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2023年廣東深圳市福田區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局招聘特聘崗位工作人員公告

時(shí)間:2023-08-25 09:54:50 點(diǎn)擊:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘總計(jì)招聘8人(崗位信息詳見附件1),用人單位為深圳市福田區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具備良好政治素質(zhì),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

4.具有良好的道德品行;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情況之一的,不予接受報(bào)名

1.犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤,受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;

2.被開除公職的;

3.參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為在限制報(bào)考期限內(nèi)的人員;

4.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

按照公告報(bào)名、資格審查、專業(yè)能力測(cè)試、面試及面談、體檢、協(xié)議年薪協(xié)商及考察、公示等程序確定擬聘人選,辦理入職手續(xù)。

(一)報(bào)名

報(bào)名網(wǎng)站:https://zp.hongbohr.com/

報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年9月7日(星期四)24:00。

報(bào)名程序:報(bào)名人員登陸報(bào)名網(wǎng)站自行查詢選用崗位信息,網(wǎng)上填寫報(bào)名申請(qǐng)材料,并按規(guī)定上傳本人近期免冠彩底電子照片及相關(guān)材料(報(bào)名材料清單詳見附件2)。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為,取消應(yīng)聘資格。

(二)資格審查

1.線上資格初審

本單位根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、工作履歷等情況,按崗位擬聘人數(shù)1:10的比例擇優(yōu)確定參加專業(yè)能力測(cè)試人員,通過人數(shù)低于1:3的單位可視情況調(diào)整或取消崗位招考。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審核

入圍專業(yè)能力測(cè)試的考生需按要求準(zhǔn)備好報(bào)名材料的紙質(zhì)版原件和復(fù)印件于資格審核當(dāng)日(時(shí)間另行通知)提交本單位復(fù)核,材料不符合者取消專業(yè)能力測(cè)試資格。

(三)適崗考核

1.專業(yè)能力測(cè)試

專業(yè)能力測(cè)試以筆試形式開展,具體時(shí)間及地點(diǎn)待通知。測(cè)試合格線為60分,筆試合格線以上人員將根據(jù)成績從高分到低分的順序,按崗位擬聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試

面試形式、具體時(shí)間及地點(diǎn)待通知,面試合格分?jǐn)?shù)為60分。

(四)體檢

考生總成績按照專業(yè)能力測(cè)試占40%、面試成績占60%合成計(jì)算。在面試成績60分以上人員中按照?qǐng)?bào)考者總成績從高到低排序,按擬聘名額等額確定入圍體檢人選。若同一職位考試總成績相同的,則按照專業(yè)能力測(cè)試成績高低順序確定體檢人選;專業(yè)能力測(cè)試和面試成績均相同的,視情況采取加試方式確定體檢人選,考試成績及入圍體檢人員名單在“福田政府在線-福田區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局”公布。

體檢由用人單位統(tǒng)一組織,標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,進(jìn)入體檢的人員無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢的取消選用資格。

(五)協(xié)議年薪協(xié)商及考察

用人單位將與體檢合格考生溝通協(xié)議年薪,協(xié)議年薪協(xié)商一致的,將進(jìn)行考察,考察合格后確定為擬聘人員。

(六)擬聘人員公示

經(jīng)考核、體檢、考察合格的擬聘人員,在“福田政府在線-福田區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局”公示5個(gè)工作日。

(七)聘用

擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由用人單位向人事主管部門備案后,按要求辦理入職手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后5個(gè)工作日內(nèi)到用工單位報(bào)到,無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)用工單位批準(zhǔn)同意未能按期報(bào)到的視為放棄入職資格。

(八)其他

因擬聘人員協(xié)議年薪協(xié)商不一致、體檢不合格或未按要求完成體檢、考察不合格、在公示期間因投訴被取消聘用資格、自愿放棄等情形空出的名額,用人單位可另行招聘,也可按考核總成績排名順次遞補(bǔ)。

四、管理方式及相關(guān)待遇

特聘人員實(shí)行協(xié)議年薪包干制,具體按照福田區(qū)特聘人員相關(guān)管理辦法及用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事宜

(一)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)考。個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的,考試成績無效;經(jīng)認(rèn)定為提供虛假資料報(bào)考、多次棄考等惡意報(bào)考、棄考的,指使、煽動(dòng)他人惡意報(bào)考棄考擾亂選用秩序等違紀(jì)違規(guī)行為的,除取消考試成績外,還將納入相關(guān)黑名單;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(二)在各招聘環(huán)節(jié)中,會(huì)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生,將不再發(fā)布通知。

(三)本公告未盡事宜,由福田區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。用人單位咨詢電話:0755-83312608,報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話:0755-82791012。

附件:1.崗位信息表.xls

2.報(bào)名材料清單.docx

3.無犯罪記錄證明承諾書.docx

4.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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