根據(jù)我市《2015年高要市特教老師招聘工作方案》，并經(jīng)市政府同意，我會(huì)定于2015年3月25日到廣州體育學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心設(shè)專場(chǎng)招聘會(huì)招聘特殊教育專業(yè)和康復(fù)專業(yè)的教師。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘職位與人數(shù)

　　2015年高要市招聘特殊教育教師5名;運(yùn)動(dòng)康復(fù)系教師2名。

　　二、招聘職位資格條件

　　招聘廣州體育學(xué)院全日制本科及以上學(xué)歷，與招聘職位相應(yīng)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè)畢業(yè)生)。

　　三、招聘辦法

　　(一)應(yīng)聘者提交資料

　　(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷一份(含學(xué)校就業(yè)推薦表和學(xué)業(yè)成績(jī)表的復(fù)印件，并驗(yàn)核原件)。

　　(2)已辦暫緩就業(yè)的畢業(yè)生，需提供《暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)》的復(fù)印件(驗(yàn)核原件)。

　　(3)確定簽約畢業(yè)生的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》(空白)。

　　(二)招聘會(huì)安排：簡(jiǎn)要介紹、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題解答、投遞簡(jiǎn)歷、考試、簽約等。

　　四、考試形式

　　本次到廣州體育學(xué)院招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，考試包括筆試和面試(含現(xiàn)場(chǎng)答辯)。

　　(一)筆試。

　　筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容是學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。(筆試占40%)。

　　(二)面試。

　　面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行，面試成績(jī)以考官現(xiàn)場(chǎng)打分為準(zhǔn)，不設(shè)保底分。(最高分100分)由工作人員統(tǒng)一收取評(píng)分表，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，其余成績(jī)的平均分即為面試考生的面試成績(jī)(面試占60%)。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成為考生的總成績(jī)，筆試和面試結(jié)束后公布。按考試總成績(jī)由高分至低分等額確定擬聘用人選，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　五、體檢及考察

　　對(duì)已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員，進(jìn)行體檢和考察，體檢和考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組實(shí)施。體檢、考察時(shí)間另行通知。

　　六、聘用

　　體檢、考察合格的擬聘用人員名單，通過(guò)高要人事信息網(wǎng)、高要?dú)埪?lián)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定的程序報(bào)批后辦理聘用手續(xù);發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，取消聘用資格。

　　被聘用的人員，試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格;考核合格的，按政策規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)，簽訂聘用合同。

　　本公告由高要?dú)埪?lián)負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1. 2015年高要市招聘特教老師崗位信息表。

　　2. 2015年高要市招聘特教老師報(bào)名表。

　　高要市殘疾人聯(lián)合會(huì)

　　二○一五年三月十九日