為進(jìn)一步健全黨建引領(lǐng)基層治理工作體系，建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良的社會(huì)化、職業(yè)化、專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者21名，相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
英吉沙縣招聘社區(qū)工作者21名。招聘崗位及要求詳見(jiàn)《英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位表》（附件3-1）。
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象：符合報(bào)考條件的人員。
（二）報(bào)考條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的中國(guó)公民；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；
3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全；
4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)知識(shí)和工作能力；
5.年齡在40歲及以下（1983年8月30日后出生）；
6.學(xué)歷要求大專及以上，服從組織安排；
7.退役軍人、西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員、英吉沙縣各部門（組織、人社、教育、衛(wèi)生等）引進(jìn)的工作滿兩年及以上且考核合格不在編高校畢業(yè)生，同等條件下優(yōu)先錄用；
8.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)社區(qū)公益事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握國(guó)家通用語(yǔ)言，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)；
9.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
（三）有下列情形之一者，不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或被用人單位開(kāi)除公職、辭退的人員；
4.立案審查尚未作出結(jié)論的；
5.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員；
6.已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；
7.“定向免費(fèi)師范生”、“定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生”等已簽訂服務(wù)協(xié)議服務(wù)期未滿的；
8.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
9.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為社區(qū)工作者情形的。
三、報(bào)名與資格審查
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：資格審查同時(shí)進(jìn)行，報(bào)名時(shí)需攜帶《英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》（附件3-2）、《公開(kāi)招聘誠(chéng)信報(bào)考承諾書》（附件3-3）、身份證、學(xué)歷證書原件，同時(shí)提供身份證、學(xué)歷證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（有效期內(nèi)）、普通話證書復(fù)印件各1份、近期1寸免冠藍(lán)底照片3張。需現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受電話及其他形式報(bào)名（以上報(bào)名所需材料需考生自帶牛皮檔案袋存放）。
（二）報(bào)名時(shí)間：2023年9月11日至14日，北京時(shí)間上午10:30-13:30，下午16:00-19:00，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：英吉沙縣民政局。
（四）資格審查相關(guān)要求：報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘條件和《英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位表》中的各項(xiàng)要求，確定自己符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供的應(yīng)聘材料信息不實(shí)的，取消其本次應(yīng)聘資格；報(bào)考人員惡意擾亂公開(kāi)招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理；因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理并追究有關(guān)審核人員責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合要求的，隨時(shí)取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或應(yīng)聘資格。
四、筆試（占總成績(jī)50%）
經(jīng)資格初審合格人員憑本人身份證于2023年9月15日（上午10:30-14:00、下午16:00-19:30）期間在英吉沙縣民政局領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
1.筆試時(shí)間：2023年9月17日
2.筆試內(nèi)容：筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)滿分為100分。筆試采取國(guó)家通用語(yǔ)言文字命題、答題，閉卷方式進(jìn)行。
3.筆試成績(jī)公布：根據(jù)筆試總體情況由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并通過(guò)英吉沙縣政府網(wǎng)（http://www.yjs.gov.cn）統(tǒng)一公布筆試成績(jī)和筆試合格分?jǐn)?shù)線。按照筆試成績(jī)由高到低1︰3的比例入圍面試，達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實(shí)際人數(shù)入圍，筆試成績(jī)相同且同為規(guī)定比例最后一名者，一并入圍面試。
五、面試（占總成績(jī)50%）
1.面試時(shí)間：2023年9月25日
2.面試成績(jī)：面試滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。
3.面試方式及內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、職業(yè)道德等方面的能力。
進(jìn)入面試考生須持第二代有效《居民身份證》（有效《臨時(shí)居民身份證》）原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)，考生面試時(shí)必須使用國(guó)家通用語(yǔ)言。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知。
六、考察
總成績(jī)排名從高到底按1:1的比例確定合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)�？疾旃ぷ饔捎⒓虫�(zhèn)黨建辦統(tǒng)一組織實(shí)施。因考察不合格，崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，從本崗位面試合格人員中，按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，考察遞補(bǔ)只進(jìn)行一次�？疾鞎r(shí)需提供《英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者考察表》（附件3-4），并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將畢業(yè)證、考察表原件統(tǒng)一交英吉沙鎮(zhèn)黨建辦供考察。
七、體檢
1.體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)。體檢按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)體檢按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由參加體檢的考生自行承擔(dān)；
2.體檢要求。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求由工作人員電話通知�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可在指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果，復(fù)檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢不合格者不能聘用，崗位出現(xiàn)空缺，從本崗位面試合格人員中，按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
八、公示和聘用
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，在英吉沙縣人民政府官網(wǎng)（http://www.yjs.gov.cn/）上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論再?zèng)Q定是否聘用。
（二）聘用
對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位錄取分配至各社區(qū)，由縣民政局負(fù)責(zé)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并向組織、人社部門備案。聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。簽訂聘用合同（首次簽訂：試用期1個(gè)月，固定期限一年的勞動(dòng)合同）。首次合同期滿根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn)，經(jīng)考核，雙方同意可以續(xù)簽合同。簽訂合同后，聘用人員應(yīng)當(dāng)在五年內(nèi)取得社區(qū)工作者相關(guān)職業(yè)證書。
九、薪酬待遇
以新入職的大專學(xué)歷工作人員為例，崗位等級(jí)為1級(jí)，實(shí)行薪酬總額=基本報(bào)酬（80%）+績(jī)效報(bào)酬（20%）”的薪酬結(jié)構(gòu)，即3556.36元/人月=2845.088元/人月+711.272元/人月。每級(jí)遞增上一級(jí)月報(bào)酬總額的0.02。設(shè)置月績(jī)效考核結(jié)果“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”四個(gè)等次，考核“優(yōu)秀”的等次比例30%，“基本合格”及以下等次不得低于10%�！昂细瘛奔耙陨系却稳~發(fā)放月績(jī)效報(bào)酬；“基本合格”等次發(fā)放月績(jī)效報(bào)酬的80%；“不合格”等次不發(fā)放月績(jī)效報(bào)酬。
實(shí)行按照2022年自治區(qū)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)（社會(huì)平均工資的60%，即4253元/月為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的下限），按照規(guī)定比例繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)（基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)險(xiǎn)），按照應(yīng)發(fā)工資基數(shù)的12%繳納住房公積金，“五險(xiǎn)一金”單位繳納部分由縣財(cái)政承擔(dān)，個(gè)人繳納部分從個(gè)人薪酬中扣除。社區(qū)工作者享有體檢、年休假等福利待遇。
咨詢電話：0998-3628155監(jiān)督電話：0998-3621569
附件：1.英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位表.docx
2.英吉沙縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表.docx