天津市東麗區(qū)2016年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告
根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）規(guī)定，為了補(bǔ)充人員空缺，推進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展，建設(shè)一支與東麗區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的衛(wèi)生隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，面向醫(yī)學(xué)高等院校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員57名。具體事宜公告如下。
一、招聘對(duì)象
符合崗位要求的全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校2016屆畢業(yè)生。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、具有非農(nóng)業(yè)戶口。農(nóng)業(yè)戶口人員可以報(bào)考，但在辦理聘用手續(xù)時(shí)必須取得非農(nóng)業(yè)戶口，否則取消聘用資格，并按違約處理；
3、具有崗位要求的資格條件及專業(yè)知識(shí)與技能；
4、具有良好的品行；
5、身心健康，五官端正，講標(biāo)準(zhǔn)的普通話；
6、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考
1、受過黨內(nèi)處分或?qū)W校處分的；
2、受過刑事或行政處罰的；
3、正在接受立案審查的；
4、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
三、招聘辦法
本次招聘考試以北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部、河北醫(yī)科大學(xué)為考點(diǎn)依次組織進(jìn)行。具體招聘的崗位、人數(shù)和條件見《天津市東麗區(qū)2016年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》，招聘公告自2015年11月27日開始通過天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）、東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、相關(guān)醫(yī)科大學(xué)校園網(wǎng)等媒體發(fā)布。
（一）報(bào)名與資格驗(yàn)證
1、北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部
北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部招聘報(bào)名、資格審查及準(zhǔn)考證下載均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站上進(jìn)行。
天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)址：www.tjtalents.com.cn。
報(bào)名時(shí)間：2015年12月8日9：00至12月12日16：00。
本次招聘每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查結(jié)果在考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)上給予答復(fù)。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3，達(dá)不到此比例要求的，由區(qū)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位調(diào)減或取消的，考生可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
改報(bào)時(shí)間：2015年12月13日8：30至11：30。
準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2015年12月14日9：00至15：00。
資格復(fù)審需攜帶：身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、河北醫(yī)科大學(xué)
根據(jù)在北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部招聘的情況，在河北醫(yī)科大學(xué)招聘時(shí)相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。如果在北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部完成全部招聘計(jì)劃，則取消在河北醫(yī)科大學(xué)的招聘。河北醫(yī)科大學(xué)具體招聘計(jì)劃將于2015年12月14日刊登在相應(yīng)校園網(wǎng)和東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。
河北醫(yī)科大學(xué)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)考人員可登陸天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載填寫《考試報(bào)名登記表》，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)考。報(bào)名地點(diǎn)、資格審查時(shí)間和地點(diǎn)可在報(bào)名前一天登陸相應(yīng)校園網(wǎng)和東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站（www.tjdlrsj.com）查詢。
報(bào)名時(shí)間：
2015年12月17日—2015年12月21日
上午：9:00—11:30；下午：2:00—4:30。
報(bào)名提交材料：身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關(guān)證件復(fù)印件（A4紙復(fù)印一式1份）；考試報(bào)名登記表；近期一寸免冠彩色照片2張（照片背面寫名字）。
工作人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查，合格者領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。資格審查需攜帶：身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關(guān)證件原件。
本次招聘實(shí)行定向報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3，達(dá)不到此比例要求的，由區(qū)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)名結(jié)束當(dāng)天以電話、短信方式通知取消崗位的報(bào)名人員改報(bào)其他崗位。
對(duì)于連續(xù)兩次未完成招聘計(jì)劃的緊缺崗位，經(jīng)向市人力社保局申請(qǐng)同意后，適當(dāng)降低開考比例。
（二）考試
考試包括筆試和面試。
筆試內(nèi)容為報(bào)考相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參加面試人數(shù)1:3的比例，確定各招聘崗位進(jìn)入面試人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束當(dāng)天在筆試考場(chǎng)外張貼公布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到及格線的考生不能進(jìn)入考察階段。面試結(jié)束后，以筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成的總成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入考察人員名單。面試成績(jī)當(dāng)天公布。
筆試成績(jī)保留整數(shù)，面試成績(jī)保留2位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，因報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入考察人數(shù)超出崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況，取面試成績(jī)高者；如果再出現(xiàn)總成績(jī)一致者，采取增加計(jì)算面試成績(jī)小數(shù)位數(shù)的方法確定進(jìn)入考察人員。
筆試、面試總成績(jī)于面試結(jié)束后一周之內(nèi)通過天津市東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）公布。
（三）考察
對(duì)進(jìn)入考察人員向?qū)W校了解其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，并由學(xué)校出具相關(guān)材料。因進(jìn)入考察人員放棄或考察不合格出現(xiàn)空缺的，從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。無合適人選崗位可空缺。
（四）簽訂就業(yè)協(xié)議書
對(duì)考察合格人員，與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》和《東麗區(qū)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員聘用補(bǔ)充協(xié)議》。待統(tǒng)一體檢合格后辦理聘用手續(xù)。首次簽約后，如果有崗位空缺，由招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)則從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。無合適人選崗位可空缺。
（五）體檢
簽約的考生畢業(yè)后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證到區(qū)衛(wèi)生局報(bào)到，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。
報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到初檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因報(bào)考人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)區(qū)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）公示與聘用
根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局備案審批。
辦理聘用手續(xù)前擬聘用人員需到天津市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證。學(xué)歷認(rèn)證僅認(rèn)證報(bào)名時(shí)所提供的畢業(yè)證書。
（七）工資及福利待遇
聘用人員按照事業(yè)單位相關(guān)政策享受工資及福利待遇，其中：全日制普通高等院校本科畢業(yè)生，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的，給予一次性安家費(fèi)資助3萬元；“985”院校、“211”醫(yī)學(xué)類院校的本科畢業(yè)生，給予一次性安家費(fèi)資助3萬元；“985”、“211”院校的碩士研究生，給予一次性安家費(fèi)資助4萬元；“985”、“211”院校的博士研究生，給予一次性安家費(fèi)資助5萬元。
四、紀(jì)律要求
招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)的監(jiān)督。在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察中應(yīng)聘人員有舞弊或弄虛作假行為的，取消其錄用資格。具體負(fù)責(zé)招聘的工作人員，在參與公開招聘事項(xiàng)時(shí)，凡涉及與本人有親屬關(guān)系或其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
招聘工作咨詢電話：022－84375342
招聘工作監(jiān)督電話：022－84376638
附：1、天津市東麗區(qū)2016年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表
2、考試報(bào)名登記表
2015年11月14日
1、天津市東麗區(qū)2016年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.rar