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2014年度湖北省隨州市直事業(yè)單位招聘人員公告

時間:2014-3-21 12:24:27 點擊:

隨州市直事業(yè)單位2014年度公開招聘人員公告

  按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和省、市公開招聘事業(yè)單位人員的有關規(guī)定,根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,市人社局組織隨州日報社等11個市直事業(yè)單位面向社會招聘109名工作人員,F(xiàn)公告如下:

  一、公開招聘崗位計劃

  公開招聘崗位109個。具體招聘崗位見附表。

  二、招聘對象和應聘條件

  (一)招聘對象

  符合公告崗位要求的人員。

  (二)應聘基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵紀守法,品行端正;

  3、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

  4、適應崗位要求的身體條件;

  5、具備崗位所必需的其它條件。

  招聘崗位表中要求的工作經歷和年齡截止時間為2014年6月30日。本年度畢業(yè)生應于2014年6月30日前畢業(yè)并取得畢業(yè)證、學位證,在進行考察時(2014.7底前)提交畢業(yè)證、學位證原件及復印件審驗,不能按期提供有效證件的,取消應聘資格。

  崗位要求的具體條件見附表。

  三、報名

  (一)報名時間

  2014年3月20日8:00—2014年4月14日17:30。

  (二)報名方式

  1、應聘人員下載《事業(yè)單位公開招聘人員報名表》,填寫一式兩份。

  2、應聘人員持報名表和畢業(yè)證、學位證、身份證、其他必需證書原件及復印件和近期一寸免冠正面彩照1張(本年度畢業(yè)生可憑學校證明報名),到招聘單位和主管部門進行報考資格審核,招聘單位和主管部門須在報名表上簽字蓋章。

  3、報名考試費按照物價部門規(guī)定標準收取,筆試考試費每門50元,筆試兩門考試費共100元。由招聘單位或主管部門收取,統(tǒng)一到市行政服務中心市人社局窗口繳費開票。

  面試費50元,由招聘單位收取,用于面試工作。

  4、招聘單位或主管部門按照繳費人數(shù),對應聘用人員進行匯總,將匯總表和報名表一并報市人社局。

  (三)報考資格審查要求

  各招聘單位和主管部門要嚴格按照規(guī)定的報名條件和擬聘用職位的要求,認真審查應聘者的各項資格條件。對不符合應聘條件的,不得同意報名;對符合應聘條件的,不得拒絕報名;對資格審查未通過的人員,應說明理由。各崗位與應聘人數(shù)不足1:3比例的,按比例減少或取消招聘崗位數(shù),由招聘單位負責通知考生調整報考崗位或退還繳納的報名費。

  具備碩士研究生以上學歷學位,并應聘相應學歷學位要求崗位的人員,不受報名比例限制,不參加筆試,只參加面試。

  報考人員只能選擇一個崗位報名,報名時應仔細閱讀《招聘公告》及《誠信承諾書》,如實提交有關信息、材料,并在《誠信承諾書》上簽名。報考人員提供虛假材料的,一經查實,即取消應聘資格并按有關規(guī)定處理。

  (四)準考證發(fā)放

  市人社局于2014.4.21將準考證發(fā)放到各招聘單位和主管部門,應聘人員于2014.4.25前領取。

  五、筆試

  筆試由市人社局統(tǒng)一組織。筆試科目為《綜合應用能力測試》和《基本素質測試》,采用閉卷方式進行。

  2014年4月26日上午進行《基本素質測試》,滿分100分,時間90分鐘,主要為客觀題型?陀^性試題的題型包括:判斷題、選擇題(單項選擇題、多項選擇題)等。

  下午進行《綜合應用能力測試》,滿分100分,時間120分鐘,主要為主觀題型。主觀性試題的題型包括:辨析題、論述題、案例分析題、應用公文寫作、材料作文等。

  筆試成績占總成績40%。兩門各占20%。

  筆試結束后由主管部門和用人單位在網(wǎng)站公示筆試成績和面試人選。

  六、面試

  根據(jù)筆試成績按1:3的比例確定面試人選,由用人單位和主管部門通知面試人員,同時告知面試方式、時間和地點。

  面試成績向應聘人員當場宣布。面試成績占總成績的60%。

  面試結束后由主管部門和用人單位在網(wǎng)站公示筆試、面試成績和總成績,公示進入體檢與考察人選。

  七、體檢與考察

  根據(jù)考生總成績,按照招聘計劃1:1的比例確定體檢人員,體檢中出現(xiàn)身體不合格者,可按考試成績的排序依次遞補。

  體檢標準按照公務員體檢標準執(zhí)行。如有另外增加行業(yè)體檢者按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。體檢費由應聘人員自理。

  體檢與考察由主管部門組織實施?疾鞎r要對應聘資格進行復審,并將復審結果寫入考察報告。

  體檢與考察合格后,由主管部門和用人單位在網(wǎng)站公示擬聘用人選。

  八、審核聘用

  公示無異議后,招聘單位將擬聘用人員名單、體檢與考察情況、事業(yè)單位進人審批表(一式三份)報主管部門審核,由主管部門將聘用報告和上述材料一并報市人社局審批。

  招聘單位根據(jù)市人社局批件,辦理正式聘用手續(xù)。將崗位聘用認定報告、認定表、聘用名冊、聘用合同等材料報主管部門審核蓋章后,報市人社局認定。

  附:1、隨州市直事業(yè)單位2014年公開招聘人員崗位一覽表.rar

  2、隨州市直事業(yè)單位2014年度公開招聘人員筆試科目考試大綱

  3、隨州市事業(yè)單位公開招聘人員報名表.rar

  2014年3月18日

 

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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