根據(jù)全區(qū)道路交通安全和文明創(chuàng)建工作需要，青島市公安局交通警察支隊李滄大隊與青島華盾保安服務(wù)有限公司將按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，公開招聘100名男性公安交通協(xié)勤隊員，現(xiàn)公布簡章如下:
一、招聘數(shù)量
招聘男性公安交通協(xié)勤隊員100人。
二、招聘范圍和條件
1、政治思想表現(xiàn)好，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;
2、身體健康，體形端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無紋身，無重度平跖足;男性身高不低于1.65米;具有正常履行職責(zé)的身體條件，適應(yīng)公安機關(guān)工作需要，服從組織安排管理;
3、具有青島市內(nèi)五區(qū)(包括嶗山區(qū)和城陽區(qū))常住戶口(部隊退役軍人除外);
4、具有高中、中專及以上同等學(xué)歷;
5、年齡在18周歲至30周歲(1985年10月31日以后至1997年11月1日以前出生，部隊退役軍人適當放寬);
6、有下列情形之一的，不予聘用：
(1)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的;
(3)受公安、司法機關(guān)行政拘留以上處罰的;
(4)曾被辭退或者開除公職的;
(5)有道德敗壞等不良行為的;
(6)家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的;
(7)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;
(8)其它法律規(guī)定不適合應(yīng)聘的情形。
7、符合招聘崗位要求的其他資格條件。
三、招聘辦法
(一)信息發(fā)布
招聘信息在李滄在線(www.licang.net)和《青島早報》公布。
(二)報名
1.報名時間
2015年12月14日-15日(上午9：00-11：30;下午14：00-17：00)
2.報名地點
青島市公安局交通警察支隊李滄大隊，地址：李滄區(qū)京口路51號院內(nèi)。
聯(lián)系人：王警官 鄒女士;聯(lián)系電話：66572374 13808970315
3.報名所需材料
請有意報考的符合條件的居民持有效證件到報名地點報名。報名須帶《李滄區(qū)公安交通協(xié)勤隊員報名表》(詳見附件，報名表可在李滄在線網(wǎng)下載或到報名點領(lǐng)取)、本人身份證(正反面)、戶口本或戶籍證明(個人單頁及索引頁)、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書、《無犯罪記錄證明》、部隊服役證明材料(退伍證)等材料原件及A4紙復(fù)印件各一份，一寸近期同版免冠彩照4張。上述材料原件用于現(xiàn)場資格審查，復(fù)印件由報名點留存以備核查。
(三)資格審查
招聘工作中，全程對報考人員進行資格審查工作。符合報考條件的予以登記。如發(fā)現(xiàn)所提供資料有不實者或不符合報考要求的，取消報考資格。資格審查合格人員將通過電話聯(lián)系本人領(lǐng)取《準考證》并發(fā)布在李滄在線網(wǎng)上公示。
(四)體能素質(zhì)測試
報考人員須經(jīng)體能素質(zhì)測試合格后，方可參加招聘考試。體能素質(zhì)測試項目男性為立定跳遠和引體向上;時間：另行通知。(測試標準詳見《招聘簡章》)。體能素質(zhì)測評采取百分制方法，按照30%的比例計入總成績。
不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作放棄體能素質(zhì)測評。
(五)考試內(nèi)容和方法
公安交通協(xié)勤隊員考試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，面試成績?yōu)?00分，主要測評考生的語言表達、反應(yīng)應(yīng)變、思維敏捷、行為舉止等方面能力，測評采取百分制方法，按照70%的比例的計入總成績。
(六)體檢、政審
面試結(jié)束后，根據(jù)體測、面試情況和崗位數(shù)劃定合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上，按不低于招聘職位人數(shù)1.2倍的比例確定體檢、政審人員，體檢、政審不合格造成的空缺，在面試合格分數(shù)線以上按照面試成績由高到低依次遞補。
體檢、政審工作由招聘部門統(tǒng)一組織。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。其中體檢和開具《無犯罪記錄證明》的費用由報考人員承擔(dān)。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費用由申請方負擔(dān)。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、聘用待遇
擬招聘人員為勞務(wù)派遣制公安交通協(xié)勤隊員，被聘用后與青島華盾保安服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，試用期為一個月，合同期限為三年。被聘用人員集中派遣至交警支隊李滄大隊從事有關(guān)工作，日常管理考核由交警支隊李滄大隊負責(zé)。
聘用人員的工資待遇具體為：聘用人員月工資每月2200元左右(其中包括績效考核工資500元，每月根據(jù)崗位考核情況發(fā)放)繳納社保五險，投保人身意外傷害險。
五、考核辦法
依據(jù)考核辦法將按照德、能、勤、績四個方面進行每月一考核，對考核結(jié)果為“合格”及以上的協(xié)勤隊員按人均500元的標準進行分檔獎勵(“合格”以下則不予發(fā)放)。
六、有關(guān)說明
1.公開招聘工作按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則組織實施。招聘工作主動接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
2.招聘信息查詢網(wǎng)址：李滄在線(www.licang.net)。
3.報名人員在報考期間，應(yīng)及時了解最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責(zé)任由報名人員本人承擔(dān)。
4、考試具體時間、地點詳見準考證。
5、對聘用人員進行崗前集中封閉培訓(xùn)。
6、資格審查貫穿整個招聘過程，報考人員在公開招考過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的，一經(jīng)查實即取消其聘用資格。
附件:2015年李滄區(qū)公開招聘李滄公安交通協(xié)勤隊員報名表
2015年12月10日