節(jié)。
（二）資格復審及民族語言能力測試
1、筆試結(jié)束后，進入資格復審的考生，需向海南州人力資源和社會保障局提交本人有效身份證、戶籍證明、準考證、畢業(yè)證書以及報考崗位資格條件所需有關材料的原件及復印件各一份�？忌峁┑男畔⒑筒牧媳仨氄鎸嵱行В膊话磿r提交或弄虛作假的，即取消其面試資格。
2、資格復審結(jié)束后，報考懂藏語言崗位的考生，需進行藏語言能力測試，民族語言能力測試不合格的，取消面試資格。
（三）面試
1、資格復審及雙語測試工作結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)小于1：3比例的，面試成績在60分及以上的考生方可進入體檢環(huán)節(jié)。
2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式統(tǒng)一組織實施。
3、面試結(jié)束后，依據(jù)總成績高低按照崗位1：1的比例確定參加體檢和考察人選。如考試總成績出現(xiàn)并列，按筆試成績高低確定體檢考核人員；筆試成績并列的，按專業(yè)科目（或職業(yè)能力測驗）成績高低確定體檢考核人員。
六、其它事項
1、在職在編人員須知：具備公務員身份人員報考的，根據(jù)中組部、人社部《關于印發(fā)＜新錄用公務員任職定級規(guī)定＞的通知》（中組發(fā)〔2008〕20號）第六條“新錄用公務員在機關最低服務年限為五年（含試用期）”的規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關服務年限未滿5年的，不能報考。服務年限已經(jīng)滿5年的，須征得用人單位、主管部門及所在地區(qū)組織人事部門同意后方可報考；事業(yè)單位在職在編人員應當嚴格履行聘用合同，報名前須征得用人單位和主管部門同意后方可報名。以上人員在現(xiàn)場資格審查時須提供以上單位在2015年10月30日前開具的同意報考的書面證明，未能提供規(guī)定時間內(nèi)同意報考證明材料的將取消其招聘資格。
2、加分條件。少數(shù)民族考生，報考專業(yè)技術崗位的大學生退役士兵，在青服務的“西部志愿者”(含青南計劃志愿者)、大學生“村官”、“三支一扶”、“特崗教師”等“四類人員”以及教育和衛(wèi)生見習崗位計劃（僅限鄉(xiāng)及以下學校、衛(wèi)生院、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的見習崗位人員）等項目人員服務期滿2年且考核合格者，在筆試總成績中加5分。對父母有一方現(xiàn)在六州工作（含已在六州辦理退休手續(xù)的）滿3年或父母有一方現(xiàn)戶籍在六州滿3年的漢族子女，在筆試總成績中加分。其中滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分。以上加分分值累計不超過5分。各類服務項目的服務年限和漢族子女加分年限截止到2015年10月26日。
4、戶籍、年齡等的時間認定。符合本�。êＤ现荩⿷艏畻l件的考生，在本省（海南州）落戶時間應在2014年12月31日前。考生年齡計算截止日期為報名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應為1979年10月26日以后出生；年齡要求為30周歲以下的，出生日期應為1984年10月26日以后出生）。在青海�。êＤ现荩┓⻊盏摹拔鞑坑媱潯敝驹刚�(含青南計劃志愿者)、大學生“村官”、“三支一扶”和“特崗教師”等項目的考生服務年限截止到2015年10月26日。
5、學歷認定。取得國外學歷證書的應當有國家教育部門出具的學歷認證報告。進入面試后的所有考生學歷證書都要在教育部“學信網(wǎng)”統(tǒng)一驗證。若其學歷在“學信網(wǎng)”無法驗證的，考生要提前聯(lián)系畢業(yè)院校解決或直接到省人才交流中心辦理網(wǎng)上學歷認證。結(jié)業(yè)生和肄業(yè)生不能視為合格學歷。
6、專業(yè)認定。《公告》中的所需專業(yè)是指通過考試取得專業(yè)學籍，并完成學業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，具體以考生取得的學歷證書中的專業(yè)為準。在高等院校所學的輔修專業(yè)，不作為報考崗位所需專業(yè)。招聘的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務員招錄專業(yè)設置分類參考目錄》執(zhí)行。
7、放棄崗位和崗位遞補的處理。公開招聘中現(xiàn)場資格審核、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生放棄崗位或不符合招聘條件的，按該崗位招聘總成績由高到低的順序僅遞補一次。
七、體檢、考察
（一）體檢統(tǒng)一組織到指定的具有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的規(guī)定執(zhí)行，考生對體檢結(jié)論有異議的，應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢申請，由招考領導小組指定符合條件的醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢為準，并作為最終的體檢結(jié)果。體檢費由考生承擔，自行體檢者無效。
（二）考察工作除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業(yè)素質(zhì)審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)的考察，對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀行為的，要進行重點審查，情節(jié)嚴重的要依法取消其聘用資格。
八、聘用及待遇
根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和政審考核情況，確定擬聘用人選,并面向社會公示，接受社會監(jiān)督。無異議者，經(jīng)州人民政府同意后，辦理相關聘用手續(xù)。試用期滿考核不合格者取消聘用資格并解除聘用合同。
公開招聘期間，考生應當隨時登錄青海人事考試信息網(wǎng)、海南州人民政府網(wǎng)詳細了解招聘全過程的有關要求。
本公告未盡事宜，參照國家和我省現(xiàn)行事業(yè)單位招聘政策規(guī)定執(zhí)行。招聘信息如有調(diào)整變化，以青海人事考試信息網(wǎng)最后發(fā)布的為準。
咨詢電話：0974－8512774、0974－8513856
附：1、《海南州2015年度事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》
2、《2015年海南州事業(yè)單位部分崗位考核聘用工作人員方案》
3、《青海省公務員招錄專業(yè)設置分類參考目錄》點此鏈接
4、《2015年海南州公開招聘事業(yè)單位工作人員加分所需提供證明材料》點此鏈接
海南州人力資源社會保障局
2015年10月22日