為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化我縣醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)水平，經(jīng)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審核、南通市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，2016年春季如東縣醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘228名(含教育系統(tǒng)校醫(yī)1名)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行。
2.具備正常履行職責(zé)的身體條件。
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1981年4月至1998年4月期間出生)，具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位以及具有和招聘崗位相應(yīng)的中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡放寬至40周歲以下(1976年4月以后出生),具有招聘崗位相應(yīng)的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員年齡可放寬在45周歲以下(1971年4月以后出生)。
4.報(bào)考護(hù)理崗位的考生具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格(2016屆畢業(yè)生可在聘用前取得)。
5.具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件。招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2016年4月前的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。
尚未解除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
二、報(bào)名
(一)招聘崗位
具體的招聘崗位、人數(shù)及報(bào)考條件等詳見(jiàn)《2016年春季如東縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
(二)報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，也可委托他人代為報(bào)名，受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外，還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。
(三)報(bào)名時(shí)間
2016年4月7日-8日(8∶30～12∶00，14∶00～17∶00)。
(四)報(bào)名地點(diǎn)
如東縣公共衛(wèi)生中心10樓1019會(huì)議室(掘港鎮(zhèn)泰山路)。
(五)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
1.報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料原件及復(fù)印件2份：
①本人近期二寸免冠正面彩照3張;
�、凇�2016年春季如東縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2，可下載);
�、凵矸葑C;
�、墚厴I(yè)證書(2016屆畢業(yè)生提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》);
�、輱徫灰蟮南嚓P(guān)證明材料(執(zhí)業(yè)和專業(yè)技術(shù)資格證書等);
報(bào)名時(shí)由如東縣衛(wèi)計(jì)委會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，如東縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。
2.符合報(bào)考條件的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例方可開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃，核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.jsnt.lss.gov.cn)、如東人才網(wǎng)(www.rdrc.gov.cn) 公告。取消招聘崗位的報(bào)考人員，由如東縣衛(wèi)計(jì)委通知報(bào)考人員重新改報(bào)其它崗位。改報(bào)時(shí)間：2016年4月11日(8:30-12:00);改報(bào)地點(diǎn):如東縣公共衛(wèi)生中心10樓1015室(如東縣衛(wèi)計(jì)委人事科)。通過(guò)資格復(fù)審的人員名單于2016年4月12 日在如東人才網(wǎng)予以公布。
3.本次公開(kāi)招聘收取筆試費(fèi)100元。進(jìn)入面試的報(bào)考人員，另收取面試費(fèi)100元。通過(guò)報(bào)名資格復(fù)審的考生于2016年4月13日到縣衛(wèi)計(jì)委人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證(8:30-12:00，14:00-17:00)，逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄。
4.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
三、考試
考試分為筆試和面試，由如東縣衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。
(一)筆試
1.筆試方式和內(nèi)容：筆試采取閉卷方式，筆試滿分為100分，設(shè)合格線為60分，內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)(詳見(jiàn)附件1中的“筆試科目”)，考試不指定大綱和教材。
2.時(shí)間地點(diǎn)：筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。取得筆試資格人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定考點(diǎn)參加筆試。
3.筆試成績(jī)、參加面試的人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在如東人才網(wǎng)予以公布。
4.報(bào)考研究生崗位(01A-04A、29A-31A、44A-51A、71A-74A)及110-112崗位人員不進(jìn)行筆試,直接進(jìn)入面試。
(二)面試
1.面試對(duì)象：報(bào)考研究生崗位的人員及110-112崗位人員;其他崗位在筆試合格者中根據(jù)考生的筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試人員(末位同分者一并參加面試)。不足3倍的，按實(shí)確定。
2.面試時(shí)間：面試人員攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定考點(diǎn)參加面試。
3.形式和內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容主要測(cè)試專業(yè)知識(shí)技能、應(yīng)試人員思維反應(yīng)、語(yǔ)言表達(dá)、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力等。
4.面試成績(jī)：面試滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jī)計(jì)算方法
研究生崗位及110-112崗位人員面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)，其它崗位按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。
(四)在成績(jī)公示結(jié)束后一周內(nèi),縣衛(wèi)計(jì)委組織報(bào)考110-112崗位考試合格的考生現(xiàn)場(chǎng)一次性自主選擇單位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知),未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或現(xiàn)場(chǎng)未選擇聘用單位者,視作自動(dòng)放棄聘用資格。
四、體檢和考察
1.確定體檢對(duì)象。從面試合格者中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位招聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象(末位出現(xiàn)同分，取面試成績(jī)高者)�？荚嚳偝煽�(jī)、進(jìn)入體檢和考察人員名單將在如東人才網(wǎng)予以公示。
2.體檢。體檢由如東縣衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
3.考察。對(duì)體檢合格人員由招聘單位進(jìn)行考察�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
五、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
2.對(duì)公示無(wú)異議的，由如東縣衛(wèi)計(jì)委報(bào)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。2016屆畢業(yè)生由招聘單位在2016年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)，其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理，逾期作自動(dòng)放棄。
3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在面試合格人員中依據(jù)總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位出現(xiàn)同分，取面試成績(jī)高者)：(1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;(2)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;(3)擬聘人員明確放棄聘用的;(4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、有關(guān)政策
(一)對(duì)于報(bào)考110-112崗位簽約錄用的學(xué)生首次聘用時(shí)由縣級(jí)財(cái)政一次性支付學(xué)費(fèi)及生活費(fèi)補(bǔ)助10萬(wàn)元/人。
(二)簽約學(xué)生由縣衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一派送至有關(guān)全科醫(yī)生培養(yǎng)基地接受全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)，培訓(xùn)后回到原單位工作。
(三)簽約學(xué)生在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)至少服務(wù)滿6年，服務(wù)期內(nèi)原則上不得流動(dòng)。因特殊原因確需流動(dòng)的，須與基層就業(yè)單位協(xié)商一致，經(jīng)縣衛(wèi)計(jì)委和人社局批準(zhǔn)后，按有關(guān)規(guī)定在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)之間流動(dòng)。
(四)以下情況將視為簽約學(xué)生違約，按照簽訂的引進(jìn)協(xié)議書規(guī)定，應(yīng)退還補(bǔ)助費(fèi)。
1.簽約學(xué)生未履行引進(jìn)協(xié)議書規(guī)定、在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)時(shí)間未滿6年。
2.簽約學(xué)生未能完成全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。
3.簽約學(xué)生在基層就業(yè)后兩次參加國(guó)家執(zhí)業(yè)資格考試均未能取得執(zhí)業(yè)資格。
(五)對(duì)于發(fā)生違約的簽約學(xué)生，一律不得參加全國(guó)研究生招生考試報(bào)名和南通市二級(jí)以上公立醫(yī)院公開(kāi)招聘考試。
本《公告》由如東縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
0513-68508066(如東縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))
七、紀(jì)律監(jiān)督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
監(jiān)督電話：0513-82939515(如東縣紀(jì)律檢查委員會(huì))。
如東縣人力資源和社會(huì)保障局
如東縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2016年3月25日