根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，計劃面向社會公開考試招聘南寧高新區(qū)所屬事業(yè)單位工作人員10名，現(xiàn)將招聘事項公告如下：

一、招聘的基本條件

（一）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

（二）具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲。

（三）具有符合崗位要求的文化程度、知識和工作能力。

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（五）應(yīng)聘實行執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格制度崗位的須具有國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書。

（六）取得國家承認學(xué)歷、學(xué)位。

考生須按崗位要求學(xué)歷對應(yīng)畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫（輔修專業(yè)不屬于學(xué)歷對應(yīng)畢業(yè)證書上的專業(yè)，輔修專業(yè)證書單獨或配合使用不作為報考依據(jù)），專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位相統(tǒng)一。專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2022年版）》或教育部門的專業(yè)目錄。技工院校高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷報考。

（七）具備具體招聘崗位要求的其他資格條件

招聘崗位有年齡、工作經(jīng)歷及相關(guān)資格要求等時間的計算，均截止至考試報名首日。2022年普通高校畢業(yè)生必須在2022年7月31日以前取得崗位所需要的畢業(yè)證、學(xué)位證；非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）畢業(yè)生必須在報名首日以前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證等。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。

（八）具有下列情形之一的人員，不得報考

1.現(xiàn)役軍人。

2.在讀的普通高校學(xué)生非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考）。

3.有違法犯罪記錄的人員、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員。

4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.報考者不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

7.曾通過協(xié)議培養(yǎng)、定向培養(yǎng)、直接考核等規(guī)定的優(yōu)惠政策辦理聘用入編手續(xù)，且目前仍在約定服務(wù)年限內(nèi)的事業(yè)單位工作人員（如無約定，按規(guī)定的最低服務(wù)年限計）。

8.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、報名和資格審查

考試報名實行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印報名登記表和準考證。

（一）報名方式及時間

凡符合本簡章報考條件要求的報考者，登錄指定考試報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名，并按要求的規(guī)格上傳報考者近三個月的1寸正面白底免冠彩色證件照片。

報考者須使用有效居民身份證報名且只能報考一個崗位。

報考者所填寫的報名信息資料必須真實、準確。報考者需認真查看各招聘崗位的各項要求條件，并結(jié)合自身實際情況，報考符合條件要求的崗位。因網(wǎng)上報名提交的材料不真實、不完整或錯誤，造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查不通過等后果的，由報考者自行承擔(dān)責(zé)任。報考者填寫虛假信息資料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格或考試成績。

網(wǎng)上報名時間：2022年5月18日8:30-5月24日17:00。

（二）資格審查方式及時間

招聘單位依據(jù)本公告規(guī)定的崗位招聘條件在網(wǎng)上對報考者進行資格審查，并在2個自然日內(nèi)提出審查意見。報考人員可上網(wǎng)查詢資格審查結(jié)果，報名確認后尚未進行資格審查或已通過資格審查的，不得再修改報考信息或改報其他崗位。報名確認前或未通過資格審查的，可在報名時限內(nèi)在網(wǎng)上改報其他崗位。網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件要求的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

網(wǎng)上資格審查時間：2022年5月18日8:30-5月25日17:00。

（三）繳納報名考試費及時間

通過資格審查的報考者，應(yīng)按規(guī)定繳納相關(guān)費用�？荚囐M每人100元，通過資格審查的報考者須在規(guī)定時間內(nèi)在網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳費。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費的，視為放棄報考。

繳納報名考試費時間：2022年5月18日8:30-5月26日17:00。

（四）開考比例

招考崗位計劃招聘人數(shù)與符合報考條件且已繳費的人數(shù)原則上要達到1：3比例方可開考。達不到開考比例的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。

報考者如已通過資格審查且繳費成功，但所報崗位因達不到開考比例而被取消的，由招聘單位通知考生，報名費用原路退回。

（五）準考證和報名登記表打印方法及時間

已成功繳納報名考試費的報考者，自行登錄考試報名網(wǎng)站自行打印準考證、報名登記表。報考者按照準考證上指定的時間、地點，攜帶本人有效身份證原件（或考場轄區(qū)派出所出具的有效臨時身份證明）和準考證參加考試（兩證缺一不可）。

準考證、報名登記表打印時間：2022年6月8日上午8:30-6月11日上午10:00。

準考證、報名登記表是參加筆試、面試等環(huán)節(jié)的重要憑證，請報考者務(wù)必自行妥善保管。

三、考試

（一）筆試

1.筆試科目為《職業(yè)能力傾向測試》和《公共基礎(chǔ)知識》，分值滿分均為100分。

2.考試方式：筆試兩個科目連續(xù)進行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，題本考試開始前發(fā)放，答題卡一并發(fā)放，具體流程詳見《準考證》。

3.考試時間、地點：暫定于2022年6月11日上午9:00（以最終打印《準考證》為準）。

4.筆試成績查詢：筆試后7個工作日，報考者可登陸報名系統(tǒng)查詢本人筆試成績。

5.照顧加分：對少數(shù)民族報考者采取照顧加分政策，分值為3分。照顧加分計入筆試總成績。

（二）面試

1.面試工作按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試規(guī)則（試行）>的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）執(zhí)行，滿分為100分。

2.確定面試人員名單。根據(jù)招聘崗位計劃招聘的人數(shù)，按筆試總成績從高分到低分以1:3的比例列為面試資格復(fù)審人選。面試資格復(fù)審人選按要求在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)證件證書原件進行資格復(fù)審。因報考者網(wǎng)上報名提交的材料不真實、不完整或不符合崗位要求，造成面試資格復(fù)審不通過的，由報考者自行承擔(dān)責(zé)任。若有參加筆試人員資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄參加面試的，則按照筆試總成績從高分到低分依次進行人員遞補。遞補時間截止至面試開始前3個工作日。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試總成績并列時，并列報考者同時確定為面試資格復(fù)審人選；不足1:3的按實際人數(shù)確定面試資格復(fù)審人選；筆試有任何一科成績?yōu)?分或存在缺考、違紀情況的報考者均不能列為面試資格復(fù)審人選。面試資格復(fù)審?fù)瓿珊�，已確定的面試人員名單在南寧高新區(qū)管委會網(wǎng)站公布。

3.面試實行驗證制度。凡進入面試的人員須攜帶下載打印的《報名登記表》及報考崗位要求的證件（書）原件到南寧高新區(qū)人社局進行面試資格復(fù)審，經(jīng)復(fù)審無誤后方能面試。

復(fù)審時，核對報考人員在《報名登記表》上提供的各項信息與證件材料原件是否一致，對符合照顧加分條件的要認真核驗其身份證以及相關(guān)證明材料的原件。報考人員不能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供真實有效證件（如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準考證、報名登記表、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料）的，或《報名登記表》上填寫信息為虛假的，招聘單位有權(quán)取消報考人員的面試資格，責(zé)任由報考人員自負。

4.面試時間地點及成績公布。面試時間、地點及相關(guān)事宜由南寧高新區(qū)人社局以書面形式通知參加面試人員。

考試總成績=筆試總成績（含照顧加分）×50%+面試成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

四、考察

（一）確定考察人選

根據(jù)招聘崗位報考人員的總成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1：1.2的比例確定考察人選�？偝煽兿嗤瑫r，以面試成績高的確定人選；總成績、面試成績都相同時，以職業(yè)能力傾向測驗科目成績高的確定人選。面試成績未達60分者，不得確定為考察人選。

（二）考察

考察工作著重考察報考人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，同時對其資格條件及相關(guān)情況進行復(fù)查。凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考察的，達不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選�？疾觳缓细竦牟坏么_定為擬聘人選。

考察中出現(xiàn)不合格者或是報考者自愿放棄的，招聘單位可從面試合格人選中按總成績由高分至低分依次遞補進行考察。

五、體檢

按招聘崗位數(shù)1：1從考察合格人員中確定體檢人選，并組織到指定的具有相當(dāng)資質(zhì)醫(yī)院進行體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。

按《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行的體檢項目均不進行復(fù)檢。對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報考者對其他體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準后進行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。

體檢費用由考生自行承擔(dān)。

體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報考者自愿放棄的，可從面試合格人選中按總成績由高分至低分依次遞補進行考察、體檢。

六、公示和聘用

（一）經(jīng)南寧高新區(qū)黨工委研究，從考試成績、考察、體檢結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員，分別在南寧高新區(qū)管委會網(wǎng)站和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示，公示時間為7日。

1.公示期滿無異議，或者反映的問題不影響聘用的，由高新區(qū)人社局辦理入職手續(xù)。由招聘單位與聘用人員在聘用合同中約定在南寧高新區(qū)所屬單位最低服務(wù)5年，原則上在最低服務(wù)年限內(nèi)，事業(yè)單位和工作人員均不得隨意解除聘用合同（其他另有規(guī)定的從其規(guī)定）。工作人員受聘后違反最低服務(wù)年限約定的，將其違約行為記入人事檔案。

2.公示期內(nèi)對擬聘人員有異議的，及時進行復(fù)查。對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的暫緩聘用，待查實得出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）擬聘人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補、公示擬聘人員。

（三）招聘單位通知聘用人員在聘用審批完成之日起30天內(nèi)報到，同時辦理編制使用相關(guān)手續(xù)。

逾期不報到上班的，招聘單位可按自動放棄聘用資格處理，已辦理聘用手續(xù)的不再遞補聘用對象。請有工作單位的報考人員妥善處理好與原單位的人事（勞動）關(guān)系，以免影響后期的聘用。

七、紀律要求

資格審查驗證工作應(yīng)貫穿整個招聘工作始終。報考者所提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準確，并遵守考試紀律。招聘全程按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行回避制度。

報考者、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

八、其他

（一）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。

（二）報考者在報考期間，應(yīng)及時從南寧高新區(qū)管委會網(wǎng)站了解招聘最新情況，并保持通訊工具暢通，因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

（三）在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，嚴格落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據(jù)實際情況確定，請及時關(guān)注。

（四）特別提醒

本次考試范圍可參考《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》。本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以假借事業(yè)單位公開考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦或授權(quán)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘考試無關(guān)。

（五）招聘工作聯(lián)系方式

南寧高新區(qū)人社局：0771-3221960

監(jiān)督電話：0771-5816917

南寧高新區(qū)管委會網(wǎng)站：http://gxq.nanning.gov.cn/

報名網(wǎng)址：

https://bm.gd-pa.cn/wsbm/index/notice/sysContent?batchId=1524310384768327682&fcode=NNGX

附件：2022年南寧高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位計劃表.xls

南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

2022年5月16日