2016年新疆自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心面向社會公開招聘工作人員公告
經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，自治區(qū)體育局所屬自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心面向社會公開招聘管理人員1名，具體事宜如下：
一、單位簡介
自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心系自治區(qū)體育局直屬事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)縣（處）級，是國家財政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)新疆體育方針、政策，統(tǒng)一組織、指導(dǎo)拳擊運(yùn)動項目的發(fā)展。承擔(dān)著十三運(yùn)會奪金的任務(wù)目標(biāo)。拳擊中心現(xiàn)有編制33個，實有在編人員31名，空編2個（包括1個管理編制，1個專業(yè)技術(shù)編制），其中，在編人員中有管理崗位人員3名，專業(yè)技術(shù)人員8名，運(yùn)動員20名。
為適應(yīng)拳擊中心快速發(fā)展的需要，按照自治區(qū)事業(yè)單位人事制度改革的精神，擬面向社會，通過采取公開報名、統(tǒng)一考試的辦法招聘1名管理人員。根據(jù)自治區(qū)人事工作的規(guī)定，為認(rèn)真做好公開招聘人員工作，確保新進(jìn)人員素質(zhì)，特制定方案如下：
二、招聘范圍
符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報名應(yīng)聘。
三、招聘崗位
詳見附件1
四、發(fā)布招聘信息
在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn，下同）、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)站（http//tyj.xinjiang.gov.cn，下同）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為2016年6月30日至7月8日。
五、應(yīng)聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家法律、法規(guī)；曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有招聘職位所需的專業(yè)知識、文化程度、職業(yè)資格和工作能力；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.30歲以下是指1986年1月1日后出生；
7.具備招聘職位所需的其他條件和要求的優(yōu)先。
六、報名時間
拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘工作，按照公布招聘職位和所需資格條件、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。
1.報名時間：2016年7月1日至7月12日（10:30-17:00，節(jié)假日休息）
2.報名方式：現(xiàn)場報名
3.報名地點：烏魯木齊市天山區(qū)大灣南路316號，拳擊運(yùn)動管理中心，乘801路車賽馬場站下車即到。
4.報考者攜帶《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》（1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準(zhǔn)確），身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復(fù)印件，到新疆拳擊運(yùn)動管理中心綜合部進(jìn)行現(xiàn)場報名，并由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員對報考者資格進(jìn)行初審。其中，機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復(fù)印件。
5.報名聯(lián)系人及電話：周麗梅2573727關(guān)媛媛2577907
6.查詢資格初審結(jié)果。報考人員登錄自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)查詢是否通過資格初審。
7.未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責(zé)任由報考人員自負(fù)。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負(fù)。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘用資格。
8.應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障部門審批后，可調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計劃。
9.每位考生只允許報考一個崗位。
七、考試
拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽儼�100分計算，管理崗筆試成績占50%，面試成績占50%。
1、筆試
（1）筆試卷面滿分100分，在考試總成績中按50%折合計算，筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試主要測試應(yīng)聘者的綜合基礎(chǔ)知識。試題由體育局系統(tǒng)內(nèi)的專家命題，由自治區(qū)體育局保管、密存，考試當(dāng)天到考場后，確認(rèn)無破損、拆封，進(jìn)入考場。
（2）筆試具體時間及詳細(xì)地點由新疆體育中心在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)站公布，資格審查通過者在考試當(dāng)天持本人身份證原件（有效期內(nèi)的臨時身份證、身份證，下同）及到指定的地點參加筆試。
（3）筆試加分：
①烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；
②使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分；
③服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；
④符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。
（4）筆試成績公布后，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進(jìn)入面試。面試前一日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績有高到低依次遞補(bǔ)；面試當(dāng)日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。
（5）筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局網(wǎng)上公布。
（6）報考人員對專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問的，可查閱參照2016年度《新疆維吾爾自治區(qū)考試錄用公務(wù)員、工作人員專業(yè)參考目錄》，也可咨詢相關(guān)招考單位。
2、面試
（1）最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試。
（2）面試具體時間及詳細(xì)地點于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局網(wǎng)上進(jìn)行通知。應(yīng)聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。
（3）面試滿分100分，面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試。管理崗位在考試總成績中按50%折合計算。面試題由自治區(qū)體育局命題；面試考官不少于7人，由自治區(qū)體育局和拳擊中心人員組成。面試結(jié)束后，成績當(dāng)場公布。
（4）招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過者根據(jù)總成績可進(jìn)入體檢。體檢入圍人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。
3、總成績計算方法：
總成績＝筆試×50%+面試×50%
面試結(jié)束后，由拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)站上公布面試成績、面試折合成績、總成績排名。
八、體檢
拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘工作人員體檢和考察工作由拳擊運(yùn)動管理中心實施。拳擊運(yùn)動管理中心按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)站上提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。
拳擊運(yùn)動管理中心組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由自治區(qū)體育局另選縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補(bǔ)。
九、考察
1、拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在�；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)�；騿挝还隆Ｈ鐭o工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé)，誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)歷證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員，必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
3、因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補(bǔ)。
十、確定擬錄用人員
自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。
十一、公示
經(jīng)拳擊運(yùn)動管理中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局官方網(wǎng)站予以公示7個工作日。
十二、辦理錄聘手續(xù)
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補(bǔ)；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到拳擊運(yùn)動管理中心報到，逾期報到者，視為放棄。
十三、組織實施。
此次招聘由自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心組織實施。
十四、招聘監(jiān)督。
自治區(qū)體育局紀(jì)檢組監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。
監(jiān)督人：梁建新自治區(qū)體育局紀(jì)檢監(jiān)察室主任
監(jiān)督電話：0991-6683151
十五、其他事項
（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項，由拳擊運(yùn)動管理中心在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)體育局網(wǎng)及時進(jìn)行公告。
（二）報考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時關(guān)注自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。
（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
（四）本方案未盡事宜，由自治區(qū)體育局人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.自治區(qū)體育局拳擊運(yùn)動管理中心2016年招聘崗位表.docx（下載）
2.報名資格審查表.xls（下載）