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2016年黑龍江省建三江管理局青龍山灌區(qū)管理站招聘公告

時間:2016-05-11 15:11:23 點擊:

 2016年黑龍江省建三江管理局青龍山灌區(qū)管理站招聘公告

 為保障建三江管理局青龍山灌區(qū)管理站機電設(shè)備正常運行,強化機電隊伍建設(shè),全面做好灌區(qū)工程運行發(fā)展各項工作,根據(jù)青龍山灌區(qū)機電自動化、電力工作崗位需要,結(jié)合現(xiàn)有崗位人員情況,經(jīng)管理局批準(zhǔn),面向社會公開招聘2名工作人員。

  現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實行崗位公開,自愿申報,擇優(yōu)選拔。

  二、招聘計劃和崗位:

  機電自動化、電力工作崗位2人。

  三、招聘條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位任職條件。

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針、政策;

  3.具備良好的品行和職業(yè)道德;

  4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

  5.身體健康,熱愛崗位工作;

  (二)崗位條件

  1.專業(yè)為機電自動化、電力專業(yè);

  2.男性;

  3.第一學(xué)歷為統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;

  4.35周歲以下(1981年5月9日以后出生)。

  (三)下述人員不可報考

  因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員、以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

  四、崗位工作職責(zé)

  主要工作職責(zé):青龍山灌區(qū)水泵、電機及機電設(shè)備安裝、運行及日常電力運行工作。

  具體工作地點:青龍山灌區(qū)管理站。

  五、招聘程序

  (一)報名及資格審查

  1、現(xiàn)場報名及資格審查時間:2016年5月19日上午8:30-11:00,下午:13:30-16:00。

  2、報名方式:現(xiàn)場報名。

  按要求如實填寫《建三江人力資源和社會保障局公開招聘報名登記表》,并進行資格審查。資格審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。

  3、報名地點:農(nóng)墾建三江管理局人力資源和社會保障局203室。

  4、報名咨詢電話:0454-5791502,聯(lián)系人:馬妍。

  5、報名資料:以下證件的原件及復(fù)印件1份。

  (1)畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的,必須提供所在學(xué)校的學(xué)歷證明,證明其學(xué)歷層次和所學(xué)專業(yè),畢業(yè)離校時提供不了相應(yīng)畢業(yè)證書的取消錄用資格);(2)高考成績單或普通高等院校新生錄取名冊;(3)身份證;(4)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告(有效期30日內(nèi));(5)近期免冠2寸彩色照片2張。

  (二)考試

  由建三江人力資源和社會保障局組織實施。

  1、考試方式:采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,先筆試后面試。

  2、筆試:

  筆試內(nèi)容為機電自動化、電力相關(guān)專業(yè)知識。

  考試日期為2016年5月20日,具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

  3、面試:面試形式為問答,考核應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、語言表達能力、工作的方法和技能等。根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定進入面試人選。若筆試成績出現(xiàn)并列,則一并進入面試。

  4、考試總成績:考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%?荚嚳偝煽儽A粜(shù)點后兩位。

  (三)考核和體檢

  考試結(jié)束后,根據(jù)考試最后總成績從高分到低分按1:1比例確定擬錄用考核人選,考核工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)專人負責(zé)。

  1、體檢:參加考試考核人員根據(jù)最終總成績從高分到低分,按崗位擬聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象,如有體檢不合格者按總成績依次遞補入圍體檢。如有入圍并列人員由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢費用自理。

  2、考核:由用人單位對通過體檢的擬聘人員進行考核,考核應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正,主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況通過面談的方式進行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

  (四)公示

  根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,在管局機關(guān)公示7個工作日。公示期滿無異議的,招聘單位按有關(guān)要求到管局人社局辦理審批手續(xù)。

  六、有關(guān)待遇

  按社會化用工管理,工資參照管理局社會化用工行業(yè)人員平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定,試用期2個月,試用期工資為2800元/月,試用期合格后轉(zhuǎn)正工資為3000元/月,參加企業(yè)社會保險,按規(guī)定享受五險一金,簽訂社會化用工勞動合同。

  七、監(jiān)督

  由紀(jì)檢委部門進行監(jiān)督,監(jiān)督電話:0454-5790713。

  八、招聘紀(jì)律

  報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對在報名、資格確認、筆試、面試過程中被認定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)規(guī)定對其處理。

  建三江人力資源和社會保障局

  建三江管理局青龍山灌區(qū)管理站

  2016年5月9日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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