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2023年廣東珠海市人大常委會機關招聘合同制職員公告

時間:2023-09-26 10:46:29 點擊:

根據(jù)《珠海市市直機關事業(yè)單位合同制職員管理辦法(試行)》和珠海市有關規(guī)定,我單位下屬珠海經(jīng)濟特區(qū)立法研究中心面向社會公開招聘合同制職員1名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位簡介

此次招聘單位為珠海經(jīng)濟特區(qū)立法研究中心,為珠海市委直屬、委托我單位管理的公益一類事業(yè)單位。主要職能是圍繞珠海經(jīng)濟特區(qū)立法工作開展立法研究,為地方立法提供智力支持。開展制度創(chuàng)新立法研究工作;協(xié)助部分法規(guī)草案的起草、調(diào)研、論證工作;承擔涉及法律法規(guī)適用事項的論證及法規(guī)的評估工作;承辦上級主管部門交辦的其他工作任務等。

二、招聘崗位

招聘崗位類別、等級、職責、數(shù)量和資格條件詳見附件1。

三、招聘對象

具有國家承認的本科學歷、學士學位以上人員。

四、薪酬待遇

被聘用者為市直機關事業(yè)單位合同制職員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

五、招聘條件

(一)應聘者須具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行、較強的組織紀律觀念、事業(yè)心和責任感;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.招聘崗位要求的其他條件。

(二)具有下列情形之一者,不得報名:

1.在職的市直機關事業(yè)單位合同制職員;

2.受過刑事處罰的;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4.被開除公職的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、報考程序

(一)報名

1.報名方式:采取電子郵件報名方式。

2.報名時間:本次招聘實行電子郵件報名,受理報名材料截止時間為2023年10月11日18時?忌鷮ⅰ皥竺牧稀睊呙杓,發(fā)送至rdbrsk@zhuhai.gov.cn郵箱(郵件主題以“姓名+合同制職員報名”命名,例如:張三合同制職員報名)進行報名。報名時間以電子郵件系統(tǒng)提示收到時間為準。

3.報名材料(請按下列順序提交)

(1)《珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員報名表》(報名表中插入考生本人近期大一寸免冠彩色證件照,“個人承諾”欄須本人親筆簽名)(附件2);

(2)《珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員信息采集表》(附件3);

(3)身份證、學歷學位證等;

(4)工作經(jīng)歷證明材料;

(5)國(境)外留學人員報考的,須已畢業(yè),并在報名前已取得相應的國(境)外學歷學位證書,并提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書等材料。

以上報名材料除第(2)項《珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員信息采集表》提交可編輯版外,其余材料須提交A4紙規(guī)格的掃描件?忌仨氃趫竺肀趁嫦路健氨救顺兄Z”欄簽名確認所有信息和資料真實。

(二)資格初審

資格審核工作貫穿招考全過程。我單位根據(jù)應聘人員提供的報名材料,對應聘人員是否符合報考條件進行資格初審,考生報名后須保持通訊暢通,以便接收我單位通知。我單位將在公布筆試名單前按應聘人員所留聯(lián)系方式告知初審結果。

1.報考人員應具備所要求的學歷學位或相關資質(zhì)。

2.參加筆試人員名單及筆試相關事項,將于2023年10月21日前在珠海市人大常委會網(wǎng)站(http://www.zhrd.gov.cn/)公布。請考生主動關注和查詢,不再另行通知考生。

3.符合條件的報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例達不到3:1時,該崗位將不予開考。

七、考試

本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進行。

(一)筆試(滿分100分,合格線60分)

筆試采取閉卷形式,主要測試考生政策理論水平和文字綜合能力。筆試結束后,依筆試合格考生成績由高到低順序,按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選,若面試人選最后一名筆試成績并列的,并列考生均進入面試;筆試人數(shù)達不到上述比例的,筆試合格人員均入圍參加面試。

筆試成績、參加面試人選名單及面試相關事項,將于筆試結束后20個工作日內(nèi)在珠海市人大常委會網(wǎng)站(http://www.zhrd.gov.cn/)公布。

(二)資格復審

筆試成績公布后,我單位對參加面試人選進行資格復審,請考生務必保持通訊暢通,并按招聘單位要求提交材料進行復審,經(jīng)復審不符合招聘條件的取消面試資格(我單位通過郵件方式告知考生),并在筆試成績合格人員中,根據(jù)成績由高到低順序依次遞補。

(三)面試(滿分100分,合格線60分)

面試采取結構化面試方式,主要測試考生語言表達、綜合分析和思維反應能力。面試當場評分、統(tǒng)分,現(xiàn)場公布成績。

(四)綜合成績(滿分100分,合格線60分)

面試結束后,計算面試合格考生考試綜合成績,并依其綜合成績由高到低順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢及考察人選。綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%,成績均按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

如應聘人員綜合成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤,則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的,則由招聘單位另行組織面試。

面試成績、綜合成績、參加體檢及考察人員名單將于面試結束后5個工作日內(nèi)在珠海市人大常委會網(wǎng)站(http://www.zhrd.gov.cn/)公布。

八、體檢及考察

體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢時間另行通知,費用由報考者自理。

體檢結果于體檢結束后7個工作日告知考生。體檢結束后,對體檢合格者進行考察,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行。

九、確定擬聘人員并公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海市人大常委會網(wǎng)站(http://www.zhrd.gov.cn/)進行公示,公示時間為5個工作日。

十、辦理聘用手續(xù)

公示無異議的,按照規(guī)定程序?qū)徍藗浒浮徍送ㄟ^的,由珠海市職員服務中心與聘用人員簽訂《珠海市市直機關事業(yè)單位合同制職員勞動合同》。

十一、遞補

出現(xiàn)應聘人員體檢不合格、考察人選未被確定為擬聘用人員、擬聘用人員公示結果導致不能聘用、擬聘用人員放棄聘用情形的,將予以遞補。遞補人選從綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本公告有關體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

十二、其他事項

(一)本公告未盡事宜,由招聘工作小組負責解釋。咨詢電話:0756—2125605,監(jiān)督或投訴電話:0756—2125123,(聯(lián)系時間:工作日上午9時至12時,下午14時至18時)。

(二)本次招聘實行誠信報考,資格審查貫穿公開招聘全過程,應聘人員應認真閱讀公告、崗位要求,并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名的人員,將依據(jù)有關規(guī)定進行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。

(三)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

(四)本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數(shù)。

附件:1.珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員崗位表.doc

2.珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員報名表.xlsx

3.珠海市人大常委會機關2023年招聘合同制職員信息采集表.doc

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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