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2013年山東省濰坊壽光市招聘特需崗位工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-9-5 14:06:10 點(diǎn)擊:

壽光市大成人力資源開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘特需崗位工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)工作需要,受壽光市人力資源和社會(huì)保障局委托,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分特需崗位工作人員,派遣至市政府電子政務(wù)辦公室、市人民檢察院、市行政服務(wù)中心等單位從事輔助性工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義。

2、遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、年齡在18周歲以上(1995年1月1日之前出生),30周歲以下(1983年1月1日以后出生);碩士研究生年齡可放寬至32周歲(1981年1月1日之后出生)。

4、身體健康,能勝任崗位要求。

5、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的專業(yè)、學(xué)歷等其它資格條件(詳見(jiàn)《特需崗位工作人員招聘計(jì)劃表》)。

二、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2013年9月9日

報(bào)名地點(diǎn):壽光市人力資源市場(chǎng)二樓大廳(壽光市圣城東街與東升路交叉路口北100米路東)

報(bào)名注意事項(xiàng):

1、報(bào)考人員需到壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載打印《特需崗位工作人員報(bào)名登記表》(貼2寸近期免冠彩色照片3張)和《誠(chéng)信承諾書(shū)》(A4紙正反面打。。內(nèi)容填寫(xiě)準(zhǔn)確,字跡工整。

2、報(bào)考人員持畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證、身份證、戶口本(戶籍證明或戶口遷移證)原件及上述證件復(fù)印件各一份進(jìn)行資格審查;已經(jīng)就業(yè)的人員須提交單位同意報(bào)考的證明材料。

3、報(bào)考人員只準(zhǔn)報(bào)考一個(gè)崗位。每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

4、報(bào)考人員應(yīng)由本人辦理報(bào)名手續(xù),確有特殊原因需由他人代辦的,被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件并現(xiàn)場(chǎng)簽名。

5、報(bào)考人員請(qǐng)于2013年9月13日上午8:30-11:30,下午1:30-5:00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證前請(qǐng)先登錄壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查閱自己的準(zhǔn)考證號(hào)碼,以方便現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取。

有下列情形之一的,不得報(bào)考:(1)全日制普通高校在校生;(2)現(xiàn)役軍人;(3)因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的;(4)未取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)的;(5)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形人員。

(二)資格審查

成立報(bào)考人員資格審查小組,由有關(guān)單位抽調(diào)人員組成,負(fù)責(zé)資格審查。對(duì)報(bào)考人員資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程,對(duì)不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試或聘用資格。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。

筆試實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化命題。命題、閱卷、分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)等均委托外地考試機(jī)構(gòu)承辦。接到考試機(jī)構(gòu)成績(jī)單后,成績(jī)?cè)趬酃馐腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、報(bào)名地點(diǎn)予以公布(初定于9月17日之前)。同時(shí)公布進(jìn)入面試范圍的人員名單。

(一)筆試(滿分100分)

1、筆試時(shí)間。2013年9月14日(星期六);筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2、筆試內(nèi)容。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí),主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、科技知識(shí)、綜合寫(xiě)作等基礎(chǔ)性知識(shí)。

3、筆試考務(wù)費(fèi)40元。

(二)面試(滿分100分)

根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按報(bào)考崗位計(jì)劃1:2的比例確定面試人員。

1、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試考官?gòu)膲酃庖酝馄刚?qǐng)。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試法,面試試題為通用性試題。主要測(cè)試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)。每個(gè)面試人員的面試時(shí)間為10分鐘(思考時(shí)間5分鐘,答題時(shí)間5分鐘)。

3、面試成績(jī)采取百分制。由考官當(dāng)場(chǎng)打分,去掉一個(gè)最高分和

一個(gè)最低分后計(jì)算平均成績(jī),該成績(jī)?yōu)榭忌嬖嚦煽?jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后向考生公布。

4、面試考務(wù)費(fèi)為70元。

(三)總成績(jī)計(jì)算辦法

1、總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

2、根據(jù)總成績(jī)由高分到低分按報(bào)考崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢考核人員。總成績(jī)相同者,筆試成績(jī)高者優(yōu)先。

四、體檢和考核

1、體檢和考核工作由市大成人力資源開(kāi)發(fā)有限公司和用人單位統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)于考生弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的,取消錄取資格。

2、考核采取多種方式進(jìn)行,在對(duì)考生資格進(jìn)行進(jìn)一步審核的同時(shí),重點(diǎn)考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)能力等。

3、因放棄體檢考核資格或體檢考核不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

五、待遇及管理

考試、考核工作結(jié)束后,將擬聘人員進(jìn)行公示,公示期為7天,公示期滿合格的辦理相關(guān)手續(xù)。特需崗位工作人員日常管理考核和工資待遇等按照《壽光市機(jī)關(guān)事業(yè)單位特需崗位工作人員管理辦法(試行)》(壽政辦發(fā)[2012]91號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。市大成人力資源開(kāi)發(fā)有限公司與特需崗位工作人員簽訂《勞動(dòng)合同》,并派遣其到相應(yīng)單位特需崗位工作。派遣人員接受派遣公司和用人單位雙重管理,F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)是每人每月1500元(含社會(huì)保險(xiǎn)中個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分),同時(shí)按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。

六、其他

本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試

輔導(dǎo)班。

整個(gè)招考工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下由市大成人力資源開(kāi)發(fā)有限公司會(huì)同用人單位統(tǒng)一組織實(shí)施,并接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違反招考工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象,將取消有關(guān)考生的錄取資格,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

附件:1、公開(kāi)招聘特需崗位工作人員計(jì)劃表

2、聘特需崗位工作人員報(bào)名登記表

3、誠(chéng)信承諾書(shū)

咨詢電話:0536—5110555

壽光市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:www.sgrsj.gov.cn

附件:公開(kāi)招聘特需崗位工作人員計(jì)劃表.rar

報(bào)名登記表(附件2).rar

承諾書(shū)(附件3).rar

壽光市大成人力資源開(kāi)發(fā)有限公司

二O一三年九月四日

 

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