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2023年四川宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)招聘公告【18人】

時(shí)間:2023-02-21 10:54:56 點(diǎn)擊:

為全面推進(jìn)企業(yè)用工市場(chǎng)化,根據(jù)工作需要,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,宜賓市翠屏區(qū)建設(shè)投資有限責(zé)任公司、宜賓市三鼎建設(shè)工程有限責(zé)任公司等2家區(qū)屬國(guó)有企業(yè)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員18名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員,且須在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及資格證等相關(guān)證書(除崗位表明確規(guī)定暫不提供的除外),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任自負(fù)。

二、招聘名額、性質(zhì)及條件

(一)招聘名額和性質(zhì)

1.此次公開招聘區(qū)屬國(guó)有企業(yè)工作人員名額共18名。具體崗位招聘名額和要求詳見附件《宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2023年第一次公開招聘工作人員崗位表》(見附件1)。

2.此次招聘所有崗位非機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員,屬于區(qū)屬國(guó)有企業(yè)工作人員,按照區(qū)屬國(guó)有企業(yè)人員進(jìn)行管理,適用于《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》。

(二)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家的法律、法規(guī),政治思想合格。

2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德。

3.敬業(yè)愛崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

4.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.具備公告招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件2)。其中,報(bào)考人員本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件”分別相符;凡崗位所需的職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。

年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截止此次公招報(bào)名的第一日未滿36周歲,以此類推)。

6.有下列情形之一的,不得報(bào)名:曾受過各類刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;按規(guī)定報(bào)考的崗位存在回避情形的;按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;現(xiàn)役軍人;有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間

2023年3月2日—3月3日(上午09:00—12:00,下午14:00—18:00)

(三)報(bào)名地點(diǎn)

宜賓市翠屏區(qū)高發(fā)路2號(hào)附2號(hào)12樓會(huì)議室。

(四)資格審核

工作人員對(duì)報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交以下材料:

1.本人有效身份證原件及復(fù)印件1份(不含過期身份證、第一代居民身份證);

2.有效的且符合崗位要求的畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份,其中學(xué)歷需自行提供學(xué)信網(wǎng)中國(guó)高等教育或教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷證書查詢證明(除崗位表明確規(guī)定暫不提供的除外);

3.提供報(bào)考崗位所需職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證書原件及復(fù)印件1份;

4.任職文件、聘用文件、勞動(dòng)合同、社保證明等相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件1份;

5.與應(yīng)聘崗位有關(guān)的其他證明材料;

6.《宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2023年第一次公開招聘工作人員報(bào)名表》一式兩份;

7.1寸個(gè)人近期免冠彩色照片4張。

以上所有材料中屬打印或復(fù)印的請(qǐng)使用A4紙,打印或復(fù)印的材料均不退還。

報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在報(bào)名時(shí)只能報(bào)考1個(gè)崗位。本次報(bào)名不收取相關(guān)費(fèi)用。

(五)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間與地點(diǎn)

資格審查合格且崗位未被取消的報(bào)名人員,憑本人身份證原件,于2023年3月10日(上午09:00—12:00,下午14:00—18:00)在宜賓市翠屏區(qū)高發(fā)路2號(hào)附2號(hào)503室(翠屏國(guó)資大廈)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。如因報(bào)考者未按時(shí)領(lǐng)取的,視為自動(dòng)棄權(quán),一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

如委托他人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,須出具報(bào)考者本人簽名的委托書、委托人及被委托人身份證(驗(yàn)原件、交復(fù)印件)。

報(bào)名人數(shù)與崗位招錄名額之比一般不得低于3:1,在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,確定是否相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃,取消崗位的報(bào)考人員不再調(diào)劑。調(diào)減或取消崗位的有關(guān)情況將及時(shí)在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)公告。

四、考試

考試分為筆試和面試,考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:筆試主要測(cè)試應(yīng)試者政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力等綜合素質(zhì),筆試科目為《綜合素質(zhì)測(cè)試》,筆試成績(jī)滿分為100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間暫定為2023年3月11日(星期六),具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證,兩證不齊者不得參加考試。過期身份證和身份證復(fù)印件不得作為參加考試證件。

3.成績(jī)查詢:筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單將于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上公布,考生請(qǐng)自行登錄網(wǎng)站查詢。

(二)面試

1.面試采取專業(yè)化面試方式。根據(jù)筆試成績(jī)按崗位招聘名額1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員(筆試缺考人員不得進(jìn)入面試),其中:最后一名筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試,實(shí)際參加筆試的報(bào)考者人數(shù)達(dá)不到1:3比例的且開考崗位,所有報(bào)考該崗位的報(bào)考者均進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試通知單,參加面試人員,憑本人有效居民身份證和面試通知單進(jìn)入考場(chǎng)。

3.面試成績(jī)100分,如招聘崗位參加面試人員面試成績(jī)低于70分的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。

如報(bào)考者未按時(shí)領(lǐng)取面試通知單,視為自動(dòng)放棄,一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

(三)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)及體檢公告在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上公布。

考試總成績(jī)的計(jì)算公式為:

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,考試總成績(jī)四舍五入后保留兩位小數(shù)。

報(bào)考者在任一招聘環(huán)節(jié)的中斷,即失去進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

五、體檢、考察與公示

根據(jù)招聘崗位及名額,按考試總成績(jī)由高到低的順序,等額確定進(jìn)入體檢、考察人選?荚嚳偝煽(jī)相同的,以面試成績(jī)高低確定名次;面試成績(jī)?nèi)韵嗤,以加試成?jī)高低確定名次。

(一)體檢

1.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,由翠屏區(qū)國(guó)企黨工委牽頭組織,費(fèi)用由報(bào)考者自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。

3.報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的不得進(jìn)入考察程序。

4.懷孕人員參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。

5.未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄。

(二)考察

由翠屏區(qū)國(guó)企黨工委牽頭對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),全面考察了解被考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)等情況。同時(shí)對(duì)被考察人員提供報(bào)考信息的真實(shí)性再次進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?疾烊诉x不符合報(bào)考職位要求的,不得確定為擬聘用人員。

(三)公示

1.考察合格人員在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)公示,公示期間接受社會(huì)舉報(bào),公示期為5個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(四)遞補(bǔ)

因體檢、考察不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合分析決定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ),按照總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高低依次等額確定體檢人員;面試成績(jī)?nèi)韵嗤,以加試成?jī)高低確定體檢人選。

六、聘用

擬聘人員公示無異議后,招聘單位為其辦理聘用入職手續(xù),按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定與其簽訂勞動(dòng)合同。試用期為2個(gè)月,試用期滿,經(jīng)考核合格后,正式聘用,按照翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)人員進(jìn)行管理。試用期滿考核不合格者不予錄用。

七、薪酬待遇

試用期工資按聘用崗位最低級(jí)應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的80%包干(含五險(xiǎn)兩金及所有福利等);正式聘用后薪酬待遇按招聘單位薪酬管理辦法執(zhí)行。招聘單位依法依規(guī)為正式員工繳納“五險(xiǎn)兩金”,享受單位相關(guān)福利待遇。

八、特別提示

(一)招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將會(huì)在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)及時(shí)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反招聘工作程序和紀(jì)律聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消聘用。監(jiān)督電話:0831-8906105。

十、本公告未盡事宜,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

翠屏區(qū)國(guó)企黨工委辦公室:0831-5953649。

附件1:宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2023年第一次公開招聘工作人員崗位表.xls

附件2:宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)2023年第一次公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

2023年2月20日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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