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重慶市梁平縣2015年上半年面向社會(huì)公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-05-26 16:18:17 點(diǎn)擊:

梁平縣2015年上半年面向社會(huì)公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范事業(yè)單位用人進(jìn)人行為,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)梁平縣人力社保局審核,報(bào)縣委、縣政府研究同意,并報(bào)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次共有39個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員241名,其中:10個(gè)事業(yè)單位公開招聘161人,29個(gè)事業(yè)單位考核招聘80人。具體招聘單位職位及要求詳見《梁平縣2015年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《一覽表1》)、《梁平縣2015年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《一覽表2》)、《梁平縣2015年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件3,以下簡(jiǎn)稱《一覽表3》)。

三、招聘范圍和對(duì)象

凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合崗位所需的其他條件(詳見一覽表);

(六)在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證;

(七)學(xué)歷及專業(yè)要求,具體要求詳見《一覽表》。

(八)工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算截止時(shí)間為2015年6月2日。

(九)以下人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2015年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報(bào)名、資格審查及考試考核

(一)報(bào)考《一覽表1》崗位的

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

報(bào)名時(shí)間:2015年6月3日—2015年6月5日

報(bào)名地點(diǎn):重慶市梁平縣人力社保局人事考試培訓(xùn)中心(梁山街道暗橋街50號(hào)),聯(lián)系電話(023)53224011。

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)職位報(bào)名。

2.報(bào)名手續(xù)及資格初審

(1)報(bào)考人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生需持學(xué)校學(xué)籍證明)、資格證、戶口本原件及復(fù)印件,近期1寸同底免冠標(biāo)準(zhǔn)證件彩色照片2張(另附同底電子件20—90KB,以身份證號(hào)碼命名,發(fā)送到lpzgb@163.com),有工作單位的還須出具單位和主管部門同意報(bào)考的證明。本人不能到場(chǎng)報(bào)名者可委托報(bào)名,但須出示委托人和被委托人本人身份證、委托書原件及復(fù)印件。經(jīng)資格初審符合報(bào)考條件者,填寫《梁平縣面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》,按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)。

(2)招考職位的專業(yè)要求。統(tǒng)一執(zhí)行《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年上半年修訂)》。

(3)開考比例為1:2。擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入處理)。無法遞減的,取消招聘。其中,急需緊缺或特殊崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。因達(dá)不到開考比例取消招聘的,退還考務(wù)費(fèi)。

(4)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》:報(bào)考人員憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)于2015年6月11日—6月12日,在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

3.筆試

筆試由梁平縣人社局統(tǒng)一組織,紀(jì)檢機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)監(jiān)督。

(1)筆試科目及分值

筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,分為公共科目筆試和專業(yè)科目測(cè)試,每科分值為100分。職員崗位的公共科目筆試為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,專業(yè)科目測(cè)試為《管理基礎(chǔ)知識(shí)》;專業(yè)技術(shù)崗位的公共科目筆試為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,專業(yè)科目測(cè)試為相應(yīng)崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

(2)筆試時(shí)間及地點(diǎn):筆試時(shí)間初定為2015年6月13日,具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

凡考生筆試有一科及以上缺考,取消其參加資格復(fù)審資格。

4.資格復(fù)審

(1)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn):資格復(fù)審時(shí)間為2015年6月25日至26日(其中:26日為遞補(bǔ)人員資格復(fù)審),地點(diǎn)為梁平縣人事考試培訓(xùn)中心。根據(jù)1:2的面試比例,按報(bào)考該崗位考生筆試成績(jī)從高到低依次確定參加資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。因資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按報(bào)考該崗位考生筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(2)所需資料:嚴(yán)格按照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘范圍和條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需資料:①《梁平縣2015年下上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)。虎诮1寸免冠彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照片2張;③準(zhǔn)考證、本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證、戶口本原件及復(fù)印件;④在編在崗工作人員需出具單位及主管部門同意報(bào)考的證明。

5.面試

面試由縣人力社保局會(huì)同主管部門組織,縣紀(jì)委(監(jiān)察局)負(fù)責(zé)監(jiān)督。凡考生有一科及以上缺考,取消面試資格。

面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試比例為1:2。面試人選按面試比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定;若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)。無法遞減的,考生各科成績(jī)需不低于其他崗位進(jìn)入面試人員的最低成績(jī),方可進(jìn)入面試。

面試分值為100分,有加試技能測(cè)試的崗位,加試成績(jī)占面試分值的40%,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,面試組應(yīng)寫出書面報(bào)告,說明理由,并報(bào)縣人力社保局備案。

面試時(shí)間、費(fèi)用及地點(diǎn)等另行通知。

6.考試總成績(jī)計(jì)算方式

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%;

考試總成績(jī)采用百分制計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(二)報(bào)考《一覽表2》中崗位的:

1.報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間:2015年6月3日—2015年6月5日

報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)職位報(bào)名。

報(bào)考人員在2015年6月3日至6月5日登錄http://61.161.109.120:8080/進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),提交報(bào)考申請(qǐng)(操作流程見附件4)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),請(qǐng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容(特別提醒:專業(yè)須按畢業(yè)證書上內(nèi)容填寫)。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。招聘崗位有專業(yè)要求的,統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年上半年修訂)》執(zhí)行。

2.資格初審?h人力資源社會(huì)保障局和縣教委根據(jù)報(bào)考人員在網(wǎng)上填報(bào)的信息資料,對(duì)照《一覽表2》報(bào)考條件要求,在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,初審不超過2個(gè)工作日。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)考;對(duì)未通過初審的,應(yīng)說明理由;對(duì)填報(bào)的信息資料不全的,應(yīng)注明缺失的內(nèi)容,并退給報(bào)考人員進(jìn)行信息補(bǔ)充?忌2個(gè)工作日內(nèi)登錄(http://www.lpxedu.gov.cn/或http://61.161.109.120:8080/)查詢初審結(jié)果。

注意:報(bào)考人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考崗位及專業(yè)(學(xué)科),資格初審合格的報(bào)考人員不得更改報(bào)考崗位及專業(yè)(學(xué)科)。資格初審不合格者,不得參加考試。

3.查詢報(bào)考信息初審結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于填報(bào)報(bào)名信息后的2日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過了初審。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤審核未通過的可在2015年6月7日24:00以前及時(shí)進(jìn)行修改,重新進(jìn)行初審。初審不合格的,不能參加考試。若出現(xiàn)某崗位無人報(bào)考或達(dá)不到開考比例的,由縣教委組織第二次申報(bào),在確保其他崗位達(dá)到規(guī)定開考比例的前提下,經(jīng)本人同意,在其他崗位報(bào)考人員中調(diào)劑報(bào)考。

4.繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)考人員資格初審合格后,須在2015年6月7日17:30分前到梁平縣教育委員會(huì)(梁平縣梁山街道育英街83號(hào))303辦公室現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)(按市物價(jià)局文件規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)50元/科),確認(rèn)參考。網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄。如果本人不能到現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)者可委托他人繳費(fèi)確認(rèn),委托人須出示考生委托書、提供考生身份證復(fù)印件、報(bào)名號(hào)、委托人的身份證等材料的原件及復(fù)印件。不能委托他人繳費(fèi)確認(rèn)的考生,可電話聯(lián)系如何繳費(fèi)確認(rèn)參考。聯(lián)系電話:023-53239922。

如不能到現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)確認(rèn),也可以通過支付寶進(jìn)行轉(zhuǎn)賬,支付寶賬號(hào)為:dingqian135@139.com,同時(shí)務(wù)必注明支付人的姓名、報(bào)名序號(hào)和報(bào)考崗位。

5.打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的考生,于2015年6月11日至6月12日登錄梁平教育網(wǎng)(http://61.161.109.120:8080/)自行打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到指定的地點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。

6.開考比例為1:2。擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入計(jì)算)。無法遞減的,取消招聘。其中,急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。因達(dá)不到開考比例取消招聘的,退還考務(wù)費(fèi)。

7.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,由縣人力資源社保局、縣教委統(tǒng)一組織,紀(jì)檢機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)監(jiān)督。筆試分為公共科目和專業(yè)科目考試,分值各為100分。公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》分值為50分,《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等分值為50分;專業(yè)科目為所報(bào)崗位的學(xué)科知識(shí)、能力等,分值為100分。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

凡考生筆試有一科及以上缺考,或有一科達(dá)不到該科目總分的60%及以上者,不得參加資格復(fù)審。

8.現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格

筆試成績(jī)公布7個(gè)工作日后,按照各崗位招聘人數(shù)1:2的比例按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人選,面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的(除特殊、急需緊缺崗位外),相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。急需緊缺或特殊崗位或無法遞減的崗位,經(jīng)市人社局認(rèn)定、同意備案可不受該比例限制。若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入面試。確定參加面試的人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到梁平縣教育委員會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供以下材料:

(1)《梁平縣2015年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(附件5);

(2)近期1寸免冠彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照片2張;

(3)準(zhǔn)考證、本人身份證原件及復(fù)印件;

(4)往屆畢業(yè)生需提供:學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書電子備案表、教師資格證書;《一覽表2》中其它要求對(duì)應(yīng)相關(guān)證書原件及復(fù)印件;

(5)2015年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供:高校畢業(yè)生就業(yè)推薦書(蓋有畢業(yè)學(xué)校公章原件)、學(xué)籍證明、成績(jī)單、自薦書;《一覽表2》中其它要求對(duì)應(yīng)相關(guān)證書原件及復(fù)印件;

(6)符合報(bào)考條件對(duì)應(yīng)及以上學(xué)歷層次所修學(xué)業(yè)成績(jī)單;

(7)在編在崗工作人員需出具單位及主管部門同意報(bào)考的證明。

經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)縣人力社保局核準(zhǔn),可在報(bào)考同一學(xué)科、崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)將通過梁平教育網(wǎng)發(fā)布通知,請(qǐng)廣大考生予以關(guān)注(網(wǎng)址:http://www.lpxedu.gov.cn/)。

9.面試

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的人員,由縣人力資源社保局、縣教委統(tǒng)一組織面試,縣紀(jì)委(監(jiān)察局)負(fù)責(zé)監(jiān)督。

面試方式:面試以講課方式進(jìn)行。

面試分值:面試分值為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下或者90分以上的,須在評(píng)分表中說明理由;考生面試成績(jī)?cè)?0分以下的,不得確定為體檢人選。考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告,說明理由,并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。

面試時(shí)間和地點(diǎn)將通過梁平教育網(wǎng)發(fā)布通知(網(wǎng)址:http://www.lpxedu.gov.cn/)。

10.考試總成績(jī)計(jì)算方式

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%;

考試總成績(jī)采用百分制計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(三)報(bào)考《一覽表3》中崗位的

1.報(bào)名時(shí)間:自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起,至2015年6月19日止。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員下載、填寫《梁平縣2015年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件6,衛(wèi)生和其他崗位填寫)、《梁平縣2015年上半年考核招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件7,教育崗位填寫),并附一份個(gè)人簡(jiǎn)歷或自薦書。應(yīng)聘教育事業(yè)單位崗位的,登錄梁平縣教育網(wǎng)(http://www.lpxedu.gov.cn/)點(diǎn)擊“人事報(bào)名”網(wǎng)上提交報(bào)名信息;應(yīng)聘衛(wèi)生事業(yè)單位崗位的,發(fā)送至縣衛(wèi)生局郵箱373186422@qq.com;應(yīng)聘其他崗位的,發(fā)送至縣人社局郵箱Lprskspx@163.com。聯(lián)系電話分別為:(023)53239922(教育)、53220162(衛(wèi)生)、53224012(其他)。

3、資格審查

梁平縣人力資源和社會(huì)保障局、梁平縣教育委員會(huì)、梁平縣衛(wèi)生局對(duì)報(bào)名人員基本情況進(jìn)行資格審查,合格者通知其參加專業(yè)科目測(cè)試(含面試)。

(1)報(bào)考教育崗位現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間及地點(diǎn):

○1重慶師范大學(xué)招生就業(yè)處(地址:重慶市大學(xué)城校友會(huì)堂三樓)。

時(shí)間:2015年6月18日9:00—2015年6月19日12:00;

聯(lián)系電話:(023)65363530。

○2成都體育學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心(成都體育學(xué)院球類館二樓)

時(shí)間:2015年6月16日9:00—2015年6月17日12:00;

聯(lián)系電話:(028)8509029166414858

○3現(xiàn)場(chǎng)資格審核所需資料

本人身份證;本人自薦書;1寸近期免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照片2張;各類資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件1份;報(bào)名信息表(附件7);應(yīng)屆畢業(yè)生需同時(shí)提供:學(xué)生證原件及復(fù)印件、全日制普通高校學(xué)籍證明;高校畢業(yè)生就業(yè)推薦書、在高校學(xué)習(xí)期間的學(xué)科成績(jī)證明原件及復(fù)印件;“就業(yè)協(xié)議書”一式四份;《一覽表3》中要求的其他證明材料。

經(jīng)審核合格后擇優(yōu)確定參加考核考察(重慶籍免費(fèi)師范生經(jīng)審核合格可直接確定為擬聘人員)對(duì)象。

(2)報(bào)考衛(wèi)生和其他事業(yè)單位崗位現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間及地點(diǎn):

報(bào)考衛(wèi)生事業(yè)單位崗位的于2015年6月25日到縣衛(wèi)計(jì)委進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核;報(bào)考其他崗位的于2015年6月25日到縣人力資源和社會(huì)保障局(梁平縣梁山街道暗橋街50號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核所需資料

本人身份證;本人自薦書;1寸近期免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照片2張;各類資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件1份;報(bào)名信息表(附件6);應(yīng)屆畢業(yè)生需同時(shí)提供:學(xué)生證原件及復(fù)印件、全日制普通高校學(xué)籍證明;高校畢業(yè)生就業(yè)推薦書、在高校學(xué)習(xí)期間的學(xué)科成績(jī)證明原件及復(fù)印件;“就業(yè)協(xié)議書”一式四份;《一覽表3》中要求的其他證明材料。

經(jīng)審核合格后擇優(yōu)確定參加考核考察(重慶籍免費(fèi)師范生經(jīng)審核合格可直接確定為擬聘人員)對(duì)象。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核合格者方能參加專業(yè)科目測(cè)試(含面試)。

4、專業(yè)科目測(cè)試(含面試)

專業(yè)科目測(cè)試:應(yīng)聘教育事業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位的,在現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn)進(jìn)行專業(yè)科目測(cè)試時(shí)間;應(yīng)聘衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)藥護(hù)技崗位和其他崗位的,具體時(shí)間、地點(diǎn)待定。

報(bào)考梁平縣教育事業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位的,以備課說課方式進(jìn)行;報(bào)考衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)藥護(hù)技崗位和其他崗位的,以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。分值100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選?脊賹(duì)考生成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說明理由;考生最后成績(jī)?cè)?0分以下的,考官小組應(yīng)寫出書面報(bào)告,說明理由,并報(bào)縣人力社保局備案。

5.考核總成績(jī)

考核總成績(jī)=專業(yè)科目測(cè)試(含面試)成績(jī)。

考試考核總成績(jī)采用百分制計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

五、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從高分到低分依次等額確定。當(dāng)考試考核總成績(jī)相同時(shí),依次按學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢由縣人社局會(huì)同用人單位主管部門組織實(shí)施,縣紀(jì)委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者,由縣人力社保局會(huì)同招聘主管部門對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

若因體檢、考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

六、公示

考試考核成績(jī)等事宜在縣人力社保局張貼公示。

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、用人單位主管部門(或用人單位)網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、準(zhǔn)考證號(hào)、考試考核總成績(jī)、擬招聘單位等。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送縣人力社保局審批,報(bào)市人力社保局備案。

經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聘用人員須在我縣服務(wù)5年以上(在用人單位不少于2年)。未達(dá)到年限的,取消事業(yè)單位工作人員身份。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

八、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由梁平縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請(qǐng)按以下方式咨詢:

1.考務(wù)咨詢電話:023-53224011

2.招考政策咨詢電話:023-53224012

3.涉及報(bào)名資格初審、現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格、考試考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請(qǐng)直接按附件中的聯(lián)系電話咨詢。

附件:

1.梁平縣2015年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表

2.梁平縣2015年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員職位一覽表

3.梁平縣2015年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表

4.梁平縣2015年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名流程圖

5.梁平縣2015年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

6.梁平縣2015年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

7.梁平縣2015年上半年考核招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件1-7下載.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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