蚌埠市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生公告
根據(jù)安徽省人力資源和社會保障廳、民政廳、司法廳、財(cái)政廳、人口和計(jì)劃生育委員會、總工會《關(guān)于印發(fā)2013年高校畢業(yè)生服務(wù)基層公益性崗位計(jì)劃實(shí)施方案的通知》（皖人社秘〔2013〕201號）要求，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)將2013年我市基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象
畢業(yè)離校2年以內(nèi)（2012、2013年度畢業(yè)生）、目前未實(shí)現(xiàn)就業(yè)并進(jìn)行失業(yè)登記（領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》）的普通高等學(xué)校畢業(yè)生。（普通高校畢業(yè)生是指中央部門和地方所屬全日制公辦普通高等學(xué)校、民辦普通高等學(xué)校和獨(dú)立學(xué)院的全日制普通本�？疲ê呗殻�、研究生、第二學(xué)士學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生。不包括成人高等教育、高等教育自學(xué)考試類學(xué)生、各類非學(xué)歷教育的學(xué)生。）
二、招聘崗位
2013年蚌埠市共在勞動保障、民政、司法、計(jì)生、工會等基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生334名（具體崗位信息見附件）。
三、崗位職責(zé)
勞動保障崗位主要在街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)從事公共就業(yè)服務(wù)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動監(jiān)察及相關(guān)事務(wù)等管理服務(wù)工作。
民政崗位主要是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)從事政府資助的為居民提供社會工作助理、托老、養(yǎng)老、托幼、助殘等服務(wù)工作。
計(jì)生崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)從事計(jì)劃生育服務(wù)、人口信息核查等相關(guān)工作。
司法崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)協(xié)助開展社區(qū)矯正工作。
工會崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)為職工群眾提供幫扶救助、就業(yè)幫助、法律援助、信訪接待等服務(wù)。
四、崗位待遇
安徽省統(tǒng)一開發(fā)的基層大學(xué)生公益性崗位，月工資1500元，參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會保險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分由本人承擔(dān)。勞動合同期滿后，服務(wù)期間的工作時(shí)間可計(jì)算為連續(xù)工齡，并視同為基層工作經(jīng)歷。
五、招聘程序
招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格初審、筆試、復(fù)核、體檢、公示、簽約聘用等程序進(jìn)行。
8月25日-9月1日，符合條件的高校畢業(yè)生個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名；9月2日前由縣、區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對報(bào)名人員資格進(jìn)行初審；9月4日前繳費(fèi)確認(rèn)；9月21日，全省統(tǒng)一組織筆試；10 月15日前，完成復(fù)核和體檢工作。復(fù)核和體檢工作結(jié)束后，根據(jù)考生的筆試成績、復(fù)核、體檢情況，確定擬聘用人選。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，培訓(xùn)合格后，由聘用單位與其簽訂勞動合同，安排上崗。
六、報(bào)名
（一）報(bào)名方式和時(shí)間
本次招聘的報(bào)名，采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn）。報(bào)考人員提交報(bào)名申請的統(tǒng)一時(shí)間為2013年8月25 日9:00至9月1日16:00。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“招聘誠信承諾書”，填寫《安徽省2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報(bào)考資格與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
（三）報(bào)名確認(rèn)
報(bào)考人員于報(bào)名后至9月2日16:00前，可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不能再報(bào)；未通過審查的，在9月2日16:00之前完善信息后可以再報(bào)。
報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試考試費(fèi)用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時(shí)代卡、信用卡、貸記卡、理財(cái)金賬戶，或建設(shè)銀行的儲蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡）。通過資格初審的報(bào)考人員于9月4日16:00前按現(xiàn)行規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和要求在安徽省人事考試網(wǎng)上繳納筆試考試費(fèi)用，即完成報(bào)名確認(rèn)，逾期視為自行放棄。完成報(bào)名確認(rèn)后，于9月17日至9月19日從該網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。
（四）考試費(fèi)用。根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)（兩科，合計(jì)90元）收取考試費(fèi)用。
農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策。這部分人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和繳費(fèi)。9月20日至9月22日期間，到蚌埠市人力資源和社會保障局就業(yè)科辦理減免筆試費(fèi)用手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提供家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障金的證明；農(nóng)村絕對貧困家庭人員，應(yīng)提供家庭所在地的縣、區(qū)扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。上述人員還要同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。
七、筆試
（一）筆試科目
筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2013年9月21日（星期六）上午9:00-10:30《職業(yè)能力測試》；下午14:00-16:00《申論》。
筆試地點(diǎn)：蚌埠市人事考試基地（蚌埠市解放路590號，解放路立交橋南首）。
（三）筆試成績
按《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科5：5的比例合成筆試成績，從高分到低分等額確定復(fù)核、體檢人員。若最后一名出現(xiàn)筆試成績并列，按《職業(yè)能力測試》成績由高到低進(jìn)行排序。
八、復(fù)核、體檢和公示
復(fù)核、體檢和公示工作由全市統(tǒng)一組織實(shí)施。資格復(fù)核時(shí)，報(bào)考人員須提供有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報(bào)名資格審查表等材料。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。對復(fù)核、體檢不合格或放棄者，在報(bào)考人員中按筆試成績由高到低進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。體檢合格人員名單在市人社局網(wǎng)站公示，公示期三天。
九、簽約聘用
基層公益性崗位實(shí)行勞動合同制，合同期限為3年�？荚�、復(fù)核和體檢合格的擬聘用人員，公示七天后無異議，經(jīng)培訓(xùn)合格后，由聘用單位與其簽訂勞動合同，安排上崗。在勞動合同期內(nèi)，聘用人員的檔案、人事、戶籍關(guān)系等統(tǒng)一由市、縣公共人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理。
十、崗位管理
市、縣（區(qū)）人社部門負(fù)責(zé)本地公益性崗位管理工作，各用人單位負(fù)責(zé)對使用的公益性崗位人員進(jìn)行日常管理，制定相應(yīng)的管理制度和考核獎(jiǎng)懲辦法。
十一、退出機(jī)制
有下列情形之一的,用人單位應(yīng)終止或解除勞動合同，并及時(shí)報(bào)告市、縣（區(qū)）人社部門，停止發(fā)放工資及各項(xiàng)補(bǔ)貼：
1、勞動合同期滿的；
2、通過其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的；
3、不能堅(jiān)持正常工作的；
4、嚴(yán)重違反用人單位管理制度的；
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
政策咨詢：市人社局就業(yè)科 2051699
市司法局政治部 2069816
市財(cái)政局社�？� 2040356
市民政局人事科 3715012
市人口計(jì)生委流動人口服務(wù)管理科 3110969
市總工會保障工作部 2053297
考務(wù)咨詢：市人事考試中心 2056631
監(jiān)督舉報(bào)：市人社局監(jiān)察室 2043071
應(yīng)屆高校畢業(yè)生辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》業(yè)務(wù)咨詢
市 區(qū)： 市失業(yè)保險(xiǎn)和就業(yè)管理服務(wù)中心
再就業(yè)服務(wù)科 2043186
懷遠(yuǎn)縣： 懷遠(yuǎn)縣就業(yè)局 8858063
固鎮(zhèn)縣： 固鎮(zhèn)縣就業(yè)局 2126035
五河縣： 五河縣就業(yè)局 5028144
附件：蚌埠市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生計(jì)劃
蚌埠市人力資源和社會保障局 蚌埠市司法局
蚌埠市財(cái)政局 蚌埠市民政局
蚌埠市人口和計(jì)劃生育委員會 蚌埠市總工會
二〇一三年八月十四日
蚌埠市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生計(jì)劃
|
縣 區(qū) |
招聘崗位（崗位代碼和招聘人數(shù)） |
小 計(jì) | |||||||||
|
勞動保障 |
計(jì) 生 |
民 政 |
司 法 |
工 會 | |||||||
|
崗位代碼 |
人數(shù) |
崗位代碼 |
人數(shù) |
崗位代碼 |
人數(shù) |
崗位代碼 |
人數(shù) |
崗位代碼 |
人數(shù) | ||
|
懷遠(yuǎn)縣 |
05001 |
11 |
05002 |
9 |
05003 |
7 |
05004 |
6 |
05005 |
2 |
35 |
|
固鎮(zhèn)縣 |
—— |
0 |
—— |
0 |
05006 |
7 |
05007 |
7 |
—— |
0 |
14 |
|
五河縣 |
—— |
0 |
05008 |
5 |
05009 |
4 |
05010 |
7 |
—— |
0 |
16 |
|
龍子湖區(qū) |
05011 |
19 |
05012 |
15 |
05013 |
13 |
05014 |
10 |
05015 |
5 |
62 |
|
蚌山區(qū) |
05016 |
20 |
05017 |
14 |
05018 |
6 |
05019 |
10 |
05020 |
5 |
55 |
|
禹會區(qū) |
05021 |
21 |
05022 |
14 |
05023 |
11 |
05024 |
9 |
05025 |
5 |
60 |
|
淮上區(qū) |
05026 |
9 |
05027 |
7 |
05028 |
7 |
05029 |
4 |
05030 |
3 |
30 |
|
高新區(qū) |
05031 |
3 |
05032 |
1 |
05033 |
1 |
05034 |
1 |
05035 |
1 |
7 |
|
經(jīng)開區(qū) |
05036 |
17 |
05037 |
15 |
05038 |
14 |
05039 |
6 |
05040 |
3 |
55 |
|
合 計(jì) |
—— |
100 |
—— |
80 |
—— |
70 |
—— |
60 |
—— |
24 |
334 |
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