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天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院2016年公開招聘實施方案

時間:2016-02-18 16:35:28 點擊:

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院2016年公開招聘實施方案

 

根據《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局[2011]10號)和天津醫(yī)科大學相關要求,結合天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院實際用人需求,制定2016年公開招聘實施方案。

一、招聘單位基本情況

招聘單位名稱

招聘單位地址

招聘單位性質

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院

河西區(qū)體院北環(huán)湖西路

財政補助事業(yè)單位

二、招聘崗位及數量

(一)招聘崗位名稱及數量:

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院共計招聘專業(yè)技術人員46人。分為A類崗位和B類崗位:

A類崗位:招聘崗位學歷條件為博士研究生;

B類崗位:招聘崗位學歷條件為碩士研究生及以上。

(二)招聘崗位相關要求詳見招聘計劃附表。

三、招聘人員條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有良好的思想政治素質,誠實守信,品行端正,人格健全,醫(yī)德醫(yī)風良好;

2.具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力;

3.適應崗位要求的身體條件;

4.外省市戶籍應聘人員需為全日制普通高等院校大學本科及以上學歷,學士及以上學位;

5.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內的人員;

4.被辭退未滿5年的公務員和事業(yè)單位工作人員;

5.在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.現(xiàn)役軍人;

7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

8.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

四、招聘信息發(fā)布

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院的公開招聘方案和具體報名時間,經天津醫(yī)科大學、天津市教育委員會、天津市人力資源和社會保障局審批后,將分別在天津市人力資源和社會保障局網站(www.tj.hrss.gov.cn)和天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄中發(fā)布,發(fā)布時間不少于7個工作日。

五、公開招聘的流程

(一)報名

符合招聘條件的應聘者請將個人簡歷和相關材料電子版發(fā)送至天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處指定郵箱。郵件主題格式為“姓名+應聘崗位+學歷層次+畢業(yè)院!薄>唧w聯(lián)系方式如下:

    

招聘單位名稱

聯(lián)系人

聯(lián)系電話

區(qū)號(022)

郵箱

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院

張申

23359904

zlyyzhaopin@126.com

1.A類崗位:全年均可報名。報名起始日期將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

2.B類崗位:報名時間不少于5個工作日,擬于3月開始接受報名,具體報名日程將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

應聘人員請按以下要求提供個人資料電子版:

(1)個人簡歷;

(2)學歷、學位證書原件掃描件(2016屆畢業(yè)生無需提供);

(3)國(境)外獲得學位人員提供《留學回國人員證明》和教育部學歷認證材料的原件掃描件;

(4)英語、計算機等級證書原件掃描件;

(5)招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書或相應材料的原件掃描件;

(6)重要社會學術兼職的聘書原件掃描件;

(7)能充分反映本人學術水平的各種材料;

個人簡歷中應包含以下內容:

①論著目錄。

論文目錄應包括文章題目、刊物或會議名稱、作者排名,還應注明論文收錄情況,主要統(tǒng)計被SCI、EI等國際權威的檢索工具收錄、檢索、引用的情況,注明論文檢索號及影響因子。

著作目錄應包括書名、作者(主編)、出版社、出版日期,并注明本人承擔的工作量(章節(jié)、字數等)。

②主持或參與完成的科研項目。包括項目名稱、項目級別、經費的來源和額度、本人作用、研究意義等。

③重要獲獎情況。包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書(獎牌)原件掃描件。

④其他反映應聘者實際水平的材料。

請應聘人員將報名郵件(含附件)大小控制在5M以內,并保證提交的上述材料真實、準確。

報名期間恕不接受紙質應聘材料及來電來訪。

(二)資格審查

應聘的資格審查由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處組織進行。資格審查的主要標準為已經發(fā)布的崗位招聘條件。資格審查分為“初審”和“復審”兩個環(huán)節(jié)。

1.  資格初審。

人事處將根據應聘人員提交的報名資料進行資格初審。為了

節(jié)約應聘人員的時間,初審環(huán)節(jié)不要求應聘人員來校提交各類證書、材料的原件,但請應聘人員務必保證提交的材料真實、準確。

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將通過電子郵件或電話形式告知審核合格者。對于不符合天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院招聘條件者恕不另行告知。

根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局發(fā)[2011]10號)的相關要求,凡應聘B類崗位的資格初審通過人數未達到該崗位招聘人數1:3比例的招聘崗位,將核減招聘崗位或取消該崗位的招聘,天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布核減或取消的招聘崗位,并以電話或郵件方式通知相應的應聘人員。已報考取消崗位的應聘人員可在規(guī)定時間內選擇報考其他崗位。

通過資格初審人員名單將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

2.資格復審。

資格復審在面試之前進行。面試前,請進入面試的人選持以下材料到天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院進行資格復審,主要審核應聘人員在初審階段提交的各類材料是否真實。

◇應聘人員本人身份證;

◇學生證(研究生證);

◇《就業(yè)協(xié)議書》一套(填寫畢業(yè)生信息);

◇紙質簡歷及相關材料的原件(細則參照報名要求);

未通過資格復審的應聘人員將失去參加面試的資格。

 (三)筆試和面試

1.筆試

A類崗位:免于筆試,采取直接考核、面試的招聘方式,考核、面試的成績計為總成績。

B類崗位:均應參加由天津醫(yī)科大學自主命題的專業(yè)科目筆試。

①分值

筆試科目滿分為100分,實際得分按50%的比例計入總成績。

②時間、地點

筆試的考務工作由天津醫(yī)科大學人事處和天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處負責組織實施。

筆試擬定于二〇一六年三月舉行,筆試的具體時間安排和考場分布將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

筆試成績將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將依據筆試成績由高到低的順序,按招聘崗位數量1:3的比例篩選應聘人員參加面試。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。具體的面試日程、面試名單在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn)“二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

2.面試

面試旨在測試應聘人員的綜合素質和業(yè)務能力。面試由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院組織實施,并接受天津醫(yī)科大學、天津市教育委員會和天津市人力資源和社會保障局的指導和監(jiān)督。

面試主要采取學術報告、答辯、結構化面談或實際操作等形式進行。面試考官將根據崗位的專業(yè)分類,由相關專業(yè)專家和有關部門行政負責人組成。

面試成績滿分為100分,及格線為60分,實際得分按50%的比例計入總成績。面試成績將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn) “二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布,面試成績低于及格線的將失去進入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

A類崗位:天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將根據面試成績由高到低的次序,等額選擇應聘人員進入體檢和考察程序。

B類崗位:天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將根據筆試、面試總成績由高到低的次序,等額選擇應聘人員進入體檢和考察程序。

相應的名單將在天津醫(yī)科大學網站(www.tmu.edu.cn) “二〇一六年公開招聘”專欄發(fā)布。

(四)體檢

根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》第二十六條的規(guī)定,組織體檢的項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院面向公開招聘人員的體檢由醫(yī)院統(tǒng)一安排,費用自理。體檢的具體時間安排待面試考核結果發(fā)布后另行通知。

 (五)考察

應聘人員的考察由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處負責組織實施。

考察主要是對應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況進行綜合評價?疾斓臅r間不少于5個工作日。期間被考察人員進入工作崗位參與具體工作?疾斓慕Y果將作為是否聘用的考量依據之一。

    (六)公示

擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致,公示期限為7個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響錄用的,取消錄用資格,一時難以查實的,暫緩錄用,待查實并做出結論后再作決定,擬錄用人員名單公示后不再進行補錄或變更工作。

公示接待電話為022-23359904(天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處)、022-83336738(天津醫(yī)科大學人事處),公示意見受理郵箱為zhaopingongshi@tmu.edu.cn。

根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》規(guī)定,因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺時,天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院可選擇按照規(guī)定程序和時限,依據應聘者總成績由高分到低分依次遞補。

(1)應聘者體檢或者考察不符合要求的;

(2)擬聘人員公示結果影響聘用的;

(3)擬聘人員自愿放棄聘用的;

(4)擬聘人員未在規(guī)定的時間內報到的;

(5)導致擬聘崗位空缺的其他情形。

公示期滿,天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院將擬聘人員情況上報上級主管部門審核備案。

 (七)辦理錄用手續(xù)

公示結果不影響錄用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。應聘人員應于公示到期之日起六個月內辦結相應手續(xù)并到醫(yī)院報到。未經天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院同意逾期未報到的,天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院可單方面解除就業(yè)協(xié)議或終止人事調配手續(xù)。

六、本方案自發(fā)布之日起實行,有效期至二〇一六年十二月三十一日。

七、未盡事宜由天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處負責解釋。

         附件:天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院招聘計劃.zip

 

天津醫(yī)科大學腫瘤醫(yī)院人事處

二〇一六年一月

作者:文武醫(yī)院招聘網 來源:網絡

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