為繼續(xù)充實(shí)和優(yōu)化我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍，區(qū)衛(wèi)計(jì)局、區(qū)人社局將聯(lián)合面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員27名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位及崗位
招聘單位包括惠陽(yáng)區(qū)疾控中心、惠陽(yáng)區(qū)慢性病防治站和各鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，招聘崗位詳見附件1。
二、招聘程序、辦法
(一)報(bào)名
1、報(bào)名條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(2)熱愛黨的衛(wèi)生事業(yè)，政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);
(3)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力(見附件1);
(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(5)崗位所需的其他條件。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
(2)曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;
(3)近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，或參加廣東省2015年、2016年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘違約人員;
(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;
(5)區(qū)內(nèi)14間公立醫(yī)療衛(wèi)生單位中的在職在編人員;
(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
2、報(bào)名時(shí)間：2016年12月5日至2016年12月7日(上午8:30—12:00;下午2:30—5:30)。
3、報(bào)名地點(diǎn)：惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局大院四樓會(huì)議室(惠陽(yáng)區(qū)淡水街道橋背永興路78號(hào))。
4、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
5、報(bào)名須提交的資料
(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》原件(附件2，A4紙雙面打印)和近期大一寸免冠正面彩照3張。
(2)報(bào)考人員的身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格、職稱證書的原件及復(fù)印件以及崗位要求的其他相關(guān)材料。
(3)廣東省“三支一扶”、“大學(xué)生村官”需提供省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》原件及復(fù)印件。
(4)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。
(5)崗位工作經(jīng)歷有效證明原件。
6、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，年齡以身份證為準(zhǔn)。請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進(jìn)行報(bào)考，對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，凡在任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假等問題，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格，一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
(2)不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(3)報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。(專業(yè)目錄代碼詳見附件3)
(4)國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并在資格復(fù)審時(shí)提供工作單位主管部門出具的同意報(bào)考書面證明。
(5)具有學(xué)歷學(xué)位的普通全日制博士、碩士研究生或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生類崗位，免予筆試(在報(bào)名時(shí)需提交免筆試審批表，附件4)，直接進(jìn)入技能測(cè)試。
(6)年齡、工作年限、服務(wù)期等計(jì)算，學(xué)歷學(xué)位、資格證書等取得時(shí)間均為報(bào)名截止日止。
(二)資格初審
由惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局根據(jù)招聘條件對(duì)考生進(jìn)行資格初審，向通過初審者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
(三)筆試
1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證;
2、筆試內(nèi)容：醫(yī)療類主要考查醫(yī)療衛(wèi)生綜合知識(shí)，綜合類主要考查公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定大綱和教材。筆試滿分100分，合格線為60分;
3、成績(jī)公布：筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日在惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站分別進(jìn)行公布�？忌鷮�(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)如有疑問的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，在省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站上下載《考生查分登記表》，送惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。
在成績(jī)合格者中，依筆試成績(jī)從高分到低分排列，按招聘崗位與筆試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入技能測(cè)試或面試人選，不足比例的，按符合條件的實(shí)際人員數(shù)確定技能測(cè)試或面試人選。技能測(cè)試或面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績(jī)高低從符合條件考生中依次遞補(bǔ)。技能測(cè)試或面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站公布。
(四)資格復(fù)審
由惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)資格復(fù)審。進(jìn)入技能測(cè)試或面試人員須在測(cè)試或面試前按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格的，不
得參加技能測(cè)試或面試。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消技能測(cè)試或面試資格。
資格復(fù)審提供的資料如下：(1)身份證原件;(2)學(xué)歷和學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、職稱證書等原件;(3)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國(guó)人員原件;(4)國(guó)有單位在編在職(崗)人員提供工作單位主管部門同意報(bào)考書面證明(需用單位信箋紙打印并蓋章確認(rèn))。(5)縣、區(qū)級(jí)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局出具的計(jì)劃生育證明材料。
通過資格復(fù)審，具備參加技能測(cè)試(面試)資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時(shí)也須作出若被聘用，保證按時(shí)報(bào)到，按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾，違背承諾的記錄在案，2年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
(五)技能測(cè)試或面試：
1、考查形式：醫(yī)療類考生進(jìn)行技能測(cè)試，綜合類考生進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。
2、時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。
3、考查內(nèi)容：(1)醫(yī)療類：與報(bào)考崗位相關(guān)的實(shí)際操作能力;
(2)綜合類：結(jié)構(gòu)化面試。
4、成績(jī)：采取現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放成績(jī)單的方式進(jìn)行，并將成績(jī)?cè)诨蓐?yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站公布。技能測(cè)試或面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位，滿分100分，合格線為60分，不合格者，不能進(jìn)入體檢。
(六)考試總成績(jī)計(jì)算
1、醫(yī)療類：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+技能測(cè)試成績(jī)×50%;
免筆試人員的技能測(cè)試成績(jī)?yōu)樽罱K總成績(jī)。
2、綜合類：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試總成績(jī)高低確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低確定名次�？偝煽�(jī)?cè)诩寄軠y(cè)試或面試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站公布。
(七)體檢
考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
(八)考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由各用人單位對(duì)擬聘用人員根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))的規(guī)定對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫�，可依次遞補(bǔ)考察人選�？疾旖Y(jié)果報(bào)惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。
(九)確定擬聘人員并公示
對(duì)體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。
(十)辦理聘用手續(xù)
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后，擇優(yōu)聘用。經(jīng)公示期滿無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)應(yīng)聘者必須到崗工作，逾期取消聘用資格。如有特殊情況者，需書面請(qǐng)求招聘單位主管部門同意后，方可延期。
三、其他情況說明
(一)薪酬待遇，獲聘人員為事業(yè)編制人員，醫(yī)療衛(wèi)生類崗位未取得專業(yè)技術(shù)資格的擬聘人員，經(jīng)公示無(wú)異議后，由招聘單位與其簽訂聘用合同(聘用期三年)，其人事關(guān)系由區(qū)人才交流中心辦理人事代理手續(xù)。自合同簽訂之日起三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的申報(bào)辦理納編調(diào)入手續(xù)，逾期未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或職稱證書的，不再續(xù)聘。
聘用到惠陽(yáng)區(qū)直各醫(yī)療衛(wèi)生單位的專業(yè)技術(shù)人員工資待遇重新套改后按現(xiàn)行渠道執(zhí)行;聘用到惠陽(yáng)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的專業(yè)技術(shù)人員工資待遇按《惠陽(yáng)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)政供給實(shí)施辦法》執(zhí)行。
(二)根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定，對(duì)自服務(wù)期滿考核合格之日起3年內(nèi)的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，憑由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》，筆試成績(jī)合格者，在原筆試成績(jī)按百分制折算后加10分。
(三)聘用人員自辦理人事關(guān)系起須在受聘單位服務(wù)滿5年以上方可申請(qǐng)調(diào)離或辭職，服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的，自離職之日起3年內(nèi)不得參加我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄和公開招聘。
(四)考務(wù)咨詢：
1、惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 0752-3768311。
2、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 0752-3727793。
(五)監(jiān)督單位：
1、惠陽(yáng)區(qū)紀(jì)委派駐惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組，監(jiān)督電話：0752-3370928;
2、惠陽(yáng)區(qū)紀(jì)委派駐惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局紀(jì)檢組，監(jiān)督電話：0752-3727833。
1、2016年惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表
2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表(衛(wèi)計(jì)系統(tǒng))
3、專業(yè)目錄
4、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員免筆試審批表
惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2016年11月21日