根據(jù)工作需要,棲霞區(qū)應(yīng)急管理局面向社會公開招聘編外工作人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)應(yīng)聘者需具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
3.身體健康,無紋身、無其他重大疾病。
4.能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神。
(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人,全日制普通高校在讀人員。
2.單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
3.散布有損國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的;組織或參加非法組織的;參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;
4.在服役期間受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的,曾受過刑事處罰(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、治安處罰或信用懲戒的,或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
5.曾受到開除公職、軍籍、黨籍、團(tuán)籍、學(xué)籍等處分或曾被解聘、開除、辭退的。
(三)招聘人數(shù)、崗位職責(zé)及要求
崗位職責(zé):
1.宣傳有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和安全基本常識,做好本行政區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)日常監(jiān)督管理工作。
2.對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為查處以及專項(xiàng)整治行動給予協(xié)助配合。
3.及時(shí)向上級主管部門報(bào)告或反饋本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)情況及問題,并提出合理化建議。
4.協(xié)助企業(yè)排查治理隱患,落實(shí)整改措施。
5.負(fù)責(zé)各類安全生產(chǎn)情況的調(diào)查摸底、普查建檔、巡查回訪工作。
6.轄區(qū)內(nèi)發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí),積極參與應(yīng)急救援并及時(shí)上報(bào)上級主管部門。
二、招聘流程
(一)招聘簡章發(fā)布
招聘簡章在棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)發(fā)布。
(二)報(bào)名階段
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2022年8月24日(上午9:30-11:30,下午14:30-17:30)。
3.報(bào)名材料:
(1)本人有效期內(nèi)身份證(原件及復(fù)印件)。
(2)學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書電子注冊備案表》(原件及復(fù)印件)。
(3)本人2寸免冠近照兩張。
(4)退役士兵證原件及復(fù)印件。
(5)報(bào)名登記表(下載附件1并如實(shí)填寫,崗位相關(guān)資質(zhì)、職務(wù)經(jīng)歷、業(yè)績情況及獎(jiǎng)懲情況請?jiān)敿?xì)填寫并附相關(guān)證明)。
(6)健康承諾書(下載附件2并如實(shí)填寫)。
4.報(bào)名地點(diǎn):棲霞區(qū)應(yīng)急管理局(堯化門街189號8號樓)306室;聯(lián)系人:李紹杰,025-85576132
(三)資格審查
1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行資格審查。
2.根據(jù)招聘簡章確定的資格條件,對應(yīng)聘者的年齡、學(xué)歷、身份等進(jìn)行審查,應(yīng)聘者須如實(shí)提供個(gè)人信息和佐證材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
3.資格審查須由應(yīng)聘者本人參加,并提供相關(guān)應(yīng)聘材料,應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。
4.應(yīng)聘人員須提供“蘇康碼”和“防疫行程卡”等防疫信息,并根據(jù)南京市最新的疫情防控要求,提供核酸檢測報(bào)告。具體以通知為準(zhǔn)。
(四)體能考核
1.通過資格審查人員方可進(jìn)入體能考核環(huán)節(jié),體能考核具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.體能考核成績?yōu)?00分,按《中國人民解放軍軍事體育訓(xùn)練大綱》三類人員標(biāo)準(zhǔn)判定,體能考核總評成績低于60分無聘用資格。
3.體能考核工作結(jié)束后,合格者成績在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)進(jìn)行公布。
(五)面試
1.面試形式:半結(jié)構(gòu)化面試。
2.面試名單:根據(jù)體能考核成績排名,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,若體能考核環(huán)節(jié)通過人數(shù)不達(dá)相應(yīng)比例的,則按實(shí)際通過人數(shù)確定面試名單;體能成績相同人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.面試總成績?yōu)?00分,面試合格線為面試總成績的60%,面試成績低于合格線者無聘用資格。
5.面試工作結(jié)束后,按體能考核40%、面試60%的比例測算綜合成績,綜合成績在棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)進(jìn)行公布。
(六)體檢
1.根據(jù)綜合成績,按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,如遇綜合成績相同,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績?nèi)韵嗤,則對成績相同的人員組織加試。若體檢不合格或放棄體檢,按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
3.體檢工作結(jié)束后,體檢合格人員名單在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期三個(gè)工作日。
(七)政審
1.體檢合格人員進(jìn)行政審考察。
2.政審考察依據(jù)《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》及《2022江蘇公務(wù)員考試考察(政審)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
(八)聘用
1.體檢及考察(政審)均為合格人員方可聘用。
2.若擬聘用人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或者放棄,則按各崗位綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員,遞補(bǔ)人員須通過體檢及政審考察后方可聘用。
3.擬聘用人員名單在棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期三個(gè)工作日。
三、勞動關(guān)系與薪酬待遇
經(jīng)體能考核、面試、體檢及政審合格人員,公示期滿后無異議的,與第三方人力資源公司簽訂勞動合同,并按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,繳納五險(xiǎn)一金。被聘用人員試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核,期滿且考核合格者正式聘用;試用期考核不合格者,解除勞動合同。薪資待遇參照單位同等崗位薪資標(biāo)準(zhǔn),不高于6萬元/年(包含五險(xiǎn)一金)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
本次招聘工作在南京市棲霞區(qū)紀(jì)律檢查委員會派駐組的監(jiān)督下進(jìn)行,并接受社會監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。本簡章由南京市棲霞區(qū)應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。