通江縣人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定及部分事業(yè)單位用人需求，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)縣委、縣政府同意，我縣擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員193名，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2017年7月31日前的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中，2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2017年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的畢業(yè)證、資格證等證書(shū)；其他人員必須在原件校驗(yàn)前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、資格證等證書(shū)及相關(guān)證明材料。
二、應(yīng)聘資格條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
2.年齡在18周歲及以上，35周歲及以下（崗位條件所要求的年齡計(jì)算截至2017年7月19日）；
3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
4.符合招聘崗位確定的其他條件（崗位具體要求見(jiàn)附件），凡招聘崗位要求專業(yè)的，報(bào)考者畢業(yè)證書(shū)所注專業(yè)應(yīng)與其要求的專業(yè)相同；
5.符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
（二）有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1.曾受過(guò)各類刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的；
2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
3.在黨紀(jì)處分影響期內(nèi)、尚未解除政紀(jì)處分的；
4.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的；
5.現(xiàn)役軍人；
6.在編人員報(bào)考，未征得用人單位及主管部門(mén)書(shū)面同意的。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)詳見(jiàn)（《通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表》）
四、報(bào)名及資格初審
（一）報(bào)名時(shí)間：2017年7月19日8：00至 7月23日18：00。
（二）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：考生之家網(wǎng)（http://bm.e21cn.com/）。
（三）報(bào)名程序
應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表》等信息。
1.報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員登陸考生之家網(wǎng)（http://bm.e21cn.com/）后按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)（已經(jīng)注冊(cè)的可以直接登錄報(bào)名），填寫(xiě)個(gè)人基本信息并上傳照片。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg,大小在20KB左右。
2.填報(bào)信息。應(yīng)聘者在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無(wú)誤后提交。
3.資格初審。本次資格初審不對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)考信息進(jìn)行審查，只對(duì)應(yīng)聘人員上傳的照片質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審查，對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的，須按要求重新上傳。不按規(guī)定按時(shí)上傳照片的，視為自動(dòng)放棄。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員是否符合所報(bào)崗位資格條件須在面試資格審查時(shí)確定。
4.繳費(fèi)確認(rèn)。經(jīng)網(wǎng)絡(luò)初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考者須按網(wǎng)絡(luò)提示及時(shí)繳納筆試考務(wù)費(fèi)（根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)）文件規(guī)定，筆試每人每科收費(fèi)50元）。繳費(fèi)截止時(shí)間：2017年7月24日18：00。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。
申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門(mén)出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效材料，于2017年8月2日（8：30至17：30）到通江縣人力資源和社會(huì)保障局（地址：通江縣高明新區(qū)石牛嘴紅峰大廈六樓）辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未辦理者，不再免考務(wù)費(fèi)。報(bào)考人員所報(bào)考崗位取消后，可辦理退費(fèi)手續(xù)。
5.打印報(bào)考信息表和準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后應(yīng)及時(shí)登陸考生之家網(wǎng)（http://bm.e21cn.com/），按網(wǎng)絡(luò)提示打印《通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》二份，供面試資格審查時(shí)使用；并于2017年8月3日至8月8日上午8：00前憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸考生之家網(wǎng)（http://bm.e21cn.com/）打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。
（四）報(bào)名要求
每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、開(kāi)考比例
報(bào)名人數(shù)（實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)）與崗位招聘名額之比不低于3：1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消該招聘崗位的招聘名額。招聘崗位調(diào)減或取消情況將通過(guò)通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml）公告。取消崗位后涉及應(yīng)聘者所繳納的考務(wù)費(fèi)用，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)退回到應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行帳戶。
六、加分審核
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣級(jí)及以上團(tuán)委、人社部門(mén)、民政部門(mén)、教育部門(mén)考核合格的志愿者，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務(wù)滿1周年，筆試成績(jī)折合后加2分，最高不超過(guò)6分。
大學(xué)生村（社區(qū)）干部按四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定加分。
符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵按照《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)）規(guī)定加分，最高不超過(guò)6分。
同項(xiàng)目加分按就高但不累加的原則加分。已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項(xiàng)目加分政策。符合國(guó)家和省有關(guān)加分政策規(guī)定的，在筆試折合成績(jī)中加分。
符合上述加分條件的報(bào)考者，于2017年8月3日（8：30至17：30）在通江縣人力資源和社會(huì)保障局遞交服務(wù)所在地縣級(jí)及以上團(tuán)委、人社部門(mén)、民政部門(mén)、教育部門(mén)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)證書(shū)等材料原件及復(fù)印件進(jìn)行加分審查和認(rèn)定。不按規(guī)定遞交加分材料或逾期遞交的，均視為自動(dòng)放棄加分。
七、考試
考試方式：公共科目筆試+專業(yè)科目面試。公共科目筆試由通江縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，專業(yè)科目面試由通江縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位及其主管部門(mén)共同組織�？荚嚳偝煽�(jī)=（公共科目筆試成績(jī)+政策性加分）×60%+專業(yè)科目面試成績(jī)×40%。
（一）公共科目筆試
1.筆試時(shí)間：2017年8月8日，具體時(shí)間見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
2.筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.筆試科目：參照《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試專用教材》（公共基礎(chǔ)知識(shí)）進(jìn)行命題和考試。公共科目筆試卷面滿分為100分。
4.成績(jī)公布與查分。筆試成績(jī)（含政策性加分）于2017年8月10日前在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（
（二）專業(yè)科目面試
1.面試資格審查
根據(jù)崗位招聘名額，按同崗位應(yīng)聘者折合后的筆試總成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分按面試資格審查與招聘名額2：1的比例確定面試資格人員（最后一名成績(jī)相同者，一并納入資格審查），達(dá)不到面試開(kāi)考比例的，則調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。各崗位進(jìn)入面試資格審查人員名單于2017年8月18日前在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布，不再另行通知。
面試資格審查時(shí)，考生須持本人《準(zhǔn)考證》、有效《二代居民身份證》、《通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》參加，并現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)與應(yīng)聘條件相關(guān)的學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)及相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。其中在職者還須提供其用人單位及主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘的書(shū)面證明；應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供學(xué)校出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及包括姓名、出生年月、入校時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等信息的證明材料（加蓋就讀學(xué)校或?qū)W院鮮章）。凡提供材料與報(bào)名信息不一致的，取消面試資格。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄審查資格。因資格審查不合格或自動(dòng)放棄資格審查等而出現(xiàn)的空額，按筆試總成績(jī)（含政策性加分）從高到低等額確定資格審查遞補(bǔ)對(duì)象（最后一名成績(jī)相同者，一并納入遞補(bǔ)資格審查），遞補(bǔ)對(duì)象和資格審查時(shí)間將在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公告。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)，由此出現(xiàn)的空額不再進(jìn)行遞補(bǔ)（遞補(bǔ)只進(jìn)行一次）。面試資格審查合格人數(shù)未達(dá)到聘用名額2倍的崗位，該崗位資格審查合格人員全部進(jìn)入面試，但其筆試成績(jī)不得低于本次公招其他達(dá)到面試開(kāi)考比例的崗位進(jìn)入面試(不含遞補(bǔ))人員的最低筆試成績(jī)，否則調(diào)減或取消該招聘崗位。調(diào)減的招聘名額或取消的招聘崗位將在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml）上公告。
面試資格審查合格發(fā)放《專業(yè)科目面試通知書(shū)》，并按80元/人繳納面試考務(wù)費(fèi)。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式
專業(yè)科目面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《專業(yè)科目面試通知書(shū)》。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語(yǔ)言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表等。
面試成績(jī)滿分為100分，按照統(tǒng)一的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，面試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)將在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml）公告。
3.考試總成績(jī)公布
面試結(jié)束后，考試總成績(jī)將在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml）公告。
八、體檢
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考同崗位應(yīng)聘者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。如最后一名考試總成績(jī)并列，按筆試總成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分確定體檢對(duì)象；如筆試總成績(jī)（含政策性加分）相同，確定學(xué)歷高者為體檢對(duì)象；如學(xué)歷還相同，通過(guò)加試確定體檢對(duì)象（加試方式由用人單位和主管部門(mén)自行確定）。體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜將在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。招聘小組或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。
因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如體檢遞補(bǔ)人員考試總成績(jī)并列，按筆試總成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分確定體檢對(duì)象；如筆試總成績(jī)（含政策性加分）相同，確定學(xué)歷高者為體檢對(duì)象；如學(xué)歷還相同，通過(guò)加試確定體檢對(duì)象（加試方式由用人單位和主管部門(mén)自行確定）。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)（遞補(bǔ)只進(jìn)行一次）。
九、考核
縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T(mén)無(wú)法對(duì)其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，不遞補(bǔ)。
十、公示
考核合格者由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘人員，在通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不遞補(bǔ)。
舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名方式反映的問(wèn)題不予受理。
十一、聘用及報(bào)到
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員由通江縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)，填寫(xiě)《通江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》（一式三份），實(shí)行崗位聘用管理。相同條件實(shí)行統(tǒng)一招聘的崗位，在聘用時(shí)按照考試總成績(jī)從高分到低分排名的先后順序自主選擇崗位。擬聘人員如系應(yīng)屆畢業(yè)生，招聘單位應(yīng)與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》并明確報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意的，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不遞補(bǔ)。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作實(shí)行信息、程序、結(jié)果的全部公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十三、特別提示
（一）本次考試招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）報(bào)考者應(yīng)隨時(shí)瀏覽通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml），及時(shí)掌握招聘活動(dòng)的相關(guān)公告、信息和要求，防止錯(cuò)過(guò)招聘活動(dòng)相關(guān)環(huán)節(jié)時(shí)間，給考生帶來(lái)不便或造成損失。
（三）請(qǐng)報(bào)考者妥善保管好自己的身份證、準(zhǔn)考證、報(bào)考信息表等重要證件及資料，招聘過(guò)程中自行負(fù)責(zé)本人的人身和財(cái)物安全。
（四）公開(kāi)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將通過(guò)通江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)予以公告。
本公告由通江縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話
通江縣人力資源和社會(huì)保障局：0827—7224001
附 件： 通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表
通江縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年7月5日
附 件： 通江縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表.xls